，RTK操作熟练

（要求会全站仪，会图形算量）

1. 技术方案统筹与优化：主导审核施工图纸（如土建基础图、电气接线图），结合项目现场地形、气候等实际条件，优化施工技术方案（如组件排布方式、电缆路由规划）；编制关键工序（如桩基施工、逆变器调试）的专项技术交底文件，确保技术要求准确传达至施工团队。 ​ 2. 技术难题攻坚与决策：针对施工中出现的复杂技术问题（如地质不符导致基础施工受阻、设备兼容性故障），组织技术研讨并制定解决方案；在技术选型（如特殊环境下的组件型号、施工设备）上提供专业决策依据，平衡技术可行性与经济性。 ​ 3. 技术质量与合规管控：建立项目技术质量管理体系，明确各环节技术标准（如组件安装精度误差范围、电气绝缘测试标准）；参与关键工序的质量验收，通过技术手段（如使用专业测量仪器）核查施工是否符合设计规范，从源头规避因技术问题导致的质量隐患。 ​ 4. 技术团队管理与培训：管理项目技术团队（如技术员、施工员），分配技术工作任务并进行考核；组织现场技术培训（如新型设备安装工艺、安全操作技术），提升团队整体技术能力，确保施工人员准确掌握技术要点。 ​ 5. 技术资料与创新管理：统筹管理项目所有技术资料（如设计变更单、技术验收报告、设备技术手册），确保资料完整、规范且可追溯；推动施工技术创新，引入行业先进工艺或设备（如无人机巡检定位、智能化安装工具），提升施工效率与工程质量。

管道改造

考试前准备，考试路线引导员，考试入场安检等

银川本地日结招聘 面向社会各类人群，60/70/80/90后、在校大学生均可报名，短期兼职、长期稳定干都能安排！ 岗位全在银川本地，绩效工资日结，多劳多得不拖欠！

1、负责园林景观专业图纸审核，图纸细化与图纸深化； 2、制定各类硬景施工方案，负责技术交底； 3、提交主材需求计划，以及人工、机械计划，监控管理工程进度； 4、现场测量，定位放线，主材选择，现场控制； 5、负责分管专业分包的日常管理工作； 6、施工过程与竣工验收，编制施工资料和竣工图； 地产景观相关工作经验

负责现场管理，协调，沟通

大专以上学历，5-10年以上工作经验，参与过大型项目技术管理工作，能独立完成项目技术管理工作，精通设备安装及安装工程，有污水处理工作经验优先。

我这边想找一个对着施工图，用CAD能把图纸画出来，然后导入到RTK里面，点都放好，然后干出来的技术施工总负责。

姚伏需要打扫卫生工人2人，一天150元钱，联系电话

招顶班司机，押运员各一名，顶到快过年，明天平罗红崖子上车，电话

大武口湾师傅饭店招凉菜副手一名工资面议联系电话：孙师傅

平罗学校项目招聘： 1、招聘宿舍管理员1名；年龄45岁左右，身体健康，无犯罪记录，上15天，休15天； 2、招聘浴室管理员1名，有司炉证优先，年龄50岁左右，身体健康，无犯罪记录，上班时间灵活掌握； 3、绿化工1名，有寒暑假期，每周调休一天。 以上招聘信息，有意向者请联系

大武口找电工两人换配电箱拆旧换新

招聘：消防技术员 薪资：5-10K/月 工作内容1、消防工程施工管理。 2、协调甲方、监理相关事宜。 3、负责本工程相关事宜。 任职要求：1、要求是安装类专业，或者有相关的安装类施工员工作经验。 2、有较强的沟通，协调能力。 3、能看懂CAD图，熟悉消防施工规范 4、有强烈的责任心、上进心 有消防施工经验者优先录用

招有能力的机电副总，机电技术员各一名联系电话

光伏公司 大量收单 招业务经理 测量员 技术员 主营:阳光房 庭院 阳台光伏 结算快 没套路，不压钱 电话

2026年招.50小刹把.长庆采气二厂活 副队长：带整班人员 工资：15000.10500.9000.8500.7500要求带司钻证.登高证.长庆3小证 泥浆大班：18000带长庆3小证 技术员：18000带长庆3小证 过完年正月16出队。每月发2000生活费.9月份学生开学每人发5000元，下山每人发10000元，其余元旦结清。 电话：

