岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2.按标准流程进行车辆保养、检测及零部件更换 3. 使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）精准判断故障原因 4. 记录维修过程与结果，确保维修档案完整可追溯 5.配合质检完成交车前终检，保障客户用车安全与满意度 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备汽车维修相关工作经验 2.熟悉主流车型结构及维修技术，能独立完成常见故障处理 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

职位名称：汽车维修技师   工作地点：云南省昆明市盘龙区   岗位职责：  1.负责汽车维修工作，包括保养、轮胎更换 等；   2.完成领导交代的其他工作任务   任职要求： 1.学历不限，汽车维修专业相关；   2.1年以上汽车维修工作经验；   3.具备较强的维修能力，能够独立完成维 修任务；   4.具有良好的沟通能力和团队合作精神；   5.有较强的责任心和执行力，能够承受一 定的工作压力。  可接受学徒 薪资待遇，面议   福利待遇：   1.公司提供完善的培训体系，为员工提供良 好的职业发展空间；   2.公司提供有竞争力的薪资待遇和福利保 障；   3.公司提供良好的工作环境和团队氛围。         

汽车维修保养，提成加底薪

我司现招聘漆工师傅及做底师傅数名。

岗位职责：1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2.按照技术标准完成车辆定期保养、大修及事故车修复工作3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修方案 4.配合质检人员完成维修质量验收，确保出厂车辆符合安全与性能标准 5.妥善保管维修工具及配件，维护工位整洁，遵守安全生产规范 任职要求： 1.汽车维修相关专业背景，学历不限，具备扎实的机械与电路基础知识2. 熟悉主流燃油车及新能源车型结构，有实际维修经验者优先 3.持有汽车维修工职业资格证书（初级及以上）或机动车驾驶证者优先 4. 工作认真负责，具备良好的沟通能力与团队协作意识5.能适应车间作业环境，服从工作安排，学习能力强

主修4.2米轻卡油车，整车都会修，工作认真负责任，听从领导安排，有意者可以打电话咨询

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

饵季路龙马村招机修中工和师傅待遇面谈，联系（同）

汽车维修

南充昆明申通快递招聘搭档副驾一名，要求驾龄满一年，年龄48岁以内，有快递经验，能开会倒车。工作周期为三天一圈，每圈行驶里程不到两千公里，在南充休息一天，昆明休息一天。车辆为带自助驾驶的燃气新车，百公里气耗31公斤，工资九千。有意者可报名。

陆良中纪招聘栽娃娃菜苗人员。17号左右栽娃娃菜苗900板，22号左右栽娃娃菜苗1100板。

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富城这边招聘一名打游击的漆工。

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招工，快修店需要一名汽修中小工、有意者联系黄总五象工作地点

学徒工，6人1500元/月，包吃住/餐补+全勤绩效+晋升空间大，待遇优厚。学习传统燃油车维修、电动汽车维修及油改气维修相关技术，理论结合师傅带教实践。，无经验要求，细心好学，服从安排。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

招聘男，女焊工，实行计件工资，多劳多得，必须听从厂里按排，服从管理，工资5000-8000元！

J4NC0015 【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2. 完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3. 与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2. 具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1. 包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2. 大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3. 统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4. 节假日礼盒或现金福利。

【招聘】昆明小康大道洗车场，汽车美容师2名底薪3000+美容提成+奖金，洗车工2名底薪3000+洗车提成+奖金，销售人员名底薪3000+销售提成+奖金，男女不限！工资待遇面谈。联系电话孙茂园

柳州急招二保焊工50人 岗位要求 42岁以内，优先35岁以下；熟练二保焊，会平角焊两层三道，成型好看，能两班倒。 薪资单价 省外：37元/小时 省内：32元/小时 白班计薪10.5h、夜班计薪11h，半月倒班一次 超高福利 全套劳保免费发 夜班夜宵免费， 住宿补贴250元/月，省外报200路费 入职住宿、职业病体检均可报销

岗位职责： 1.负责电动车（含电动自行车、电动摩托车、低速电动车等）的故障诊断、维修与保养工作 2.熟练拆装电机、控制器、电池、充电器、仪表及制动系统等核心部件 3. 使用专业检测设备进行电路排查、电压电流测试及软件故障读取与清除 4.记录维修过程与配件更换信息，确保服务可追溯、质量有保障 5.配合门店或售后团队完成客户沟通、技术咨询及简单使用指导 任职要求： 1. 有电动车维修相关工作经验者优先，经验不限 2.具备基础电工知识，熟悉直流电路、锂电池特性及安全操作规范 3. 动手能力强，能独立完成常见故障判断与修复 4. 中专/技校及以上学历，机电、汽修、电子类相关专业优先 5.责任心强，服务意识好，具备良好的沟通能力与学习意愿

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修，保障设备安全稳定运行 2.编制并执行设备维护计划，及时更换易损件，延长设备使用寿命 3. 记录维修保养过程及耗材使用情况，建立并更新设备技术档案 4.配合生产部门处理突发性设备停机问题，快速响应、高效恢复生产 5.参与新设备安装调试及旧设备技术改造，提出合理化改进建议 任职要求： 1.学历不限，具备机械类相关专业背景或实际维修经验者优先 2.有机械维修/保养实操经验者优先，能独立完成常见故障判断与处理 3.熟悉常用机械设备结构原理及安全操作规范，持有特种作业操作证（如焊工、起重工等）者更佳 4. 工作认真负责，具备良好的动手能力、沟通协调能力及团队协作意识 5. 能适应生产现场工作环境，服从工作安排，具备一定抗压能力

就洗车洗小车然后勒工资面议

听从安排、吃苦耐劳

1、熟练漆工师傅，会自己调漆，薪酬按照车身块数计算，价格面议，长期合作。 2、保险查勘外拓服务人员，底薪+提成，试用期一个月，底薪4000元。

岗位职责： 1.负责客户车辆进店接待与服务需求登记； 2. 协调安排车辆检查与维修保养流程； 3. 提供维修保养项目说明及费用报价； 4. 全程跟进车辆维修进度并及时反馈客户； 5. 确保客户车辆顺利完成服务并离店。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识； 2. 工作认真负责，有较强的协调能力； 3. 能够适应快节奏的服务工作环境； 4. 具备基本的汽车知识和理解能力； 5. 有团队合作精神，积极主动完成工作任务。 待遇:月休 3 天，节假日单独算，供吃供住 工资:4000-上不封顶

职位名称：汽车维修技师   工作地点：云南省昆明市盘龙区   岗位职责：  1.负责汽车维修工作，包括保养、轮胎更换 等；   2.完成领导交代的其他工作任务   任职要求： 1.学历不限，汽车维修专业相关；   2.1年以上汽车维修工作经验；   3.具备较强的维修能力，能够独立完成维 修任务；   4.具有良好的沟通能力和团队合作精神；   5.有较强的责任心和执行力，能够承受一 定的工作压力。  可接受学徒 薪资待遇，面议   福利待遇：   1.公司提供完善的培训体系，为员工提供良 好的职业发展空间；   2.公司提供有竞争力的薪资待遇和福利保 障；   3.公司提供良好的工作环境和团队氛围。