
市政桥梁技术总工
2-2.1万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
一、主持项目的日常技术管理工作,对项目的工程技术负总责。
1、组织学习和熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、规程和标准。
2、主持编制项目实施性的施工组织设计、关键工序的专项施工方案,并负责报审、交底和组织实施,能单独完成各项技术文件的编制,能熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、施工规程和工艺标准。
3、负责对施工中的重大技术问题,如复杂结构计算、施工工艺可行性等,进行决策和把关。
4、有预应力混凝土连续钢构箱梁的工作经验,有丰富的桥梁施工技术经验优先。
二、施工过程与安全职责
1.施工进度与技术配合:
参与编制施工进度计划,从技术角度提供支持,解决影响进度的技术难题。
深入施工现场,指导施工,及时解决施工中出现的技术问题。
2.安全技术管理:
对项目的技术安全负责。在编制施工方案时,必须同时制定安全技术措施。
特别是对于高风险作业(如深基坑、高墩、挂篮、支架现浇、大型构件吊装等),必须编制专项安全施工方案,并组织专家论证。
参与安全检查,对查出的技术性安全隐患提出整改措施。
三、资料与沟通协调职责
1.技术资料管理:
组织编制、收集、整理各类施工技术资料、竣工图纸,确保资料的真实性、准确性和完整性,并按时归档。
负责编写施工技术总结和工法。
2.对外沟通与协调:
作为项目技术方面的主要对外接口人,与建设单位(业主)、设计单位、监理单位、质检站等就技术问题进行沟通和协调。
参加监理例会,汇报技术状况和质量情况。
(试用薪资20000元/月,确定能胜任工作后薪资面议,有意者请与项目负责人贾总直接电话联系,电话号码:)
昌都察雅县斗三60挖机,工资9000元,要求听从现场管理安排,服从管理,技术过硬
8000-9000元/月
挖机司机1-2个月1-2人
斗三60挖机,工资9000元,要求听从现场管理安排,服从管理,技术过硬
吉林延边珲春市招聘技术员(年龄45岁以下),月薪1万(每月发),工作地点,有意向者联系:
10000元/月
技术员月结
招聘技术员(年龄45岁以下),月薪1万(每月发),工作地点吉林省珲春市,有意向者联系:
葫芦岛兴城市工艺管道设备看图提料现场施工施工方案编制技术指导
1.2-1.5万元/月
技术员
工艺管道 设备看图提料 现场施工 施工方案编制 技术指导
公路技术员
SME培训专家
工作地址:北和公路155号
缴纳上海五险一金
负责MCN/DCR培训协调与实施,2年及以上制造工程技术,工艺支持,新产品导入或者培训相关经验
40岁以下高中及以上学历
技术负责人
湛江单位找个消防技术负责人,要求双项B类及以上业绩,业绩要包含(火灾自动报警系统,自动灭火系统和防烟排烟系统)平方数要大于4W 平方,间隔一年,补录的可以,广东唯一。。
林芝巴宜区招车间维修电工,有电工证,懂机械。负责车间设备的维护保养工作。
7000-9000元/月
维修电工电工证
林芝市巴宜区招车间维修电工,有电工证,懂机械。负责车间设备的维护保养工作。
挖机司机
明天郎多村开小挖机的有没有?有的话打电话<br/>岗位职责:<br/>1. 班前会要到、听明白再干<br/>2. 按图纸和交底干到位,别跑偏<br/>3. 装车对准车厢、分斗均匀,不撒料、不偏载<br/>4. 刷坡按放线、按坡度来,不啃线<br/>5. 和铲车、自卸车配合好,别抢道别挡道<br/>6. 开工前查液压油、履带、油位、制动
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