招募新疆克孜勒苏地区技术员，月薪高于2000元，联系人为依先生。

新疆喀什市乌恰县矿山招聘技术员，要求熟练掌握电脑与地形图解读技能，具备责任心与吃苦耐劳品质，月薪丰厚，提供食宿及奖金福利，联系人为李先生，工作地点在新疆维吾尔自治区喀什地区。

维修红五环螺杆空气压缩机 型号LC37E 故障：安全阀漏油

且末火车站出口处，单向旋转门维修维护保养工程师，工资按次或按天结算，需要懂电路懂机械，可提供在线技术支持帮助完成维修等工作

技术员要求懂服从安排组织能力强能吃苦

从事垃圾发电厂维保工作，3年以上经验，持相关技工证

能吃苦耐劳，对待工作认真负责，有专业的工作经验，沟通协调能力较强！

新疆吐鲁番运维急聘：明阳1.5机组运维项目经理或技术负责人1名，待遇10-15K，要求：具备独自处理风机故障能力(SSB变桨，瑞能变流器)，现场故障分析，客户沟通及公司反馈。联系电话：苏先生

懂项目工程管理，会CAD制图、看图、分析工程量及项目成本预、决算！

阿拉尔中泰联纺纱业有限公司（国企）招聘 保全工200名，相关专业或有相关工作经验者优先。 无违法乱纪等记录，身体健康，爱岗敬业，服从公司的管理。 二、工资及福利待遇 （一）试用期工资标准：按岗位工资的80%发放，津贴按实际出勤发放。转正后工资待遇（4000-7000）元/月。 （二）公司按规定签订劳动合同，入职缴纳社会保险，转正缴纳住房公积金，统一配发服装等劳保用品。 （三）员工享有婚假、产假、丧假，计划生育假、年休假、探亲假、育儿假、护理假等。享有节日礼金、实物福利等多项福利待遇。 （四）提供食宿，每月有餐补，配备空调，独立卫生间。

克孜勒苏柯尔克孜自治州乌恰县招铲车/装载机司机

招聘打锅3名，管吃管住，工资4000，地址阿图什联系方式

招聘： 新疆建安消防工程有限公司招聘消防控制室值班人员1名、 大专及以上、35岁以下、、 纪律意识强、有责任心、能长期干、 有消防设施操作员证书优先聘用、上一天休一天、 工作地点：阿图什轻工业园区 、薪资面议、 联系电话：

克孜勒苏柯尔克孜自治州阿图什市招油漆工、腻子/大白/墙漆

克州地区诚招： 一、消防水（消火栓系统、喷淋系统、消防泵房安装、高位水箱安装、消防外网、调试）； 二、消防电（预埋、配线、开槽、设备安装、系统联动调试）； 要求：能看懂图纸，长期稳定、工作认真负责、吃苦耐劳、服从安排、身体健康有上进心的技术人员，待遇面谈，非诚勿扰。

招聘：技术员（墙材研发） 薪资：3-5k 职位详情： 技术员：1名，3000-5000；购买五险，包吃住，工作稳定。主要负责新型墙体材料等的产品研发工作。热爱建筑材料研发工作，有一定的研发基础，有专研精神者优先。

湖南衡阳**迁房项目招聘安全员（能独立完成安全资料）、施工员（会操作各种测量仪器）、技术负责人各一名（能编制施工方案、预案），以上人员年龄在40—55岁之间，持相应证书，有较强的沟通能力、工作勤垦，有意者电联：姚先生，今天下午7时招聘结束，过时勿扰！

招聘：技术员 薪资：薪资面议 职位详情： 1、测量专业或工程类，中专及以上学历； 2、3年以上工作经验，且完整完成两个及以上项目的施工放线工作； 3、熟悉国家及地方相关的法规、政策，熟悉施工图、施工工序； 4、熟练使用经纬仪、全站仪、水准仪等各种测绘仪器； 5、工作富有责任心，能吃苦耐劳，有良好的职业道德和敬业精神。

招聘：项目技术负责人 薪资：薪资面议 职位详情： 1、负责过大中型项目技术工作，持有一级建造师证书或者工程师职称。高级工程师优先。 2、负责总平布置、施组编制，项目技术、创优策划的编制，审核分包施组及施工方案。 3、统筹负责项目部的内业资料、质量以及试验工作。 4、负责各隐蔽工程、分项工程验收工作、及各专项验收竣工验收工作，并协调各分包商之间的技术问题。 5、负责办理施工过程中的技术核定及各类技术文档的处理工作，解决工程施工中出现的技术问题，并及时做好交底。 6、参与工程成本管理，过程中通过方案优化等，为项目降本增效。协助现场施工进度安全有序的进行。

找机电技术员一名，电话：

厂内设备维修

有焊工证，维修过工厂大型机器 交五险一金，包住，加值班补贴

修路，涵洞，算量

技术员要求会开车能吃苦懂服从安排组织能力强

1、年龄20-45岁，持有应急管理局颁发的电焊证；2、有两年以上的焊接经验，吃苦耐劳有工厂工作经历优先；3、负责制作、安装机械管路和设备改造;定期对输送皮带系统巡检，发现问题及时处理，根据设备制定的保养、检修计划，按时完成设备保养、检修；

招聘电厂锅炉磨煤机师傅对电厂磨煤机油站风机熟悉，能日常消除缺陷

需要一名检修工有能力带人优先

水电施工现场管理，

新疆民丰县光伏项目，要求有同类项目三个以上技术生产经验，详情面议

技术负责人 岗位职责 1.技术管理 方案编制与审核：编制审核工程项目的技术方案、施工图纸、施工工艺等，确保技术可行性、安全性和经济性。 技术问题解决：牵头处理施工生产中的复杂技术难题、质量事故及突发技术风险。 2.项目管理 技术协调：统筹设计、施工、采购、监理等多方技术接口，确保技术衔接无缝。 进度与质量控制：监督技术方案落地，确保工程按计划推进并符合质量标准。 成本控制：优化技术方案以降低工程成本，审核材料选型与用量。 合规性审查：确保技术方案符合国家规范、行业标准及环保要求。 安全管理：识别技术环节的安全风险，制定预防措施（如深基坑、高空作业等专项方案）。 对接监理、设计院、监管部门，解释技术方案，参与技术谈判与验收。 二、工程技术负责人任职要求 教育背景：本科及以上学历，土木工程、道路桥梁等相关工科专业。 工作经验：5年以上道路、桥梁、市政等相关行业经验 执业资格：二级建造师（公路） 技术能力：精通RTK、全站仪、水准仪等测量仪器、熟练掌握CAD等设计软件，熟悉行业技术标准、施工工艺及验收规范。 核心能力 技术决策力：能独立判断技术路线的合理性，平衡质量、成本与工期。 综合能力：具备“技术+管理”综合能力，懂成本控制、合同条款及现场协调。 沟通协调力：清晰传达技术需求，化解跨部门冲突（如设计、监理与施工的矛盾）。 工作地点在阿拉市周边。该岗位提供食宿、节日福利以及广阔的晋升空间 薪资待遇:试用期18000-20000元 联系方式：李