有没有通下水道的？我这里有一个淋浴间，通一个。

四川南充南部县招测漏师傅

有没有给水测漏点的兄弟伙？？电话

有通下道的师傅没？来一个。

广安市前锋区招天然气管道改造 电焊、氩弧焊 要有绿本的和有登高证的师傅

天然气管道安装，需要2一3人电焊工，要求绿本。

成都市双流区招污水/污泥处理

龙泉机械厂招聘管道工，负责管路制作。要求有管路制作经验，能识别基本流体图纸，能独立使用套丝机和压管机。年龄要求20至52岁。薪资为28元/小时，次月15日发放。

达州市渠县招管道安装/维修

四川夹江招聘管工组长5名。广东中山需要2名管工组长，薪资合适，有意者可报名。

南充仪陇新政，招聘:凉菜一名，主凳一名联系电话

扬州厂要三个二.保.焊岗位，不用证会焊就行，焊工岗位，18-48以内都可以，480/天包吃住 点击右下角【免费聊】联系我报名

医院急用月嫂，4到5天，一天400，联系电话！

四川南充有没有去成都小工来几个，六十岁以下的，活路轻松

招聘做水泥板钻孔的师傅，钻孔直径为20公分。有意者请尽快联系。

有没有水管检测漏点的师傅联系

水池孑管堵了，里有通水池子管的吗，电话

有疏通下水道的吗？求电话。

有没有测漏水的，来一个黄哥

一、基本信息 岗位名称：平台合作入驻匠师 合作性质：民事合作关系（非全职、、无考勤、自主经营接单） 服务工种：家电维修、家电清洗、水电维修、管道疏通、防水补漏、安装改造等 工作地点：乌鲁木齐及全疆各地州 招募人数：若干 二、合作说明 本岗位为平台入驻合作匠师，与公司签署《平台服务合作协议》，属于平等民事合作关系，不属于劳动关系，不设考勤、不强制排班、不发放固定底薪，时间自由、自主接单、多劳多得。 三、岗位职责（合作履约要求） 1. 审核入驻平台，开通接单权限，自主选择承接平台推送的居家维修、安装、清洗、养护订单； 2. 严格遵守平台服务规范、报价标准、上门礼仪、施工标准、售后质保要求，合规履约； 3. 持证上岗、安全作业，自备基础维修工具及防护用品，规范施工，杜绝安全事故； 4. 如实完成工单记录、故障说明、服务反馈，配合平台完成售后回访； 5. 诚信服务、透明报价，维护平台品牌口碑，无恶意加价、无服务违规行为； 6. 积极参与平台免费线上服务规范、安全作业培训，持续提升服务质量。 四、入驻优势 1. 免费派单：平台源源不断推送本地订单，无需自己跑市场、找客户； 2. 时间自由：自主接单、自主安排作业时间，可全职、可兼职； 3. 结算透明：平台统一结算，每单仅收取少量平台管理费，利润空间大； 4. 安全保障：平台统一投保作业意外险、第三方责任险，降低作业风险； 5. 晋升通道：优质高星级匠师，可优先转为公司全职合同制工程师，享受五险一金及员工福利。 五、入驻条件 1. 有对应工种1年以上实操维修、安装、清洗经验； 2. 持有相关职业资格证书优先，无犯罪记录、无行业重大违规记录； 3. 诚实守信、服务态度好，愿意遵守平台标准化服务体系； 4. 自备基础维修工具，具备独立上门服务能力。

南充市营山县招、空调安装/维修、

岗位职责： 1.负责家用电器（如空调、冰箱、洗衣机、热水器等）的现场安装、调试及基础功能测试，确保符合安全与使用标准 2. 提供家电故障诊断、维修及零部件更换服务，及时解决用户报修问题，提升客户满意度 3. 执行安装维修全流程服务规范，包括预约响应、上门服务、工单填写、售后回访等环节 4.协助开展简单技术指导与使用说明，向用户普及日常保养常识，降低重复报修率 5.配合区域主管完成工具管理、耗材登记及服务数据上报工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力及智能手机操作能力，能独立完成电子工单系统操作 2.有家电安装或维修相关经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.持有有效电工证、高处作业证等特种作业资质者优先考虑 4.具备良好沟通能力与服务意识，吃苦耐劳，适应上门服务及灵活工作时间 5. ，能独立完成常规安装维修任务

外墙需要小工两个，每天八小时。年龄60以下。联系电话。

有人会修智能马桶的没？。四川南充

南充市南部县招家电清洗

清洗洗衣机的联系我。。

空调安装点工

南充三环招管道工6名 【招聘要求】：20-48岁，服从工作安排，需有厂区管道安装相关工作经验。 【工作时间】：8：30-17：30，根际安装进度会安排加班，上六休一。 【岗位职责】：管道牙接施工，少量PE、PPR管道热熔作业，日常需配合5米左右登高作业。 【福利待遇工资】：32元/小时，每月15日发工资，工作满15天可以预支，免费住宿，平摊水电费，食堂实惠就餐

南充市招外抹灰

本店需招电脑技术员二名：能熟悉掌握计算机软硬件，能独立完成安装，调试及故障排查，精通网络维护及网络安全及打印机维修等等。工资面议，月休2天工作时间：8：00—12.0014：00—19：00有意者请联系电话，具体面谈：