县城工业园区项目招技术员一名，联系电话吴经理

招聘电工1人45岁以下要有电工证的，打磨工5人，50岁以下

机械设备装配需要有登高证有机械装配经验 薪资面议

招聘 惠农洗煤厂招聘电工1名，从事过重介洗煤工作，工资8000元，联系电话：

104小厂子找个机修，一个月9000，要熟练工，机灵点的，点点焊焊，换个泵的轴承啥的。过完年干。要长期的，短期不要打扰。50岁以下的。电话

机修工 高中及以上学历，45周岁及以下，持有相关机修工作经验证书，具备相关设备维修、保养工作经验；熟悉各类生产设备的结构、原理及维修技巧，能快速排查并解决设备常见故障；吃苦耐劳，责任心强，能配合车间完成设备日常巡检、维护及抢修工作；品行端正，诚实守信，违法违纪记录，不良从业经历；身体健康，传染性疾病、精神类疾病及其他妨碍岗位工作的疾病，能适应相应岗位的工作强度；具备良好的沟通能力、团队协作意识，责任心强，吃苦耐劳，服从公司的各项管理规定和工作安排；优先录用有相关工作经验、持有对应岗位资格证书者。 薪资福利:薪资标准6000 - 7000元/月（根据个人技能、工作年限调整，多劳多得、优绩优酬）；薪资按时足额发放，节假日福利、工龄工资、绩效奖金等福利齐全；根据国家相关规定，为员工缴纳五险一金（或相关社保福利，可根据企业实际调整）；提供免费工作餐、住宿（或食宿补贴），定期组织员工体检、技能培训，为员工提供清晰的职业发展路径和晋升空间。 招工人数:5名 报名材料：本人身份证原件及复印件、学历证书复印件、相关岗位资格证书及工作经验证书复印件，简历一份。报名方式：现场报名（推荐），携带上述材料到公司指定地点报名，填写《应聘登记表》；面试安排：报名后，公司将统一筛选简历，电话通知符合条件者参加面试，面试时间、地点另行通知，请保持电话畅通；录用事宜：面试合格者，公司将通知办理入职手续，入职时需提供相关材料原件核对，方可正式上岗。咨询时间：周一至周五9:00-12:00，14:00-17:00（节假日除外） 工作地址:石嘴山市惠农区经济技术开发区99号厂区（110国道西侧）

招聘 惠农洗煤厂招聘电工1名，从事过重介洗煤工作，工资8000元，联系电话：

电工 高中及以上学历，45周岁及以下，必须持有相关电工资格证书及工作经验证书，具备扎实的电工专业知识和实操能力；熟悉车间电路、电气设备的安装、检修、维护工作，能及时处理电气故障；工作认真细致，具备较强的安全意识和责任心，服从管理；品行端正，诚实守信，违法违纪记录，不良从业经历；身体健康，传染性疾病、精神类疾病及其他妨碍岗位工作的疾病，能适应相应岗位的工作强度；具备良好的沟通能力、团队协作意识，责任心强，吃苦耐劳，服从公司的各项管理规定和工作安排；优先录用有相关工作经验、持有对应岗位资格证书者。 薪资福利:薪资标准6000 - 7000元/月（根据个人技能水平、工作经验核定具体薪资，能力出众者可面议）；薪资按时足额发放，节假日福利、工龄工资、绩效奖金等福利齐全；根据国家相关规定，为员工缴纳五险一金（或相关社保福利，可根据企业实际调整）；提供免费工作餐、住宿（或食宿补贴），定期组织员工体检、技能培训，为员工提供清晰的职业发展路径和晋升空间。 招工人数:3名 报名材料：本人身份证原件及复印件、学历证书复印件、相关岗位资格证书及工作经验证书复印件，简历一份。报名方式：现场报名（推荐），携带上述材料到公司指定地点报名，填写《应聘登记表》；面试安排：报名后，公司将统一筛选简历，电话通知符合条件者参加面试，面试时间、地点另行通知，请保持电话畅通；录用事宜：面试合格者，公司将通知办理入职手续，入职时需提供相关材料原件核对，。咨询时间：周一至周五9:00-12:00，14:00-17:00（节假日除外） 工作地址:石嘴山市惠农区经济技术开发区99号厂区（110国道西侧）

办票领料员 1.男女不限，年龄40岁以下，财务、经济等相关专业，大专以上学历，持有初级会计证者优先；2.有C1驾驶证，会开皮卡车者优先。3.有煤机行业从业经历优先；4.能熟练操作电脑，使用钉钉、Word、excel等相关办公软件；。熟悉客户工作流程，负责借图、领料，办理出门证、送货结算等业务；完成公司和上级领导交办的相关工作。 薪资福利:4500 - 5000元，午餐补助、通讯补助、节日福利。 招工人数:1名 工作地址:宁夏石嘴山大武口高新区中小企业孵化园

泽明苑食府招假期工数名

一、工作地点 宁夏石嘴山市惠农区 二、招聘岗位 电厂化水系统机务维护检修工 三、工作内容 为对以下设备系统的维护检修工作： （1）除盐水箱至汽机房150吨补水箱及相关阀门、管道、电控等相关附属设备。具体包括双介质过滤器、活性炭过滤器、反渗透装置、一二级混床、以及转动设备（磁力泵、米顿罗计量泵等）、加药装置、酸洗泵房、工业废水泵房、废水排放系统等； （2）净化站制水系统的维护任务，涉及百米沉淀池、机械加速澄清池、浓缩池等众多设备，机加池刮泥机、搅拌器等转动设备。 （3）精处理系统的检修维护工作，包括阴树脂再生兼分离罐、阳树脂再生兼分离罐、树脂隔离罐、酸碱计量泵、以及附属区域设备管道、阀门及电控设备。 （4）机组汽水取样系统的检修维护，包括汽水取样间的除盐水冷却泵、除盐水箱、板式换热器等设备，以及在线化学仪表所属的取样管道、工业水管道等机务设备及电控设备。 （5）尿素站系统的日常维护和检修工作，涵盖尿素溶液储罐、尿素溶解罐等设备，尿素溶液输送泵等，以及尿素站所属区域内化水机务设备及电控设备。 四、任职要求 1、学历与专业：大专及以上学历，化学工程与工艺、给排水科学与工程、机电一体化、自动化等相关专业。 2、工作经验： 具有1年及以上化水公用系统维护相关工作经验，熟悉上述至少2个及以上子系统的设备原理、维护流程和故障处理方法。 3、可接受优秀毕业生 4、技能要求： 需掌握化水系统常用设备（如过滤器、泵、阀门、计量泵、换热器等）的结构、工作原理、维护方法和故障判断处理能力。 5、素质要求： （1）具有较强的责任心和敬业精神，工作认真细致，能够吃苦耐劳。 （2）具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与各部门有效配合开展工作。 （3）具有较强的学习能力和问题解决能力，能够不断学习新知识、新技能，适应工作需求。 （4）严格遵守公司的安全规章制度，具有较强的安全意识。 五、上岗时间 2025年12月中旬，具体时间以实际通知为准