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岗位职责： 1.制定并执行团队整体销售战略与销售计划，确保销售目标达成 2. 统筹管理销售团队，包括招聘、培训、考核与激励，提升团队专业能力与战斗力 3.深度参与重点客户开发与大客户关系维护，主导重大商务谈判与合同签订 4. 分析市场趋势、竞品动态及客户需求，协同产品与市场部门优化销售策略与解决方案 5. 建立并完善销售管理体系，包括流程标准化、CRM系统应用、业绩数据分析与复盘机制 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位3-10年工作经验，有团队管理经验者优先 2.具备出色的市场洞察力、战略思维与跨部门协同能力 3.优秀的沟通表达、谈判能力及抗压能力，结果导向意识强 4.大专及以上 学历，具备行业资源及成功销售案例者优先

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