
露天土石方剥离技术员
1-1.3万元/月
技术员长期1-2人完工结算
招聘:露天煤矿土石方剥离技术员1名。工资待遇:1.3万/月。要求年龄55以下,,持证。技能能力要求:懂露天开采施工管理,安全管理,定时汇报,每日紧跟施工队现场辅导。工作地点:神木郭家湾附近。
绿化工程技术员
6000-8000元/月
放线员技术员项目技术员15-30天1-2人月结
招聘:绿化工程项目技术员2名
1、工作经验:3年以上绿化工程技术相关工作经验,有街道绿化、苗木种植养护实操经验;
2、专业能力:熟悉常见绿化苗木(如行道树、花灌木、地被植物)的生长习性、种植技术及养护要点,能解决现场种植、病虫害防治等技术问题;
3、实操能力:具备现场测量、放线、苗木栽植指导能力,能协助整理施工日志、技术交底记录、验收资料等;
4、工具使用:熟练使用 CAD 绘图软件及常用测量工具(水准仪、全站仪等);
5、综合素养:工作认真负责、吃苦耐劳,具备良好的沟通协作能力,能配合项目经理完成现场工作,适应户外作业。
6、工资待遇:6000-8000元
7、工作地点:神木市锦界镇
联系电话:
急聘技术负责人
8000-10000元/月
技术负责人长期1-2人月结
1.陕西省内,
45 岁以下
3.有二级建造师建筑专业证书
4.五年以上工作经验
5.直接对班组,吃苦耐劳
6.请发简历,合适会约谈,电话太多,免打扰模式
架空线路工程技术负责人
6000-7000元/月
技术负责人技术员3-6个月1-2人月结
岗位职责:
1. 负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2. 组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求
3. 协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
4. 编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持
任职要求:
1. 具备国网架空线路技术相关岗位从业经验
2. 熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 责任心强,能适应施工现场工作环境
5. 持有相关专业职称证书或建造师资格者优先
技术员长期1-2人月结
职位描述:
负责农田治理项目的现场技术实施与管理工作。
任职资格:
1.拥有农田水利、土地平整、土壤改良等项目的实际施工经验。
2.熟练掌握工程图纸的识读与放样,能根据图纸指导现场施工。
3.能独立操作GPS等测量设备进行定点、测量、数据采集工作。
4.吃苦耐劳,适应野外作业环境,具备良好的团队协作精神。
联系电话(微信同步):
湖北恩施招药用植物组织培养技术员,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系覃亚旭
农业技术月结
招药用植物组织培养技术员, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系覃亚旭
农业技术
关键字:五原招聘宣传销售主播和优秀农业技术人员
内蒙古五原县丰收向日葵种业公司
优秀农业技术人员
含五险,带薪年假
热爱农业行业,吃苦耐劳
底薪+提成+绩效
赵老师:
陕西延安需要蔬果的技术人员,所有的亲们给我打问一下,哪里有会蔬果的人,工资商量,有意者电联
农业技术
需要蔬果的技术人员,所有的亲们给我打问一下,哪里有会蔬果的人,工资商量,有意者电联.
种植工
农业基地经理
3-5年农业基地或规模化种植项目管理经验,熟悉现代农业生产流程;具备较强的组织协调能力、抗压能力与责任心,能适应农村工作环境;熟练使用办公软件,具备基本数据分析能力,有团队管理经验者优先;有竹类植物种植或高山生态农业经验者优先,能接受短期出差与异地派驻
大专及以上学历,农业、园艺、生态学或相关专业优先
陕西渭南▶岗位:中联重科叉车工(长白班)▶薪资:5000-5500元▶点链接→投简历→打电
5000-5500元/月
叉车工月结
▶岗位:中联重科叉车工(长白班)
▶薪资:5000-5500元
▶点链接→投简历→打电话:
▶电话:
数控
上市公司!五险好企业!
随时带大家看活
✅①正式工:
年龄:数控岗20一42(男女不限
班次:半月一倒班!
薪资:试岗期6000元左右
转正后:7000一10000
福利:+免费工作餐
+提供住宿+(夫妻间)+节日福利等
✅②长期临时工:
白班180 夜班190
要求最少工作45天!管餐!
年龄: 20-48周岁!
