有过农村污水管网施工经验，能带工

要有安全员c证！会放线，有良好的沟通能力，能长期出差者优先。徐州本地及周边优先。另招2名实习生技术员，一名安全员c证 联系时间为9：00～19：00

招技术负责人，机电暖通智能化

招塔吊技术人员1名，需有高级工程师或中级工程师证，有安装方案编制、现场对接工作经验优先

招混凝土搅拌站化验室，技术负责人或高工，要求有一级建造师证或高级工程师，徐州本地最好

招管道清淤检测光固化修复技术员，会操作检测设备，固化设备，能圆满完成工作任务，有驾驶证优先

因新疆克拉玛依新建酒店项目需要，招聘技术负责人并持有二建和B证可备项目。

3年以上工作经验，能独立操作。

有过土方工程类，复垦工程类相关工作经验的

克拉玛依市独山子大峡谷新建文旅酒店项目，招技术负责人，并持有二级建造师和安全B证，可随时转注册，会独立编制施工组织设计、专项施工方案、组织协调项目验收等工作，具有酒店的土建和装修施工经验者优先录用。

徐州市丰县招强电、工地学徒工

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丰县【麦肯造型】招聘 1、发型师(4000～9000) (三年以上工作经验，并精通烫染工作，有互联网和当地工作经验者优先） 电话:() 地址:丰县汽车站向南100米路西麦肯沙龙 【

博汇世通（聚丰路东环厂区，庙兴路大庙厂区均可面） 1、焊工：30人，45岁以下，熟练多层多道焊，前15天日均计件工资能达到300元（含）及以上的，首月保底工资360元/天；前15天日均计件工资能达到250元（含）及以上的，保底工资320元/天。计件工资综合9000-15000。 2、铆工：30人，45岁以下，识图、能铆能焊，计件工资综合9000-15000。 福利待遇： 1 2免费午餐、晚餐 3季度洗化礼品 4节假日礼品、购物卡、生日卡等 5其他福利 ☎： 同步

招聘：好果邦农业科技招聘技术部部长，业务员，媒体专员等 薪资：3500-6000元/月 为满足公司发展需求充实团队力量，助力品牌提升与业务拓展，好果邦现面向社会公开招聘以下岗位诚邀有志之士加入，共筑农业发展新蓝图 一、技术部部长（1名） 岗位职责 - 负责技术团队量化推广工作，统筹推进产品推广及相关培训事宜； - 牵头开展产品升级相关的生测工作，保障产品竞争力； - 负责标杆示范田的打造，做好效果传播，持续提升品牌力、知名度与美誉度； - 与销售部紧密配合，形成营销合力，推动公司业绩增长。 薪资待遇： 基本薪资6000+，绩效奖金另算，具体薪资面议 二、技术部媒体专员（1名） 岗位职责 - 负责各类宣传素材的收集、整理与归档； - 开展新媒体平台推广工作，运营公司主营媒体号，提升账号影响力； - 负责线上店面的日常维护，保障线上运营顺畅； - 配合技术部部长完成各项推广相关工作。 薪资待遇： 基本薪资3500+，绩效奖金另算，具体薪资面议 三、技术老师（2名） 岗位职责 - 负责对应区域网络的技术服务工作，提供专业技术输出； - 为果农解答种植相关疑问，包括病虫害防治、水肥管理、果树修剪等（擅长其中两项即可）； - 每周输出技术相关作品，推进技术服务落地，*大化解决果农种植难题； - 推广种植高品质水果的相关技术要点，助力果农提升种植效益。 薪资待遇： 基本薪资3500+，绩效奖金另算，具体薪资面议 四、技术顾问（2名） 岗位职责 - 作为公司技术核心力量，负责对常驻技术老师进行赋能指导； - 参与重要会议、作物生长关键节点工作，处理各类疑难技术问题； - 负责提升技术部老师的专业水平，优化升级公司产品结构； - 攻克种植相关技术难题，推广高品质水果种植技术要点。 薪资待遇：薪资面议（根据专业能力、行业经验灵活调整） 五、业务员（4名） 岗位职责 - 负责客户业务维护，做好小货配送工作，管理并赋能门店店长； - 组织各类农民会，开展产品宣传、促销活动，传播产品效果； - 配合技术部开展技术传播工作，助力产品推广； - 完成公司既定的销售目标。 薪资待遇： 基本薪资3500+，绩效奖金另算，具体薪资面议 六、库管/店员（1名） 岗位职责 - 负责公司产品的进销存管理

招聘农田改造技术员，应聘地点为内蒙古巴彦淖尔，联系方式详见招聘信息详细内容。

植保技术员 | 宜昌海通食品有限公司 | 宜昌 | 1 | 5500-6500 |

招聘：种植溯源岗 薪资：5000-8000元/月 职位详情： 岗位职责 1.整理、收集、归档共建基地审计资料 2.制订、归档共建基地合作协议 3.根据业务开展需要,提供共建资料、合作协议等 4.根据共建基地巡查制度对共建基地进行考核 5.GAP云平台共建基地信息审核 6.溯源平台种植端、采购信息审核 7.宝医平台采购端信息维护 岗位要求 1.农学、园艺学、中药学或相关专业本科及以上学历 2.熟悉中药材种植、生长习性、加工、仓储、供应3.熟悉现代信息技术,能够熟练使用办公软件,具备数据分析能力者优先 4.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够适应户外工作环境 5.工作态度积极主动,注重细节,具有较强的责任心和执行力

