招聘汽车喷漆中工。薪资为5000-6000元/月。岗位职责包括：熟练运用原子灰刮涂技术，确保汽车表面原子灰刮涂均匀、平整，无瑕疵；精准进行汽车底漆喷涂作业，严格把控喷漆厚度、色泽及均匀度，保障喷漆质量；对喷漆设备进行日常维护与保养，及时排查并解决设备可能出现的故障，确保设备正常运行；协助其他喷漆工序，如面漆喷涂等，保证整个喷漆流程的顺畅衔接；参与车间5S管理工作，保持工作区域的整洁与有序；负责工作区域的物料管理，合理使用并妥善保管原子灰、底漆等材料，避免浪费。任职要求：具备一年以上汽车喷漆相关工作经验，熟练掌握刮原子灰及喷汽车底漆技能；熟悉汽车喷漆工艺流程，能够独立完成底漆喷涂工作；拥有良好的色彩感知能力，能准确调配喷漆颜色至符合标准；具备较强的责任心和质量意识，注重细节，确保喷漆工作质量；拥有一定的问题解决能力，能及时处理喷漆过程中出现的技术问题。本岗位提供五险一金、节日福利、工作餐、免费培训、定期体检、食宿、交通补助及加班补助。

安徽铜陵欧曼服务站招聘货车机修工和钣金油漆工。工作地点位于安徽省铜陵市。

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[招聘启事]我们公司（合肥市迅佳汽车服务有限公司）因业务发展需要，现招聘：货车机电维修师傅2名，要求：3年以上货车机修、电路维修工作经验，有团队精神、有上进心，执行力强，有低压电工证者从优录用，待遇面议。

合肥轻卡服务站专修轻卡，需招聘：维修师傅两名，联系电话，地址在合肥市肥东县。电话微信同号，各类轻卡定期保养故障维修，治病修车乐在其中[咖啡][咖啡]

岗位职责： 1.负责汽车外观清洗、打蜡、镀膜、抛光及内饰清洁养护等美容服务 2. 根据客户需求提供个性化美容方案并执行施工 3. 正确使用美容设备、工具及环保型护理产品，确保作业质量与安全 4. 维护保养美容设备，保持工位整洁有序，遵守操作规范 5. 配合店长完成客户接待、需求沟通及售后跟进工作 任职要求： 1. 对汽车美容有浓厚兴趣，热爱汽车行业，服务意识强 2. 具备基础汽车结构常识，能识别常见车漆类型及内饰材质 3.动手能力强，细致耐心，具备良好的学习能力与责任心 4.无经验者可接受系统培训，有相关经验者优先 5.身体健康，能适应站立作业，服从门店工作安排

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及技术检测工作 3.使用专业检测设备进行故障分析，出具维修方案并实施修复 4.严格按规范操作，确保维修质量与作业安全 5.配合客户沟通维修进度，提供专业用车建议 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限，具备实操能力者优先 2. 熟悉主流车型结构及维修流程，掌握基本电路与机械原理 3，工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 5.能适应快节奏工作环境，学习能力强，愿意持续提升技能

J4AW0003 【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2. 完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3. 与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2. 具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1. 包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2. 大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3. 统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4. 节假日礼盒或现金福利。

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中国石油枞阳官桥招聘加油员，工作地点在官桥附近。薪资为3500-4500元/月，包含五险和节日福利。岗位职责包括开展加油站的加油作业，做好客户服务及油站卫生、安全工作；贯彻落实公司及加油站的各项作业、服务、卫生、安全管理制度；宣传和贯彻好加油站服务品牌和“中国石油”品牌形象；协助做好加油站便利店服务和销售工作；以及站经理及相关领导安排的其它工作。任职资格要求初中及以上学历；有加油站及相关行业工作经验的优先考虑；为人诚恳老实，责任心强，能吃苦耐劳；思想上进，表现积极，乐于接受新事务，有创新观念与想法；无不良社会记录。工资待遇为3500-4500元，包含各类绩效奖金、五险，满1年后有休假，并有节日福利待遇。

招聘刷车埋料岗位。要求：年满16周岁以上，男女不限，主动肯干；需携带本人有效身份证原件及2张小1寸近照资料；先进岗，再进行体检及培训登记。薪资福利：每月总薪资4,000~6,000元。购买五险，带薪休假，升职加薪。专车接送，中餐免费，定期加餐。工作地址：长沙市望城区铜官街道工业小区。

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个人工厂直聘（无中介、长期全职） 招聘岗位：3.5吨燃油叉车工、设备装卸工、木箱打包木工，仅招1人 一、任职要求 1. 年龄26-45周岁，身体健康无基础疾病，吃苦耐劳，可长期稳定在岗，短期临时工、过渡人员请勿投递； 2. 必须持有有效叉车证件，熟练驾驶3.5吨燃油叉车，拥有1年及以上设备装卸、设备叉运实操经验，叉车新手、技术生疏人员不予录用； 3. 服从现场工作安排，眼里有活、手脚勤快，品行端正、踏实稳重，消极散漫、频繁跳槽、三观不正人员谢绝应聘； 4. 可接受出差，单次出差周期7~15天；岗位为户外体力作业，工作强度较大，无法吃苦、怕累人员不用咨询，所有工作内容、薪资待遇全部与实际一致。 二、日常工作内容 1. 主要工作：设备装车卸车、设备上托盘、厂区大件叉车转运； 2. 辅助工作：空闲无叉车作业时，配合团队做木箱打包、现场搬运整理； 3. 工作全程以体力劳动为主，工作环境如实告知，不夸大、不隐瞒。 三、薪资结算标准 1. 试用期15天，统一25元/小时，试用期正常全额计发工资，不克扣薪资； 2. 转正后根据个人实操能力上调薪资，时薪最高28元； 3. 正常全月出勤保底工资6000元，多劳多得，熟练稳定员工综合月薪10000元以上； 4. 持证在岗人员，每月发放叉车专项补贴1000元； 5. 标准8小时工作制，超出正常工时按照劳动法核算加班费。 四、长期加薪激励（仅限年度考核优秀正式员工） 员工入职满1年可享受阶梯涨薪：基础时薪上涨1元，后续每年在上一年加薪基数基础上递增50%，时薪最高35元封顶。 五、福利、休假制度（法定强制+岗位额外带薪假期） 1、国家法定带薪年假（全员统一，和岗位无关） 按照《职工带薪年休假条例》执行： ①累计工龄1~10年：每年法定带薪年假5天 ②累计工龄10~20年：每年法定带薪年假10天 ③累计工龄20年及以上：每年法定带薪年假15天 法定节假日、周末休息日，不计入年假天数。 2、岗位额外奖励带薪年假（年度考核合格才可享受） • 一线普通员工：仅享受法定年假，无额外假期； • 班组长：年度考核合格，每年额外增加2天带薪休假； • 队长：年度考核合格，每年额外增加4天带薪休假； 额外岗位假期可拆分休息，当年未休可顺延至次年，法定年假无法休假可按法规折算薪资补贴。 3、其他固定福利 1. 免费提供工作餐，夏季发放高温补贴； 2. 设立年中奖、年终奖，年终奖按照个人全年平均薪资发放，发放比例15%和50%左右，等同于13薪左右待遇； 3. 公司依法缴纳五险，订单常年稳定，薪资每月准时足额发放。 六、录用须知 只寻找志同道合、踏实长久发展的员工，混日子、责任心差、频繁闹事人员不予录用；入职签订劳动合同，所有薪资、假期、奖励全部书面落实，公司稳步正规化经营，用工全程合法合规。

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