山地光伏技术负责人，有相关从业经验者联系

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地质工程技术人员一名，测量技术人员一名，采矿技术人员一名，以上岗位月工资暂定5000至7000元，注册安全工程师一名，月工资12000至15000元，财务管理人员一名，文秘一名，月工资5000至7000元，本科学历，包食宿，买社保（三合一），有工作经历、学历本科以上者优先，薪酬待遇另行面议。

安装技术员主要职责 1. 设备/产品安装 按图纸、规范完成设备、线路、配件等现场安装、调试、固定与接线。 2. 调试与验收 通电/试运行，排查故障，确保正常运行，配合用户或甲方验收。 3. 现场施工管理 遵守安全规程，做好安全防护，文明施工，保持现场整洁。 4. 技术支持与问题处理 解决安装中出现的技术问题，处理简单维修、更换配件。 5. 文档与记录 填写安装记录、调试报告、验收单、工作日志等资料。 6. 客户沟通 向用户讲解使用方法、注意事项，反馈现场问题。

项目技术员岗位职责 1、贯彻执行有关技术管理规定，协助项目总经理或项目总工做好施工技术管理工作。 2、熟悉有关设计文件，及时提出设计文件存在的问题。协助项目总工做好设计变更的现场执行及闭环管理。 3、编制作业指导书等技术文件并组织进行交底，在施工过程中监督落实。 4、在施工过程中随时对施工现场进行检查和提供技术指导，存在问题或隐患时，及时提出技术解决和防范措施。 5、负责组织施工班组和分包队伍做好项目施工过程中的施工记录和签证。 6、参与审查施工作业票。

岗位职责： 1.按照客户需求开展现场技术支持工作，拟定切实可行的实施方案； 2.负责采集与归整所负责项目现场的工程、地质等相关技术资料； 3.落实公司制定的技术方针及部门提出的技术服务规范； 4.在现场服务过程中，收集并学习同行业竞争产品及相关技术动态； 5.配合销售与研发团队，推动公司产品的应用与市场推广； 6.汇集施工及销售一线人员对产品的改进建议，并进行整理筛选后上报； 7.参与行业内的技术交流活动与专业培训，及时掌握并吸收前沿技术成果； 8.参与公司产品宣传推广过程中的技术支撑工作并落地执行； 9.与客户开展技术层面的沟通与交流，准确理解其技术需求，清晰传递产品优势，提供有效技术协助； 10.组织实施对施工人员的技术培训与现场指导，持续跟踪并反馈重点工程项目的实施进展与成效； 11.定期提交每日外勤工作报告，以及月度、季度和年度工作总结； 12.协助完成公司安排的其他相关技术事务。 任职要求： 1.本科及以上学历，能适应长期或短期出差安排； 2.采矿工程、安全工程、地质工程、建筑工程等相关专业背景； 3.掌握煤矿采煤、掘进、地质、通风等领域的专业知识； 4.具备良好的方案编制能力及语言表达能力； 5.具有较强的学习能力、文字撰写能力和数据处理能力； 6.熟练操作AutoCAD、OFFICE等常用办公软件； 7.持有驾照并具备实际驾驶经验。 岗位福利：五险、绩效奖金、节日福利等 加分项：具备矿产/地质行业相关从业经验

干过公路和铁路桥梁，下部结构，上部结构，现浇梁，挂篮

要求盯工地现场，会做图纸，精通CAD，会拔量，会提料

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职位要求： 男女不限，35周岁以下，全日制本科及以上学历，条件优秀者可放宽至大专，应届生亦可投递，熟练使用办公软件，能接受倒班制，工作踏实稳重、认真负责，具备较强学习能力，。 核心亮点： 1.清晰晋升路径——从分析员起步，可逐步晋升为技术骨干、主管/经理，纵向发展无阻碍。 2.多元发展空间——后期可根据个人规划，转向研发、管理等不同方向。 薪资福利： 1.月综合工资5000-6000元； 2.有夜班津贴、免费包吃（早餐自理）、节日福利等。 工作时间： 实行两班倒制度，每月倒班1次（

招不锈钢台面，折板，

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岗位名称：建筑技术员；岗位名称：产品经理；岗位名称：软件工程师。 岗位要求：建筑技术员：1.负责施工现场技术管理工作；2.参与编写施工组织设计和专项方案；3.确保施工测量数据准确性。 薪资待遇：具体薪资待面试详谈，山东德州地区具有竞争力。该岗位薪资待遇根据面试评估和个人经验等因素而定，包括基本薪资、绩效奖金和其他福利。

岗位职责：1.负责农业技术、新品种的试验、示范与推广，指导管理员工科学种植与养殖2. 开展土壤检测、病虫害诊断及绿色防控技术应用，提供全程农技解决方案。 3参与农业项目申报、实施与验收，撰写技术报告与推广总结材料 5.结合本地气候与资源条件，优化种植结构与栽培模式，助力农场提质增效 任职要求： 1.农学、植物保护、园艺、土壤肥料、农业资源与环境等相关专业背景，学历要求：相关专业毕业 2.具备农业一线服务经验者优先，经验要求：不限3. 能吃苦耐劳，跟员工沟通能力，会驾车具体面试

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

全面负责基地各类蔬菜种植全流程技术管控，涵盖育苗、定植、水肥管理、田间管护、病虫害绿色防控、采收保鲜等环节，制定贴合基地土壤、气候条件的标准化种植技术方案并落地执行，保障蔬菜优质、高产、稳产。 实时监测蔬菜植株生长状况，精准把控各生产节点，快速诊断并解决出苗不齐、长势衰弱、病虫害爆发、极端天气影响等种植技术难题，降低生产损失。 主导基地种植团队的技术培训与实操指导，规范田间作业流程，提升团队整体种植技术水平和工作效率，确保各项技术标准落地到位。 负责基地农业生产资料的技术选型与合理使用，优选有机肥、生物农药、农资器械等，严控投入品质量，兼顾种植成本与农产品质量安全。 开展种植技术优化与试验，引进推广叶菜、果菜等蔬菜优质高效种植技术和新模式，持续提升基地种植效益；做好生产数据记录、技术档案整理，分析生产问题并形成可落地的改进方案。 配合基地负责人制定生产计划、把控采收节奏，对接品控环节确保蔬菜符合市场收购标准，参与基地农业生产的日常管理与统筹协调。 任职要求 农学、园艺、蔬菜种植等相关专业，2年及以上规模化蔬菜基地技术管理实操经验优先，具备叶菜、果菜综合种植技术者可放宽学历要求。 精通各类蔬菜生长习性及标准化种植技术，熟练掌握育苗调控、水肥一体化管理、病虫害绿色防控（物理/生物防治为主）等核心技能，能独立制定完整的蔬菜种植技术方案。 具备极强的田间问题研判和应急处理能力，能快速识别蔬菜种植各类病害、虫害，有应对低温、暴雨、干旱等极端天气对蔬菜生长影响的实操经验。 拥有良好的团队管理、沟通协调和执行力，能带领种植团队开展标准化田间作业，做事细致严谨、责任心强，具备农业生产的成本管控意识。 能适应农业基地工作环境，吃苦耐劳，接受长期驻基地工作，无不良从业记录，注重农产品质量安全，熟悉农业生产相关规范。 持有农业相关技术证书（如农艺师、植保工等）者优先录用。 生活：包吃包住（基地配套宿舍含独立空调，食堂提供三餐）

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

湖南省龙昊重工科技有限公司 焊工 / 氩弧焊工，年龄 45 岁以下，初中以上学历，焊接相关工作经验有一年以上，持有焊工证，做事积极主动有责任心，，攸县攸州工业园吉龙路

焊工 35岁以下，男女不限，中技及以上学历，熟练操作电焊/数控氩弧焊/手工焊/埋弧焊 薪资福利:月薪4500 - 10000元（计件、五险、节假日福利、餐补、年终奖） 招工人数:3人 工作地址:株洲攸县化机路198号

机修，20-45 岁，身体健康，服从安排，三班倒，会电焊、氧焊，，攸县网岭循环经济园

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机械设备维修工 有有效电工证，2年以上设备维修经验，熟悉机械设备及电工知识，动手能力强 薪资福利:月薪4500 - 5500元 招工人数:1人 工作地址:攸州工业园龙山路与禹王路交汇处

叉车工，，年龄 40 岁以下，高中以上学历，从事本职工作一年以上，持证优先，做事主动有责任感，，攸县攸州工业园吉龙路

技术人员 23-45岁，男女不限，全日制大专/本科/研究生，机械制造/自动化/机电仪表专业，熟练使用CAD/UG/PRO/E及办公软件，有经验优先 薪资福利:月薪5500-8000元（五险、学习培训、单休、餐费补助、团建、过节福利、年终奖），实习期3-6个月 招工人数:3人 工作地址:湖南省攸县江桥街道化机路198号

电工 高中及以上学历，20 - 40岁，有3年制造型企业工作经验、电工证，能倒班 薪资福利:月薪6000 - 8000元（五险一金、节假日福利、包吃住、年终奖） 招工人数:3人 工作地址:湖南株洲攸县攸州工业园

焊工 / 氩弧焊工，年龄 45 岁以下，初中以上学历，焊接相关工作经验有一年以上，持有焊工证，做事积极主动有责任心，，攸县攸州工业园吉龙路

机械加工操作员 23-45岁，男女不限，有机床操作上岗证、3年以上立车/卧车/铣床/数控机床经验，有经验优先 薪资福利:月薪5000-7000元（五险、学习培训、单休、餐费补助、团建、过节福利、年终奖），实习期3个月 招工人数:10人 工作地址:湖南省攸县江桥街道化机路198号