
技术负责人
1-1.5万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
有隧道土建技术经验,能独立编制施工方案
岗位职责:1. 负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作2. 指导现场施工,解决施工过程中的技术难题,确保工程质量和进度达标3. 组织技术资料整理与归档,配合竣工验收及技术文档移交4. 参与材料选型、工艺优化及新技术应用评估,提升项目技术管理水平5. 协同项目经理开展安全文明施工管理,落实技术安全交底与风险预控措施
任职要求:1. 学历要求:不限(优先考虑大专及以上学历,土木工程、建筑工程技术等相关专业)2. 经验要求:不限(具备1-3年施工现场技术管理经验者优先)3. 熟悉国家及地方相关施工规范、质量验收标准和安全生产法规4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应工程项目现场工作环境5. 持有施工员、质量员、安全员等岗位证书或建造师资格证者优先
园建技术员
面议
技术员放线员长期1-2人月结
岗位职责:
1.根据项目部的管理制度,配合项目经理工作,按工作流程落实各项任务;
2.负责本项目部的人力、材料、机械设备、技术、信息等生产要素的优化配置和动态管理;
3.按照合同要求和上级的指令,保证施工工作的顺利进行,并做好材料供应的统筹安排工作;
4.及时并妥善处理本项目部的突发事宜;
5.本项目部的其他事宜。
任职资格:
1.风景园林、建筑工程类专业专科以上学历;
2.3年以上地产园建工程施工管理经验;
3.熟悉园林行业和项目操作流程及施工工艺,能独立负责园林建筑施工,熟练操作CAD等相关绘图软件;
4.具有良好的沟通协调能力及团队合作精神;
5.精通测量放线、工程资料及预决算;
煤矿注浆技术员
6000-8000元/月
技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.按照客户需求开展现场技术支持工作,拟定切实可行的实施方案;
2.负责采集与归整所负责项目现场的工程、地质等相关技术资料;
3.落实公司制定的技术方针及部门提出的技术服务规范;
4.在现场服务过程中,收集并学习同行业竞争产品及相关技术动态;
5.配合销售与研发团队,推动公司产品的应用与市场推广;
6.汇集施工及销售一线人员对产品的改进建议,并进行整理筛选后上报;
7.参与行业内的技术交流活动与专业培训,及时掌握并吸收前沿技术成果;
8.参与公司产品宣传推广过程中的技术支撑工作并落地执行;
9.与客户开展技术层面的沟通与交流,准确理解其技术需求,清晰传递产品优势,提供有效技术协助;
10.组织实施对施工人员的技术培训与现场指导,持续跟踪并反馈重点工程项目的实施进展与成效;
11.定期提交每日外勤工作报告,以及月度、季度和年度工作总结;
12.协助完成公司安排的其他相关技术事务。
任职要求:
1.本科及以上学历,能适应长期或短期出差安排;
2.采矿工程、安全工程、地质工程、建筑工程等相关专业背景;
3.掌握煤矿采煤、掘进、地质、通风等领域的专业知识;
4.具备良好的方案编制能力及语言表达能力;
5.具有较强的学习能力、文字撰写能力和数据处理能力;
6.熟练操作AutoCAD、OFFICE等常用办公软件;
7.持有驾照并具备实际驾驶经验。
岗位福利:五险、绩效奖金、节日福利等
加分项:具备矿产/地质行业相关从业经验
店员有提成
古交市2026年“春风行动暨就业援助季”
九牛私家牧场古交区域
马兰滩店 招人啦
现招岗位:店员
1.薪资:试用期2900+提成
转正3100+提成
2.工作时间:早班6:30-14:30,
下午班13:30-21:30(冬季)
14:00-22:00(夏季)
3.团队福利:公休、法定节假日调休等。
4.招聘要求:年龄20-35岁,具备良好的沟通能力,服从管理,能长期任职,有相关工作经验者优先考虑。
联系电话:
面试地址:东曲工人村23号楼九牛牧业古交运营中心
