【汽修厂招聘】岗位具体要求如下，期待你的加入！ ✅ 机修工：需2年以上经验，能独立完成保养、故障诊断与维修 ✅ 钣金工：动手能力强，擅长车身修复与平整度把控 ✅ 烤漆工：精通喷漆烤漆，配色精准，熟悉烤漆房操作 库房管理员：细心负责，会基础电脑，有经验优先 司机1名 | 杂工1名（40岁以下） 杨总：（） 地址：原平市京原南路盛泰兴汽车修理厂 ⏰ 面试时间：8:30-18:00（可直接到店）

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管吃管住，待遇从优

修车保养

负责进厂车辆的维修保养

维修各种轿车，越野车，包吃住，到点上下班，加班有加班费，加班费现结！

1.按公司要求保质保量准时完成当天任务 2.吃苦耐劳，踏实肯干 3.不断的学习，提升自身技术 4.工资每月准时发放，不拖欠 5.加班补助

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黄土咀食园农庄招聘配菜一名，电话

谁的铲车离华茂近用一个。

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

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汽修厂 招聘：机修工 要求：20-40岁 老手学徒均可 薪资待遇：面议 招聘：洗车工 薪资待遇：3000-4000 底薪➕提成 年龄要求：35-55岁 地址：什邡 联系电话：

奇台百援精养修理厂，小车维修中心，现招聘机修工3名，学徒工3名，包吃包住，工资月结。联系电话

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吉林市羽名翔鹿汽车修理有限公司龙潭分公司 一、招聘岗位 1、汽车维修厂焊工 熟练掌握二保焊、等离子切割、火焰切割技术、熟练掌握铝焊、白钢焊接技术 持有焊工资格证，熟悉安全操作规范，有1-2年相关工作经验，具备基本机械常识 能够独立完成保养维修任务 薪资:工资面议 2、汽车修理工 负责车辆日常维修、保养、故障诊断与排除，有驾驶证，能独立完成维修保养任务，服从管理，认真负责、有团队意识 薪资：工资面议 3、钣金喷漆 能独立完成汽车喷漆、刮灰、打磨、抛光等工作，有汽修厂工作经验、认真负责，服从管理，长期稳定 薪资面议 二、工作地点：吉林市龙潭区黎明路177号（安中物流院内） 联系人：王总

岗位职责： 1、负责生产吨包与运输 岗位要求： 1.有叉车证， 2.初中及以上学历 职位福利：加班补助、提供住宿、定期体检、五险一金、节假日福利

招聘：6150数控车工一名，拉货交货一名，

✅ 【公司名称】：忻州市忻府区忻华汽车维修中心 【岗位】钣金技师（保险+工作餐+节日福利） 【薪资】：6000-9000元/月 【岗位链接】： 【企业联系人】：

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东力村6150全数控招一名独立操作工加一名上下货工人，长年车3到8寸，工资面议，

岗位职责：1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按照技术标准完成车辆定期保养、大修及事故车修复工作 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修方案 4.配合质检人员完成维修质量验收，确保符合安全与工艺规范 任职要求：1.热爱汽车行业，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 2.熟悉主流车型结构及维修流程，能独立完成常见故障排查与处理 3.持有汽车维修工职业资格证书（中级及以上）者优先 4.吃苦耐劳，适应车间作业环境，可接受合理加班与轮班安排5. 无不良从业记录，身体健康，无传染性疾病

茂晟陆（1车间）招长期操作工作，会开叉车，会维修的工人，45岁以下，吃苦耐劳，有责任心，身体健康者优先考虑 联系电话 81

焊接技术员 1、年龄：28—40周岁；2、学历：焊接专业本科；3、工作经验：具有3年以上焊接技术工作经验，有丰富的二保焊和氩弧焊、埋弧焊、激光焊专业技术知识。4、熟悉二保焊和氩弧焊的原理、工艺和设备，掌握焊接材料的性能和选用方法；5、了解金属材料的焊接性，能够根据不同材料制定合理的焊接工艺。6、具备较强的分析能力和解决问题的能力。7、具备团队合作精神，能够在跨部门合作中发挥积极作用；8、具备创新意识和学习能力，能够不断适应生产制造行业的发展变化。9、本岗位实行单休制度，存在加班情况。无法接受此工作安排的请勿扰；10、本岗位要求在忻州生产厂区工作。焊接技术员在生产制造环节中起着关键作用，负责对焊接工艺、技术进行研究与把控，参与焊接工艺设计，解决生产过程中的焊接技术难题，确保焊接质量符合标准，保障生产的顺利进行，推动焊接技术在企业的持续创新与应用。岗位职责：1、焊接工艺制定与优化：（1）根据产品工艺要求，制定焊接工艺并通过评审，包括焊接参数的设定、焊接材料的选择等；（2）持续优化现有焊接工艺，提高焊接质量和生产效率，降低生产成本。2、焊接质量控制：（1）制定并执行焊接质量检验标准和流程，对焊接过程进行全程监控，及时发现并解决焊接缺陷问题；（2）负责焊接质量问题的分析与处理，提出改进措施并跟踪落实情况。3、技术指导与培训：（1）为焊工提供技术指导，确保其严格按照焊接工艺规程进行操作；组织开展焊接技术培训，提升焊接工人的操作技能和质量意识。4、参与产品研发：（1）在新产品研发阶段，参与焊接工艺的可行性研究和设计评审，从焊接工艺角度提出合理化建议，确保产品的可焊性和焊接质量。5、焊接设备管理：（1）负责焊接设备的选型、采购、安装调试和日常维护管理，确保设备的正常运行；（2）制定焊接设备的操作规程和维护保养计划，并监督执行。6、文档管理：（1）整理和编写焊接工艺文件、质量记录等相关技术文档，建立并完善焊接技术档案；（2）负责与焊接相关的技术标准、规范的收集、整理和更新工作。 薪资福利:1、工资项（合计6000 - 8600元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）：①岗位工资：2100 - 4200元/月（根据试用期转正时的考核评价结果确定）；②绩效工资：2400 - 3300元/月（根据试用期转正时的考核评价结果确定）；2、加班项：①周末加班补助；②节日加班补助；3、津贴项

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我公司位于山西忻州保德县大型洗煤厂，现在高薪招聘：电工，机修工，集控员，压滤工。 有意者联系白主管，包吃住，上五险，往返回家路费有交通补助，每月4-5天带薪休假，电话：微信：