招聘农业技术员2名

岗位职责： 1、负责苗木生产的日常田间管理； 2、定期巡查作物生长情况，识别常见病虫害并制定绿色防控措施； 3、向合作农户推广标准化种植技术，组织田间实操培训，解答生产难题； 4、协助研发团队试验新品种、新技术，推动科技成果转化。 任职资格： 1、农学、园艺、植物保护、设施农业等农业相关专业优先； 2、具备数据敏感度，能通过生产数据分析问题并提出解决方案； 3、沟通协调能力强，能独立对接农户并开展技术指导； 4、责任心强，具备团队协作意识及创新学习能力。

岗位名称：农业服务专员（双宝肥料盘石专卖店）；农业技术顾问（双宝肥料盘石专卖店）。 岗位要求：1.热爱农业，具备基础的化肥农药和管理知识。2.持有驾驶证，能够熟练驾驶车辆。3.具备良好的服务三农意识，为农民提供优质的服务和支持。 薪资待遇：该岗位提供具有竞争力的薪资待遇，包括提成、季度奖金和年终奖金。具体待遇面议。

果树技术管理员 60岁以下，初中以上文化，5年以上果树管理经验，身体健康，需常驻基地 薪资福利:有公休、法定节假日、节日福利，月薪4000元以上 招工人数:6名

农业技术员 为农民提供种植秋月梨、养殖技术指导，组织技术培训 薪资福利:工资面议，五险 招工人数:1名 工作地址:莱阳市古柳街道办事处辛庄西俊杰食品

岗位名称：乡镇业务人才；农业技术员；产品经理 岗位要求：1.持有熟练的C1驾照；2.具备团队精神；3.拥有销售能力、沟通能力和责任心；熟悉本地业务，有一年以上相关工作经验。 薪资待遇：面议。

1、负责研发果蔬等货品的保鲜和催熟技术装备，包括不限于气调、杀菌、催熟等，能针对采摘、存储、运输等环节开展应用，并针对在果蔬进行品质监测、风险评估及预警，实现从采收、保鲜储藏、催熟、运输、和销售全链路品质控制，形成完整可行的核心装备方案。 2、负责产品的保鲜和催熟工艺和流程，配合研发装备的应用，提高果蔬质量。 3、负责建立完整核心技术文档，包括装备研发技术文件、操作流程等，并进行工艺指导和培训 4、负责建立内外资源和专家库等，经常与本领域的专家进行沟通合作，负责本专业产学研工作 任职要求 1、硕士以上学历，食品工程、加工储藏、物流保鲜等相关专业；英语，CET-6及以上，能熟练听说读写； 2、有3年以上果蔬等行业的保鲜、催熟工作经验，对不同保鲜技术，如气调、杀菌、催熟等有丰富的经验，具备丰富的外部资源如外部专家、供应商等； 3、熟悉保鲜和催熟技术装备的研发和应用，如气调保鲜、化学保鲜、杀菌保鲜、催熟技术等，实现果蔬等货品的保鲜和催熟参数的控制； 4、熟练掌握果蔬的生理特性及采后品质控制等生理指标的测定方法，能独立制定果蔬品质控制标准； 5、能独立工作，有寻找新业务发展机会和新商业模式的能力 6、综合素质好，具备诚信、敬业和团队协作精神和较强的协调能力、执行能力强，能承受工作压力。

农业技术员 为农民提供种植秋月梨、养殖技术指导，组织技术培训 薪资福利:工资面议，五险 招工人数:1名 工作地址:莱阳市古柳街道办事处辛庄西俊杰食品

负责专业技术相关事项

农业技术员 1、懂得农药及肥料的技术规范，做好公司农户服务人员的技术支持，协助农户解决问题及技术支持促进产品销售；2、配合公司开好农民会议、田间试验、田间技术指导农业技术培训；3、熟悉苹果、葡萄、梨、草莓、樱桃等作物的管理方案。 薪资福利:底薪4000元+提成 招工人数:2 工作号不 工作地址:长城宾馆西二针大院

风管开线人员有工作经验者优先录用，初学者也可以教招工人数:数名常年工不放假，招工部门：白铁部和黑铁部工作地址:南厂：鲁权屯金光大道中段汇丰板业（恒茂空调）；北厂：滕庄宏海路大龙往南汇丰板业