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求]1:16-52周岁,不限学历,不限经验。2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。[工作内容]不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容[福利待遇]1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选:3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全:4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。[工作概况]1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)涉及工作城市苏州
店长
n°R新店招聘(鞋/包)
➡岗位需求:
店长1名,导购3名
➡薪资待遇:
底薪2700,月奖励100-500,提成3%-8%
➡任职要求:
店长有鞋服类管理经验,导购性格开朗,有销售经验
☎:王冬梅
太原小店区河西越秀路找淮扬菜师傅一名,工资9000,月休三天,事少,工资准时,电话
9000元/月
苏菜厨师1-2人月结
河西越秀路找淮扬菜师傅一名,工资9000,月休三天,小店事少,工资准时,电话
农业技术月结
农业服务队队长
1.年龄不超过50周岁,特别优秀的可放宽至55周岁;2.具有8年以上农业生产领域从业经验,大专以上学历;3.掌握以粮食、经济作物为主的耕、种、管、收全流程农业生产知识与技能;4.品行端正,诚实守信,作风严谨,责任心强,有较强的组织管理能力;5.遵规守纪,无违法违纪等不良记录;6.身体健康,无传染性疾病, 7.党员、复退军;8.岗位试用期6个月。1.负责农业服务队全面建设及安全环保工作,贯彻执行法规制度,保持正规运行秩序;2.组织开展以粮食、经济作物为主的耕、种、管、收全流程农业生产;3.组织编制作物种植、农资采购、农机作业等农业生产计划和生产预算;4.负责农机装备、生产生活设施设备使用管理,组织实施维护保养;5.负责农机服务队人员日常管理、学习教育、绩效考核等工作;6.完成领导交办的其他工作。
薪资福利:年薪:120000 - 147000元,类型:、全职
工作地址:岗位地点:包括但不限于黑龙江省嫩江、 入职后,根据工作需要和本人素质能力,确定具体工作地点。
农业技术月结
农技服务
农学专业,55周岁及以下,学历不限,熟悉土壤或植保相关技术。负责农业技术指导、服务工作
薪资福利:6K,福利待遇按公司规定执行
招工人数:2名
郑州蔬菜种植技术员
5000-10000元/月
农业技术月结全职
因基地发展需要,现面向社会诚聘蔬菜种植技术主管1名,负责基地蔬菜种植全流程技术管理与落地,打造标准化、高品质蔬菜种植体系,诚邀农业技术专业人才加盟!
一、基本信息
招聘岗位:蔬菜种植技术主管
工作地点:蔬菜基地
用工性质:全职(需长期驻基地)
薪资范围:5000-10000元/月(根据从业经验、技术能力面议,优秀者上不封顶)
招聘人数:1名
二、岗位职责
全面负责基地各类蔬菜种植全流程技术管控,涵盖育苗、定植、水肥管理、田间管护、病虫害绿色防控、采收保鲜等环节,制定贴合基地土壤、气候条件的标准化种植技术方案并落地执行,保障蔬菜优质、高产、稳产。
实时监测蔬菜植株生长状况,精准把控各生产节点,快速诊断并解决出苗不齐、长势衰弱、病虫害爆发、极端天气影响等种植技术难题,降低生产损失。
主导基地种植团队的技术培训与实操指导,规范田间作业流程,提升团队整体种植技术水平和工作效率,确保各项技术标准落地到位。
负责基地农业生产资料的技术选型与合理使用,优选有机肥、生物农药、农资器械等,严控投入品质量,兼顾种植成本与农产品质量安全。
开展种植技术优化与试验,引进推广叶菜、果菜等蔬菜优质高效种植技术和新模式,持续提升基地种植效益;做好生产数据记录、技术档案整理,分析生产问题并形成可落地的改进方案。
配合基地负责人制定生产计划、把控采收节奏,对接品控环节确保蔬菜符合市场收购标准,参与基地农业生产的日常管理与统筹协调。
三、任职要求