工作时间:8:00-20:00
✅工作内容:机台操作工
✅部件检验,测试工!工作轻松简单易学
联系电话:0
临渭区长白班二保焊工/铆工/普工 包吃 月薪8000+
7000-8000元/月
二保焊工厂焊工包吃20人以上月结汽车制造有机械常识技术好二把刀勿扰平台实名混子勿扰焊工证
陕西中挖机械有限公司
岗位1:焊工
要求:二保焊,有焊工证,18-50周岁,身体健康,吃苦耐劳
工资:28元/小时
280-308元+一天
月入7000~ 8000元+
岗位2:打磨工
要求:18-45周岁,身体健康,吃苦耐劳
工资:18元/小时
180-207元+每天
月入5000元~6000元+
工作时间:上午8:00-11.50:00点,下午1:30-17.50:00点,加班18:30-21:30
吃住:中/晚餐 免费吃饭,
住宿:自理 (对面租房2-300元一月)
机械维修社保包住包吃月结
招聘:机修((缴社保、提供食宿、定期体检、节日福利))
薪资:4200.00-8000.00
1.三年以上同等岗位工作经验可独立进行机械设备安装调试检修维护保养工作;
2.可独立看懂机械图纸;
3.中专及以上学历具有钳工或焊工特种作业证,机械制造或机电一体化等相关专业优先。
数控车工、数控铣工、普铣工、钳工
6000-11000元/月
数控车工数控CNC餐补高温补贴社保包吃6-10人月结全职
岗位职责:
1.按照图纸和技术要求,熟练操作车床(含普通车床、数控车床)完成轴类、盘类等零件的车削加工
2.负责工件装夹、刀具选择与对刀、程序校验及首件确认,确保加工精度与表面质量符合标准
3.及时进行设备日常点检、润滑保养及简单故障排查,保障生产安全与设备正常运行
4. 如实填写加工记录、自检表及交接班日志,配合质检完成过程检验与终检
5.严格遵守车间6S管理规范及安全生产操作规程,杜绝违章作业
任职要求:
1.熟练掌握车工基本工艺知识和操作技能,具备独立识图与尺寸计算能力
2. 能适应倒班或计件工作制,责任心强,注重细节,具备良好的质量意识和团队协作精神
3.持有效车工职业资格证书(中级及以上优先),有机械制造、装备制造类企业实操经验者优先
4.学历不限,身体健康,无恐高、色盲等影响岗位履职的生理限制
5.遵守劳动纪律,服从生产安排,能接受岗前技能培训与考核
渭南二保焊长白班+管吃月薪8000+
8000-9000元/月
二保焊包吃20人以上月结
渭机南械厂长白班
年龄放宽55岁以内
[太阳]二保焊
操熟作练,有无证均书可
单层单道,多多层道,都能安排
28元/小时,入8000+
[太阳] 普工(打磨,敲装)男女不限
18元/小时,入5500+
[太阳]机车加间:
数车/火下焰料/镗床/龙加门工
能独立作操设备
[太阳]折弯:能立独操作设备
[太阳]结构件:钻孔/等子离检料
薪资25-28元+/小时,月8000-10000
面完试根据技能定薪
[爱心]工时作间:8-8长白班
吃住:中/晚餐 免吃费饭
住宿:自理
(对村面子租房200-300/月)
渭南 二保焊 薪资8000+
300-400元/天
二保焊餐补20人以上月结技术好专业师傅吃苦耐劳
渭南机械厂长白班
免费吃饭
明天下午1点半面试
[太阳]二保焊
二保焊熟练,有无证均可
28元/小时,入8000+
[爱心]工作时间:8-8长白班
吃住:中/晚餐 免费吃饭
住宿:自理,给补贴!
(对面村子租房200-300/月)
拼接铆工+6K-8K+6天8小时工作制+社保
7000-9000元/月
铆工五险1-2人月结全职其他能看懂图纸技术好技工证
1、能看懂产品结构图,按图施工;
2、熟悉钢结构拼接原理,有机械设备制造经验;
3、熟练掌握放样,气割,喇叭口等工艺;
4、从事过铆焊相关工作三年以上;
5、熟练使用铆焊相关(二保焊机,割枪,折弯机,剪板机)器具;
6、对自己的岗位所使用的设备按期保养。
土建技术负责人
1-1.5万元/月
技术员技术负责人3-6个月1-2人月结土建技术负责人
一、基本要求
工作经验:5年以上火电工程或大型工业项目土建施工技术管理经验,有 电建公司技术管理经验、火电项目、水处理车间土建施工经验者优先。
年龄与健康:25-45 岁,身体健康,能适应施工现场驻场工作,接受加班及阶段性赶工。
二、专业能力要求
(一)技术设计与方案能力
熟练掌握电力土建施工规范
能独立编制专项施工方案
图纸解读与优化能力:能精准解读土建施工图、结构施工图,核对图纸尺寸、标高、构件参数;结合现场实际(如厂区既有设备布局、地质条件)提出合理优化建议。
(二)现场施工管控能力
施工过程技术指导:负责地基开挖、钢筋绑扎、模板支护、混凝土浇筑、钢结构焊接等工序的技术指导。
质量与进度管控:跟踪施工进度,协调解决现场技术问题;参与隐蔽工程验收,落实质量整改要求。
材料与设备适配:熟悉土建施工材料特性,能审核材料合格证及复检报告;了解混凝土输送泵、塔吊、模板支架等设备的选型与使用要求,配合设备进场调试。
(三)专项工程技术能力
构筑物施工:掌握构筑物的施工要点。
钢结构与防腐:熟悉钢结构平台、爬梯、栏杆的安装规范,控制钢结构焊接质量及除锈防腐;了解电力工程土建防腐要求。
地基与基础:熟悉换填垫层、强夯等处理工艺;掌握设备基础施工要点,确保基础标高、预留螺栓位置精度符合设备安装要求。
三、现场管理与协作能力
技术交底与培训:能向施工班组进行书面 + 口头技术交底,明确施工参数、质量标准及安全注意事项;指导班组落实规范要求,解决实操中的技术难题。
跨专业协作:与 设备安装班组、电气 / 热控班组衔接,协调土建与安装的交叉作业,避免工序脱节。
资料管理能力:及时整理施工技术资料,包括施工日志、隐蔽工程验收记录、混凝土试验报告、钢筋连接检验报告等,确保资料完整性、可追溯性,满足竣工验收要求。
栏目概述
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