
新疆和田招聘:水利工程质量检测技术负责人薪资:4.0K-5.0K职位详情:岗位描述:1.负
4000-5000元/月
技术负责人技术员月结
招聘:水利工程质量检测技术负责人
薪资:4.0K-5.0K
职位详情:
岗位描述:
1.负责水利工程检测项目的技术管理工作,制定检测方案,审核检测报告,确保检测数据的准确性和可靠性;
2.组织解决检测工作中的技术难题,对新技术、新方法进行研究和推广应用;
3.负责检测人员的技术培训和指导,提高团队的技术水平和业务能力;
4.参与质量体系的建立和维护,确保检测工作符合相关标准和规范;5.与客户沟通协调,解答技术疑问,提供技术支持。
:在法定退休内
学历要求:大专或以上学历;
专业要求:水利、土木工程、理工类等相关专业;
任职资格需求:
1.具有8年以上从事水利水电工程建设相关工作经历,并具有水利水电专业高级以上技术职称;
2.熟悉水利工程检测相关标准和规范,掌握各类检测仪器设备的操作和维护;
3.具备较强的技术分析和解决问题的能力,能够独立承担检测项目的技术工作;
4.具有良好的团队合作精神和沟通协调能力,责任心强,工作严谨。
技术负责人检测员技术员
水利工程质量检测技术负责人1.遵守国家法律法规,无违法违纪、违反社会公德不良记录及失信行为,恪守廉洁从业规定。2.具备良好的职业素养与操守,爱岗敬业、责任心强,服从组织安排,善于团队协作。3.身心健康,拥有良好的心理素质和正常履职的身体素质,能适应岗位工作要求。4.符合岗位所需的专业、学历、工作经历、年龄及职业资格等要求,同等条件下持证者优先。5.退役军人符合岗位条件者,在同等条件下优先录用。6.符合任职回避有关规定。不得报考情形:1.近5年内受到党纪、政纪处分及司法处理的;2.因违反国家法律、法规,造成国有资产重大损失被免职的;3.被纳入失信被执行人员名单的;4.具有《中华人民共和国公司法》第146条所列情形之一的;5.法律、法规规定的其他不适宜报考的情形。负责水利工程检测项目的技术管理工作,制定检测方案,审核检测报告,确保检测数据的准确性和可靠性;组织解决检测工作中的技术难题,对新技术、新方法进行研究和推广应用,对检测人员的技术培训和指导,提高团队的技术水平和业务能力,参与质量体系的建立和维护,与客户沟通协调,解答技术疑问,提供技术支持。薪资福利:1.规范的薪酬福利。提供与岗位价值、个人能力匹配的市场化薪酬,缴纳“六险二金”(商业保险),享受取暖补贴、工会福利、年度体检、职工餐补、带薪年假、项目奖金、交通补贴、专业培训等。2.清晰的职业路径。健全的培训体系与晋升通道,提供技能提升、职业资格考证辅导等支持,助力个人与企业共同成长。3.良好的工作环境。规范管理,团队氛围和谐,配备专业设备与办公设施,保障工作高效开展。4.有意义的事业平台。投身质量安全守护事业,为地方产业发展贡献力量,实现个人价值与社会价值统一。招聘公告2026年度长期有效,线上报名长期进行,需如实填写《和田检验检测集团有限责任公司员工选聘报名表》,并将《公开招聘报名表》、身份证、学历学位证书、教育部学历证书电子注册备案表、专业技术职称资格证书、任职证明材料、获奖证书、个人自荐等材料电子版、扫描件发送至指定邮箱(邮件名称请使用:姓名+岗位+联系方式)
技术员11-20人
施工技术
2026届应届毕业生,专业对口,学习能力强。具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。能适应项目工地工作环境,吃苦耐劳,责任心强。专业要求为建筑工程技术、土木工程、市政工程、水利水电等相关专业,学历要求大专及以上。现场指挥、技术交底、进度控制、安全检查、资料管理等
薪资福利:试用期薪资专科生3000元/月,本科生4000元/月(后续根据实际能力调整);提供食宿;入职即缴纳五险一金;全国性项目实战机会,清晰的职业发展通道与系统培训