农学、园艺、蔬菜种植等相关专业,2年及以上规模化蔬菜基地技术管理实操经验优先,具备叶菜、果菜综合种植技术者可放宽学历要求。
精通各类蔬菜生长习性及标准化种植技术,熟练掌握育苗调控、水肥一体化管理、病虫害绿色防控(物理/生物防治为主)等核心技能,能独立制定完整的蔬菜种植技术方案。
具备极强的田间问题研判和应急处理能力,能快速识别蔬菜种植各类病害、虫害,有应对低温、暴雨、干旱等极端天气对蔬菜生长影响的实操经验。
拥有良好的团队管理、沟通协调和执行力,能带领种植团队开展标准化田间作业,做事细致严谨、责任心强,具备农业生产的成本管控意识。
能适应农业基地工作环境,吃苦耐劳,接受长期驻基地工作,无不良从业记录,注重农产品质量安全,熟悉农业生产相关规范。
持有农业相关技术证书(如农艺师、植保工等)者优先录用。
生活:包吃包住(基地配套宿舍含独立空调,食堂提供三餐),减少生活成本;
保山施甸县农业技术人员18岁以上,,植保、园林等相关专业。持有C1驾驶证,责任心极强,工作
3000-5000元/月
农业技术月结
农业技术人员
18岁以上,,植保、园林等相关专业。持有C1驾驶证,责任心极强,工作细致严谨,热爱农业,能吃苦耐劳。
薪资福利:3000 - 5000元,节日福利,带薪年假。
招工人数:2人
工作地址:保山市施甸县仁和镇查邑村平街云南天为绿色产业有限公司
库管
【太原中航科技】初八面试
普工:第一月试用期12.5/每小时,转正后计件工资,综合4000-5000元
检验岗1人底薪2200+加班工资+餐补7.5/天!月综合3500-4500;
库管1名;底薪2200+加班工资+餐补7.5/天!月综合3500-4500;
设备维修工(有工作经验);底薪2200+加班工资+餐补7.5/天!月综合4000+;
要求:初中以上学历,身体健康;年龄:男女不限18-40周(超龄提前报备!要求有自己的银行卡
企业主要生产汽车零部件。公司产品广泛配套于比亚迪、长安、上海通用、五菱汽车、奇瑞、华为、领跑、现代、福特等国内外品牌车辆
福利待遇:
1、公司设有员工餐厅,按出勤发放员工午餐补助;(每天7.5元)!免费住宿
2、公司免费通勤班车往返路线:胜利桥东-滨河东路-南内环-并州路-坞城路-公司;
工作地点:小店区经济开发区武洛街
面试时间:上午8:00-9:00!下午2:00。
山西太原太重煤机工业园区冶金公司招聘焊工若干名1.2实心焊丝多层多道九小时年龄45岁以下工
9000-13000元/月
工厂焊工月结
太重煤机工业园区冶金公司招聘焊工若干名 1.2实心焊丝 多层多道 九小时 年龄45岁以下 工资9000—13000 电话
房建技术员
招聘:房建技术员薪资6000
薪资:6000-8000元/月
房建技术员有证的优先(不是硬性要求)<BR>2:薪资6000+:
机械维修1-2人月结
古交市2026年“春风行动暨就业援助季”
春节开工招聘啦!
洗煤厂
招聘岗位:维修工、电工各1名
招聘要求:60岁以内,有经验者优先考虑
招聘待遇:6000 有通勤车 有工作餐
工作地点:古交市马兰
招聘电话: 张厂长
太原清徐县太原清徐太重集团招焊工,二保焊需求人员50人公司主要生产挖掘机零部件,同行业焊工
8000-13000元/月
二保焊工厂焊工包住加班补贴五险一金夜班补贴20人以上月结焊工证
太原清徐太重集团招焊工,二保焊需求人员50人
公司主要生产挖掘机零部件,同行业焊工经验,面试要求,必须要有证,应急管理局颁发的,(不可逾期)会焊多层多道,三层六道能接受打磨,(年龄18-47周岁)薪资待遇,绩效综合计薪模式:综合个人技能水平工作效率品质达成,折合成小时单价在32--38一小时,综合薪资,8000-13000,能接受两班工作制的,工作时长10~12小时(忙季会开没夜班,有补贴20元)长白班为主,免费提供住宿,水电费平均,通常每月几十元左右。上岗前职业病体检。
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栏目概述
鱼泡直聘为工人提供古交技术员招聘包吃住在线招聘信息,主要招聘太原工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。