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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2.按规范完成车辆日常保养、定期维护及大修作业 3.使用专业检测设备进行性能测试与数据读取，确保维修质量达标 4.记录维修过程及更换配件信息，协助客户了解车辆状况 5. 配合团队完成车间5S管理及安全操作规范执行 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 能够独立完成常见车型的维修与保养任务 3.持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 身体健康，能适应车间作业环境及一定体力劳动 5. 学习能力强，愿意持续提升专业技能

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、维修与保养 2. 依据维修手册和诊断设备，准确判断故障原因并高效排除 3. 使用专业工具及检测仪器完成维修作业，确保维修质量符合标准 4.配合质检流程，如实填写维修工单及配件使用记录 5.参与客户沟通，简明解释故障情况及维修方案，提升服务满意度 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验不限，具备实操能力者优先 2.熟悉主流车型结构及常见故障处理流程 3.具备基础电路知识，能操作万用表、解码器等常用诊断设备 4. 持有汽车维修工职业资格证书或机动车维修从业资格证者优先 5. 责任心强，注重安全规范，具备良好的沟通与团队协作意识

苏州联港路567号招聘长白班喷漆工。要求能熟练使用喷枪，具有实木家具或4S店喷漆经验，年龄20-45岁。

岗位职责： 1、按照连锁品牌要求的服务标准和流程为客户提供服务，并做好服务过程中的各项沟通交流。 2、做好接待车辆维修服务，严格执行系统要求的自检、互检，确保维修质量，为车主负责。 3、做好使用实施设备日常保养工作，保持使用工具齐全整洁，做好施工工位干净整洁。 4、配合店长做好门店推广活动。 5、有需要时协助同事解决服务中遇到的问题。 任职要求： 1、中专及以上学历（有相关的维修等级证书者可适当放宽条件）。 2、从事车辆维修服务五年以上，能够独立完成车辆保养及养护项目，具有车辆故障的判断能力及维修技能。 3、具有良好的服务意识、沟通能力和团队合作能力 4、为人正直、充满阳光，具有一定的进取精神。 在这里我们能给你： 1、月度考核兑现：按照服务项目毛利百分比，真真意义上的多劳多得，使你能够享受到优于同行且公平公正的收入。 2、模拟股份分红：除了月度考核，通过培育期（6个月）门店年底可享受一定的门店利润分红。 3、发展愿景：通过公司培养成长，具备技术主管及店长岗位能力后将通过新开门店形式提供更广阔的发展平台和机遇。 4、团队氛围：一支年轻、奋进的团队；追求“单纯、拼搏”的工作环境；以制度管事，用业绩说话。 公司有多家连锁门店，吴中区、吴江区、相城区、高新区都有燃油车维修技师、纯电动车维修技师、洗车美容和事故钣金工岗位招聘。

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无锡奥特维-线上面试 工作地点根据奥特维厂区分布（总厂或分厂） 长白班，吃饭免费 男女不限 接线大工 38元/小时 接线中工 32元/小时 大工能够独立操作 中工会接线，能看图，均可面试 光伏设备 住宿条件好 个别岗位可能会有夜班

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江苏太仓中集 天天面试 订单爆满！工资上调 开两班倒，大量要人 医务室安排体检，合格率高 焊工，焊工学徒，油漆工，打砂工，各类普工，各类设备维修工 18-45岁 焊工: 360-430元/天 焊工学徒培训中心150元/天 油漆工：350-420元/天 打砂工：350-420元/天 普工 ： 330-410 元/天 以上工资岗位不同，工资不同！晚上7点以后加班30-35元/时. 吃饭补贴12元/天，工作餐6元左右，吃超标的自己出，住宿水电费平摊，！ 每个月20号发上月工资！ 色盲色弱，做过大型手术，近三年骨折的，脾肾少一个！ 免费体费！ 出勤5天以上可预支500元！

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5月30日，庞金路新能源招聘作业员，无需体检。面试时间为9点和13点。，年龄22-42岁。工作内容包括驾驶叉车。实行两班倒。薪资模式一：月结，240元/月。模式二：后日结，230元/天。工期要求30天以上，满工期后可继续做。，。面试时务必携带身份证复印件2张及身份证原件。中介奖励：打卡15天奖励300元，再满月奖励300元。联系人：小文，地点：金华浦江。

招聘维修工1名，月休4天，地址省苏州市相城区，联系方式

昆山周市圣美这边要临时工焊工白班，50一小时，工期目前到9月初。会看图纸拼焊架子。有工作餐，无住宿，二把刀和谢谢，联系人走帐清

招聘:汽车钣金师傅交社保工资到手8000起（具体详聊）工作地点:苏州市吴中区甪直镇联系电话: