岗位职责: 1、负责施工现场的管理工作，确保工程按计划顺利进行; 2、参与施工前的准备工作，包括材料准备、人员安排和技术交底等: 了、监督施工过程中的质量控制，及时发现并解决施工中存在的问题: 4、协调施工单位与项目其他部门之间的关系，保证施工进度和质量。 岗位要求: 1、中专及以上； 2、具备3-5年的施工管理相关工作经验，参与过110kv、220kv输电线路迁改工程优先； 3、熟悉建筑施工规范及流程，了解国家相关政策法规； 4、具有良好的沟通能力和团队协作精神； 5、能适应施工现场的工作环境，接受驻场外地项目，具备一定的现场解决问题的能力和抗压能力。

执行无花果，草莓，小番茄，贝贝南瓜等作物的种植计划，田间管理，和成熟期采摘等。

工厂直招： 1、修整工多名，个人计件； 2、开片工多名，个人计件； 3.包装工多名，集体计件。 以上岗位综合薪资5000-10000+，易学易上手，要求年龄18-50岁，多劳多得，公司可提供免费住宿、餐补

一、招聘岗位：混凝土拌和站技术负责人数量：1名 二、工作地点：广东省深圳市南山区。 三、招聘要求： 1、大专或本科及以上学历、具备相关岗位类、注册类证书等。 2、有5年及以上铁路混凝土拌和站技术及试验相关工作经验，2年以上团队管理经验。 3、能独立解决生产过程中的复杂技术问题，工作严谨细致、责任心强，能承受一定工作压力。 4、业务能力方面： 熟练掌握《混凝土结构工程施工质量验收规范》（GB50204）、《铁路混凝土工程施工质量验收标准》（TB10424）、《混凝土配合比设计规程》（JGJ55）等相关规范标准，熟悉混凝土生产工艺、原材料性能（水泥、砂石料、外加剂等）及配合比设计原理，能独立完成配合比优化与调整。 具备较强的设备技术认知，能熟练操作搅拌站控制系统，熟悉搅拌设备的调试、维护及常见故障处理。 熟悉拌和站计量系统校准、搅拌时间控制、生产过程信息化管理等关键环节，确保生产过程规范可控。 配合内部审核与外部检查；与试验室紧密协同，同步试验检测结果与生产需求，能协调解决技术衔接问题。 四、薪资待遇： 工资薪酬：极具竞争力的薪酬体系（基本工资+产值奖金，约10000~12000左右）、高温补贴、话费补贴、休假路费补贴等。 福利待遇：解决员工日常基础生活需求，提供免费食宿，季度性发放生活用品、员工生日节日福利。丰富员工业余生活，公司内部设有羽毛球、篮球、兵乓球、台球场地，节假日期间组织团体竞赛及聚餐活动等， 五、工作内容： 负责拌和站的全面技术管理工作；根据生产计划及时编制原材料需求计划；对站内的原材料质量负责，定期检查原材料质量，检查操作人员的混凝土搅拌记录，严格监督投料的精确度，确保混凝土生产质量。 六、应聘方式 1. 请将个人简历（附近期照片）发送至招聘邮箱：，邮件主题命名为“应聘岗位-姓名-联系电话”，咨询电话：刘先生 2. 简历筛选通过后，我们将在3个工作日内通过电话或短信通知本人面试。

本公司招聘工程师技术员！需要会各种CAD绘图，工程预算，熟悉各种压力管道报检程序，资料等工

生产散热风扇的结构工程师，技术员，品质等

专业负责水闸泄洪闸、栏水坝等工程

现场技术

要求会设计，会操作CAD，可以进行现场技术对接，懂施工，沟通能力跟理解能力强。服从安排。性格开朗的。年龄在30岁左右。

顶针控头控长 简单成型 磨斜度，切槽

肇庆市端州区招装修木工、隔断、石膏板吊顶

广东肇庆招配菜一名初六从开州出发

招焊工机修工有石场经验优先，招巡检工，有无经验均可，年龄45以下，另招文员一名，以上岗位包食宿，月休四天，买五险，工资面议

广东四会食堂招广东省 大锅菜厨师1个，第一个月7000.第二个月8000.月休4天， 后厨阿姨2个，第一个月3500.第二个月4000起 月休4天，有餐饮后厨工作经验 联系人刘小姐

肇庆市端州区招强电、水电

岗位名称：乡镇业务人才；农业技术员；产品经理 岗位要求：1.持有熟练的C1驾照；2.具备团队精神；3.拥有销售能力、沟通能力和责任心；熟悉本地业务，有一年以上相关工作经验。 薪资待遇：面议。

岗位名称：农业技术代表；农资销售；农机销售；植保行业销售。 岗位要求：1.农资、农机、植保行业销售经验；2.持有C1驾照；3.学习能力强，有责任心，具备团队协作精神。 薪资待遇：月薪30004000元，月休四天。

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

岗位名称：总装生产技工、涂装、车身、质量； 岗位要求：1.年龄在1830岁之间；2.高中以上学历；3.遵守工作时间，五天8小时工作制，接受加班。 薪资待遇：1.综合底薪一档4000元，加班费20元/小时；2.综合底薪二档4500元，加班费25元/小时；3.综合底薪三档5000元，加班费30元/小时；4.工资预估60007000元/月；5.22天8小时以外的加班算加班。食宿安排：包吃（午餐+晚餐），提供宿舍（新公寓式宿舍，4人间120元/月）。

招聘：普工 薪资：7000元以上/月 1.身体健康，工作责任性强，无不良奢好。零部件加工、组装、打磨、修补、材料准备与搬运。2.薪资实行计件绩效工资，按劳计酬、多劳多得

招聘：铜焊师傅 薪资：5500-8000元/月 职位详情： 有工厂点焊经验，或对烧焊感兴趣，有铜管焊接工作经验。

主营业务：主要做锂电叠片机，卷绕机。 工资待遇： 电工中工:33元/小时≈375/天 电工小工:23元/小时≈265/天 钳工中工:31元/小时≈341/天 CNC师傅:44/小时≈485/天 综合工资8000-12000/人

电工大工 1。工作年限非标设备安装电工三年+ 2。熟练使用电工工具：剥线钳，斜口钳，压端子钳，网线钳，液压钳，哈丁钳。3。会看图纸，元器件识别，独立配盘接线。 4。能根据图纸，识别常规元器件或接线规则」。(槽型光电，门禁，光栅，光电开关等)5。会欧姆龙/三菱/西门子/汇川PLC，熟悉IO点接线，模拟量接线，安全模块接线。6。能工位走线，运动位置线材要求，熟悉拖链走线规则。7。会基本安全回路接线。 8。能独立做事，并能发现图纸异常问题反馈，带1-2个中工做事。 中工 1。设备安装电工一年+ 2。熟练使用电工工具：剥线钳，斜口钳，压端子钳。3。会看图纸，元器件符号能大部分识别4。能识别元器件，进行独立配盘。5。会根据图纸接基本的电气线路。 6。会欧姆龙/三菱/西门子/汇川PLC，熟悉其中一款I0点接线。 小工 1。电工工作半年+ 2。会使用手电钻，卷尺，剥线钳，斜口钳，十字螺丝刀，一字螺丝刀，内六角扳手3。会固定线槽，铝导轨。 4。套线号码管，压常规端子。5。接受过电工培训。

配合我公司师傅一起拼装手喷柜，需要有力气身体健康，能服从安排团队精神为优先

焊工工作地址:肇庆大旺亚铝工业园区内35元/小时，60天—长期个人岗位居多，工时充足稳定焊工必须持有效焊工证18-50岁

广东奥瑞金包装有限公司 招聘（前可预约面试） 一、机械维修工 1、岗位要求： ①、 25-45岁，中专及以上学历，机械、机电一体化、电子技术等相关专业； ②、2年以上企业设备维修工作经验‌，持有电工证或焊工证‌； ③、精通机械设备构造原理及相关知识，熟悉PLC编程、电焊、钳工等技能‌；工作认真细心，有责任心，具备良好的沟通能力和团队合作精神‌； 4、薪资待遇：5天8小时；双休，5000-7000元/月。 二、叉车工 1、岗位要求 25-40岁，身体健康，工作认真负责，责任心强，能够吃苦耐劳、服从工作安排，能够适应加班和倒班工作； ②具备初中及以上学历，有良好的沟通能力和团队合作精神； ③持有有效的叉车驾驶证，熟练掌握叉车操作技能，有3年以上叉车驾驶工作经验，有物流、仓储等行业工作经验者优先； ④薪资待遇，月休4-8天，5000-7000元/月 公司福利：五险一金，绩效奖、超产奖，年终奖，生日会、节日福利、法定节假日、餐补、公寓式员工宿舍等福利。 公司地址:广东省肇庆市高新区凤岗工业园科技大街9号 联系方式：罗小姐 联系电话: -8815 /

好博窗控年后招聘，超多岗位来袭！ 1，冲压操作工30名（两班倒，6000-9000） 2，普工200名（长白班，5000-8000） 3，仓管6名（长白班，6000-7000） 4，线切割技术员5名（两班倒，8000-10000） 5，修模技术员10名（两班倒，8000-12000） 6，叉车技术员4名（两班倒，6000-7000） 福利待遇： 五险一金，包吃包住，高温补贴，节日礼物，生日礼物 面试时间： 2025年（初十）开始，每天下午14:00，招满即止 面试地点： 广东省肇庆市四会市大沙镇富溪工业园兴业大道10号（好博窗控智慧系统产业园） 联系方式： 尹先生 （）

普工 零件加工、组装、打磨、修补、材料准备与搬运。 薪资福利:4500-5500元以上/月 招工人数:25人 工作地址:肇庆市德庆县德城街道城东居委会工业园科技大道17号