氩弧焊成手薪资福利:[加班补助][包住][包吃]招工人数:2名（）工作地址:鲁权屯开发区

拉货司机薪资福利:工资面议，待遇优厚招工人数:2名工作地址:鲁权屯镇闫庄，腾翔大街中段

磨活工人薪资福利:工资面议，工资准月结年结均可，加班补助招工人数:数名

司机会开拖拉机薪资福利:工资面议，工资准月结年结均可，加班补助招工人数:一名

招聘蓝莓种植技术员1、岗位名称：实习技术员（带薪培训）2、晋升空间：转正技术员～副主管～主管～资深主管～厂长（1w+）3、薪资待遇：试用期2500元-4000元，转正后5000+，包食宿（六菜一汤），月休4天，提供工作代步电动车、宿舍提供空调，热水器、洗衣机、娱乐休闲设施等；4、岗位职责：参与部分劳作，系统收集田间生产数据（如生长状况、病虫害发生、产量等），分析、优化种植流程、合理管理协调技术工、提升工作效率；5、任职要求：有无经验均可，可在基地长住者优先，20岁-35岁（优秀者可放宽），高中及以上学历，熟练操作常用办公软件，（W、E、P）普通话良好，；6、工作地点：宁都县青塘镇7、联系电话：，孙经理，来电请说明信息渠道；

会修剪杏树和西梅老树的师傅，附近的最好

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

济宁恒齐工程机械有限公司】｜二保焊工｜熟练工；常白班，如需加班有加班费，交社保五险，节日福利等，提供食宿，工资按时发放，概不拖欠｜2名｜7000-1.2万元｜厂址1、济宁经开区；厂址2、济宁高新区｜ ---

蒸饭车招聘焊工、后组工和清箱工共五名，工作地点位于山东滨州王海三村。

岗位名称：上下料辅助生产工；数控机床操作工；物流搬运工。 岗位要求：1.辅助生产操作，包括行车上下料、打磨工件、打包等；2.吃苦耐劳，有责任心，年龄3048周岁；3.能接受加班安排，具有团队合作精神。 薪资待遇：1.月薪范围40005500元；2.试用期底薪四千；3.加班费、工作餐，每月三天公休；4.每月五号前发放薪水。

1.会二保焊和氩弧焊点焊 2.做事细心，能看懂图纸 3.稳定，事少，计件

企业名称：淄博易德业新材料科技有限公司 1、维修焊工:1名，工作时间:长白班，工资:6300左右，年龄:45岁以下 2、包装工：10名 工作时间：三班倒 工资：9000-12000 年龄：22-46岁 3、工业会计：1名，工作时间：长白班8:00-17:00， 工资：具体薪资面议 以上岗位交五险 联系人：吕经理 联系电话： 地址：山东省淄博市淄川区罗村镇新医药化工园区

山东大力农业机械，因业务发展，招聘： 1、三维设计人员，主要从事农业机械设计制图，有经验者优先，男女不限，年龄25-60周岁，薪资8000-15000元/月； 2、车间主任，年龄30-55周岁，，有生产制造管理经验者优先，薪资6000-10000元/月； 3、二保焊工，有焊工证，年龄25-50周岁，薪资6000-10000元/月 4、叉车工，有叉车证，年龄20-50周岁，，薪资4000-7000元/月； 5、保管，年龄25-55周岁，男女不限，薪资3000-5000元/月； 6、装卸工，年龄30-55周岁，，薪资4000-6000元/月； 7、激光切割操作工，男女不限，年龄25-55周岁，薪资5000-10000元/月； 8、组装工，年龄30-55周岁，，薪资6000-10000元/月； 9、喷塑工，年龄30-55周岁，，薪资6000-10000元/月； 10、车间统计员，年龄25-50周岁，男女不限，薪资3000-6000元/月。 联系电话

15天1000 以下所有部门 双英汽配上午10点下午3点集合面试 以下所有岗位每周可预支工资！！ 双英最新招聘需求： 1.二保焊工，两班倒，计件7000-8500元/月 2.机械手操作工，两班倒，计件5500-7000元/月 3.总装操作工，长白班，计件5500-6500元/月 4.冲压操作工，两班倒，计件5500-7000元/月 各位老板帮忙组织 永智于波

招聘：电焊工、薪资：5000元以上/月悍接技术，机械技术，机械制造等相关专业优先

详细岗位：防水技术员，招工：1人，地址：临沂市兰山区半程镇金锣一路，电话：

烟台开发区招二保焊工，45岁以内，有证，平焊，成型漂亮。计件工资。微电 薪资范围:面议