招工人数:15人
工作地址:新疆和田地区
隧洞开挖,边坡防护施工技术员,要求持建造师证,,30一50岁
1.3-1.4万元/月
技术员3-6个月1-2人月结
现场施工管理,懂结构物识图,白班,夜班倒班
技术员11-20人月结
施工技术
2026届应届毕业生,专业对口,学习能力强。具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。能适应项目工地工作环境,吃苦耐劳,责任心强。专业要求为建筑工程技术、土木工程、市政工程、水利水电等相关专业,学历要求大专及以上。现场指挥、技术交底、进度控制、安全检查、资料管理等
薪资福利:试用期薪资专科生3000元/月,本科生4000元/月(后续根据实际能力调整);提供食宿;入职即缴纳五险一金;全国性项目实战机会,清晰的职业发展通道与系统培训
招工人数:15人
工作地址:新疆和田地区
技术负责人检测员
招聘:公路工程质量检测质量、技术负责人薪资:4.0K-5.0K职位详情:技术负责人岗位职责:1.负责公路检测项目的技术工作,制定技术方案和实施细则;2.解决检测过程中的技术难题,提供技术支持和指导;3.跟踪公路检测领域的新技术、新方法,推动技术创新和改进;4.审核检测报告的技术内容,确保其准确性和科学性。质量负责人岗位职责:1.建立和完善公路检测质量管理体系,确保其有效运行;2.监督检测过程的质量控制,制定质量控制计划和措施;3.处理质量投诉和质量事故,采取纠正和预防措施;4.组织内部质量审核和管理评审,持续改进质量管理工作。:在法定退休内;学历要求:大专或以上学历;专业要求:公路、桥梁、隧道、土木工程、理工类等相关专业;任职资格需求:1.具有5年以上试验检测工作经验,持有有效的试验检测师证书,并具备相关专业中级技术职称;2.熟悉公路工程检测相关标准和规范,掌握各类检测仪器设备的操作和维护;3.熟悉质量管理体系的建立和运行;4.具有较强的技术研发和创新能力;5.具有管理工作经验且有较强的质量分析和解决问题的能力,能够独立承担检测项目的技术工作;6.具有良好的团队合作精神和沟通协调能力,责任心强,工作严谨。
水电工工地学徒工长期1-2人月结
和田地区和田市招工地学徒工招聘学徒 师傅,水电安装工作地新疆和田,管吃管住,工资面议老板要河南的人好交流联系电话老板要河南的人 要学徒。
工长巡查力工技术员
招聘领工员
(我这边有5个名额)
领工员岗位,年薪8万,带一定的技术管理,平时主要工作是巡查、点检、记录,没有体力活,8小时工作制,月休8-10天,工作很轻松。
年龄40岁以内,有相关专业的大专以上应届毕业生,或相关专业及相关工作经验者,都可以跟我联系
联系电话
土建施工员
1.1-1.2万元/月
技术负责人长期1-2人月结
岗位内容:
樊哙站土建施工技术负责人(建高铁站)
1、要求熟悉全站仪,RTK。
2、熟悉CAD画图。
3、会做现场签证。
4、编制施工方案。
施工地点:四川省达州市宣汉县,目前项目刚进场,工期3年左右,工资面议。
和田皮山县找380挖掘机和50铲车,要求6年以内的车,司机要国语很好,能沟通,不是新车不要
铲车司机挖机司机
皮山找380挖掘机和50铲车,要求6年以内的车,司机要国语很好,能沟通,不是新车不要打电话,
挖机司机
找挖掘机司机在和田的打电话,<br/>岗位职责:<br/>1. 工地便道、坡道能过、会车能让<br/>2. 顶班、替班能把设备交接清楚<br/>3. 班前会要到,当天干啥、注意啥听明白<br/>4. 现场料具、土方不乱堆,工完收尾<br/>5. 进度、要料有问题跟带班说<br/>6. 验收整改跟到底、闭环
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