1.负责分场的全面经营管理，指定并实施分场的发展规划和经营策略， 2.建立并完善分场制度与流程，推动标准化运营， 3.组织分场的生产活动，监督生产过程，保障农产品的产量和质量， 4.管理分场的人员团队，合理分配工作任务，激励员工提升工作绩效， 5.负责分场成本管控与资源优化，提升经营效益 6.熟悉某个作物的技术，

丰县张五楼东，招焊车厢，1.3米，1.6米，两组，量大价优，另招焊车架一人搭班，欢迎焊工同事加入

丰县北关产业园车架厂， 招：车厢焊接1班； 机器人焊接侧门摆件1人。 电话

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报名单请备注建机外包 徐工建机新厂，徐工履带吊厂区 焊工：30人，持证，三层六道，直角焊，48岁以下。两班倒，前三个月按技能定350-390/天，前期综合10000-12000。后期计件综合13000-15000。 2铆工：30人，要求会识图，经验丰富，48岁以下。两班倒，前三个月按技能定350-390/天，前期综合10000-12000。后期计件综合13000-15000。 福利待遇： 1.工作餐。 2.过节礼品。 3.缴纳社保。 4.其他福利等。 5.提供宿舍。

徐州履带吊最新招聘信息 缴纳社保✅保底3⃣5⃣0⃣-3⃣9⃣0⃣/天 前三个月保护期10000+，后期计件多劳多得 焊工： 持证，3层6道 成型好看即可，45岁以下。 铆工： 要求会识图，经验丰富，有工程机械工作经验，47岁以内。 福利待遇： 1.工作餐。 2.过节礼品。 3.其他福利等。 4.有员工宿舍 ☎面试电话： （）

农机新增岗位 1.打磨工5名，48岁以下，有一定的打磨经验，能接受加班，综合薪资5000-7000 2.装配工10名，45岁以下，有一定的机械类装配经验或者维修经验，能接受加班，综合薪资6000-8000 3.物流部叉车1名，必须持证，42岁以下，有比较丰富的开叉车经验，综合薪资5000-6000 4.物流部配送2名，男女都可以，45岁以下，有一定的物流仓储经验，能接受中班，综合薪资4500-6000 5.水稻机售后服务维修5人，42岁以下，有一定的售后农业机械维修类的工作经验，能接受外地出差，会开车，综合薪资6000-8000 （无经验不安排面试） 6.涂装配送1人，男女都可以，45岁以下，最好有一定的经验，能接受加班，综合薪资4500-6000 ，提供工作餐

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周一、周三、周五上午8.40 徐工矿机 一、焊工：30人 1、18-43周岁，，身体健康，无纹身，工作认真，服从管理，持证。 2、一年以上的气保焊工作经验。面试内容单道、多层多道、圆环焊。 3 、薪资:顶岗折合40/小时，综合8000-14000。(顶岗时间视个人能力) 二、行车：3人，男女不限，40岁以下，必须有行车证且有一年以上工作经历，有大型结构件吊装翻转经验，要能上夜班，有中夜补，这个24/小时，综合6000左右。 三、焊接辅助（单道焊）：30人，43岁以下，中专以上学历，持证要求，折合29/小时，综合6000-9000。 四、拼点辅助（简单认识图纸）：20人，43岁以下，中专以上学历，持证要求，折合 27.75元/小时，综合6000-7000。 福利待遇：缴纳社保，营养费、夜班补贴、烤火费、过节福利、标准工作餐等。 面试地址:和平大道169号（徐工矿业机械l） 周二、周四、周六上午8.30 重型(结构二厂) 焊工:7人，持证，45以下，会2层3道焊。前期350/天，综合9000-13000。（员工入职首月，每天出勤补贴50/元，首月折合400/天，次月350/天。） 福利待遇： 1、标准工作餐。 2、缴纳社保。 3、提供住宿。 4、节假日福利。 5、高温费、取暖费。 6、其他福利。 面试地址：徐工重型8号门l 周一、周三、周五上午9点 徐工建机新厂，徐工履带吊厂区（报名提供姓名，电话，身份证号） 1焊工：7人，持证，多层多道，45岁以下。前三个月按技能定350-390/天，前期综合10000-12000。后期计件综合13000-15000。 2铆工：5人，要求会识图，经验丰富，45岁以下。前三个月按技能定350-390/天，前期综合10000-12000。后期计件综合13000-15000。 福利待遇： 1.工作餐。 2.过节礼品。 3.缴纳社保。 4.其他福利等。 面试地址：省徐州市贾汪区大黄山街道宝港路与高新路交叉口正东（徐工建机新厂区l） ：c

丰县北关产业园保险杠厂招激光焊工1名，电话：

全丰县招聘氩弧焊焊工，学历不限，经验不限，薪资7000-8000元，提供住食，工作地点在徐州丰县孙楼街道办事处工业园区7区。