
临时工1-2人
【招聘】招聘玻璃花瓶打包人员1名。,年龄45岁以下,.上班时间8点到2点,每天60元.地址:高速路口.
临时工
招聘小时工,一般人都能胜任。薪资为16元/小时。工作时间从5点半到12点。工作地址在八一路。非诚勿扰。
舞台搭建其他职位
短期订单(夏县)周期:,,两天岗位:演唱会现场布置名额:23名19号内容:布置现场,摆座椅,打杂,具体听现场安排。22号内容:演唱会结束,收座椅,打杂,具体听现场安排。19号时间:07.00-19.00左右22号时间:22.00-10.00左右20-50岁,干活利索,听从指挥。待遇:15/小时,饭点管饭,地址:夏县·夏都体育中心备注:1:必须干完两天2:不管接送联系()
临时工1-2人
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山西运城招聘长期员工,年龄45岁以下。工作时间上午6:30至11:30,下午2点开始。薪资
临时工
招聘长期员工,年龄45岁以下。工作时间上午6:30至11:30,下午2点开始。薪资福利详情面议。
临时工6-10人日结
备注:踏实干活工资厂里三天一发打银行卡!教育培训中心招聘:市场人员10人,日薪200+,可专可兼,工资日结!年龄要求:20岁~48岁工作范围:运城市区,县区,工作补助:餐补(30元/日),住宿补助。
新厂来几个贴标签的320一天 包吃住 轻松简单
9000-10000元/月
贴标签免费培训包吃夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住11-20人月结
新厂开招芜湖不看学历管吃管住
月综合9000-10000
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年龄:16到50岁
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铆工/钣金工长期日结
招聘压铆工,长白班,每天工作12小时,日结薪资220元/天。每月夜班补贴44元。年龄要求18-48岁。
临时工包吃日结
日结日结日结工作内容:推车适应户外工作,年龄:18-43周岁工资:21元/小时,,工期到9月底,需要做满工期,吃住:免费工作餐,,不体检,面试当天上班联系:
临时工1-2人月结
工人45岁以下薪资福利:4000-4500元,有工作餐招工人数:1名工作地址:东阳白云街道东针路23号
日结工短期工临时工
200-300元/天
普工车间操作工免费培训20人以上日结
岗位职责:1.按照生产计划和操作规程,完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务
2.严格遵守车间安全规范与5S管理要求,保持工位整洁、设备完好、标识清晰
3.配合班组长完成日常点检、质量自检及异常情况及时上报4. 参与岗位技能培训与多能工培养,提升操作熟练度与协作效率
任职要求:1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
2. 学历不限,能识字读图、简单计算,适应流水线或固定岗位作业节奏
3. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通能力与团队协作意识4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前带教培训
运 啤酒厂/小件搬运/300一天下班拿钱/包吃住/活轻松
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【小时工】:
小时工:28/小时,月薪保底8000,随走随结,可预支,包食宿,
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长期工:综合工资保底7000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-48周岁,。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
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小工临时工
夲地夜市急招-打杂2名,年龄55岁以下,工资3000元,上班时间:下午4点半一零辰2点。有意联系:,
智能驾驶服务部经理(重卡方向)
1-2万元/月
运输经理/主管5-10年大专销售管理市场管理大客户资源渠道资源具有商用车终端客户资源
岗位职责:
1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理,推动部门经营目标及服务指标的落地执行;
2. 维护外部合作关系,拓展业务资源,推进合伙人体系建设,按时提交相关数据与报告;
3. 执行分公司下达的业务任务,细化实施计划并制定有效策略,在保障服务质量的前提下实现业绩达成;
4. 负责已接入合作车辆的运维支持及安全管理,完善并推行标准化服务流程;
5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建,提升整体专业水平与人效产出;
6. 构建安全运营机制,监管行车与服务过程中的风险,复盘运营数据,持续优化流程以降低成本提升效率;
7. 跟踪分析商用车市场动态与趋势,适时调整经营策略与发展方向;
8. 主动参与市场竞争,树立企业良好形象,兼顾社会效益与经济效益的协同发展;
9. 向总部及时汇报经营进展、市场信息及行业形势,协助推动相关政策的协同落地。
任职要求:
1. 具备5年以上商用车领域(含牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等)或车险销售、汽车后市场相关工作经验;
2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程,有物流企业、运输车队、第三方物流等相关背景者优先;
3. 拥有至少3年部门管理经验,具备一定领导力、社会资源及业务拓展能力;
4. 精通运营管理、团队建设与客户服务,具有出色的沟通协调及突发事件应对能力;
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000
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