烟台市招远市招工地学徒工、工地力工、工地小工/杂工、拆除/运渣、打孔 工期长每日8.5小时一个月发三次工资， 大批量上人！管住不管吃，三天系统学习管吃住！

安徽蚌埠找师傅，有没有在怀远干活的，一个50楼板孔，东方名府小区 谁有时间联系我。

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蚌埠市淮上区工地小工/杂工、人工打孔桩

明天要个自带水钻的，350一天，两天活。

安徽蚌埠固镇县，找打孔2人，水钻打眼，过110管，固镇。

找个师傅给混凝土顶面开2个75mm孔附近的师傅打电话联系。

蚌埠市龙子湖区招打孔、空调安装/维修

有没有离这里近的打孔。

需要在安徽蚌埠进行打孔作业。

招聘，厨师一名，小店，工资8000.礼拜一到礼拜五只营业，节假日中晚营业。地址在梅桥，联系电话.非诚勿扰！

招挡车工两名 电话

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:32元/小时，350一天，包食宿免费，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-55周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在无锡 员工开年激励奖，在职津贴奖金共5000，干满一个月后随工资发放 内部推荐奖，推荐朋友入职 做满月奖2000 【厂家保障】 #所签订的合同书都是在劳动局认证，如果签合同工价过来不符合不真实。当面过来赔偿您 的路费！

现在要个小工3O一小时

蚌埠市淮上区招贴砖

金华市武义县招桥架/支架安装、钢结构安装/打板(大棚安装工)、打孔

新年开工大吉！需求500人，大量招聘二保焊工，油漆，打胶/转孔/打螺丝等，所有岗位生熟手均可，月薪9000-13000/月；年龄20-45岁，包吃住，买社保；

九江市共青城市招拆除/运渣、打孔、工地打磨工 岗位职责：1.负责建筑工地现场的拆除作业，包括墙体、地面、吊顶等结构的安全拆卸与分类清运2. 操作专业设备进行混凝土/砖石打孔作业，确保孔位精准、深度合规、无结构性损伤 3. 使用角磨机等工具对钢筋、混凝土构件或金属表面进行打磨处理，保障后续施工面平整达标 4.规范装运建筑渣土及废弃物料，做到分类堆放、密闭运输、场地及时清理 5. 严格遵守安全操作规程，佩戴防护装备，配合现场管理人员落实隐患排查与应急处置 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或重体力作业的疾病2. 具备拆除/运渣、打孔或工地打磨相关实操经验，能独立完成常规工序 3.熟悉常用电动工具（如电锤、角磨机、风镐）的操作与基础维护 4.具备基本识图能力，能理解施工交底内容并按指令作业5.责任心强，服从管理，无不良从业记录，接受项目制工作安排

天然气入户管道安装小工（西安） 工地直招，长期稳定 一、岗位职责 1. 协助师傅进行天然气入户管道搬运、下料、打孔、接管等辅助工作 ​ 2. 负责施工现场清理、材料整理、工具维护 ​ 3. 学习管道安装基础操作，服从现场管理与安全规范 二、任职要求 ​ - 能吃苦耐劳，服从安排，责任心强，安全意识高 ​ - 有无经验均可，有水电/管道/工地经验优先 ​ - 会用智能手机，能配合打卡、报单 三、薪资待遇 - 日薪240–300元，多劳多得 ​ - 提供住宿/餐补，配发劳保用品，购买意外险 ​ - 长期干可学技术，晋升技工，月薪可达8000–12000 四、工作地点 西安市区及周边小区，就近安排

扩一个洗手间门洞，墙厚十公分，最好有大角磨机能直接两边切透，硅谷大街磐谷路交汇澳洲城。100元

熟练水电工（会看图纸）2名 小工1名

【小时工】 1、纯工价30每个小时，12小时计薪（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄16至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。

装货架

能上高的优先需要5个人

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房，外地过来320一天，每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间，房间大，宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，工作地点在江苏常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

全石材橱柜，招聘安装师傅学徒工，工作长期稳定…联系电话

固镇赵家班装修公司招工，瓦工、油漆工、木工、水电工、短期小工，长期小工。工资面议，，同步

蚌埠招全屋定制家具安装学徒一名，学会月入过万

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 无锡

蚌埠市怀远县招工地学徒工