太平镇康达修理厂，大工师傅，中师傅

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程进行车辆定期保养、零部件更换及性能检测 3.使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）精准判断故障原因 4.记录维修过程与结果，确保工单信息完整、准确、可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，保障出厂车辆安全与质量达标 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验不限，具备扎实的实操能力 2.熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范 3.具备中专/技校及以上学历，持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 工作认真负责，具备良好的安全意识和客户服务意识 5. 能适应快节奏工作环境，具备基础沟通协调能力

有一定专业基础知识 可教新能源汽车维修

钣金修复 配件拆装 对位

招聘货车维修，中工大工。1~2名。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、维修与保养 2. 诊断车辆故障，使用专业设备进行精准排查与修复 3. 按标准流程完成维修作业，确保维修质量与交车时效 4.配合质检人员完成维修验收，如实填写维修工单及记录 5.保持工位整洁安全，规范使用工具设备，遵守车间安全操作规程 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 具备汽车维修相关基础知识，能独立完成常见故障处理 3. 持有汽车维修工职业资格证或机动车维修从业资格证者优先 4. 身体健康，能适应车间作业环境，可接受合理加班安排 5. 学历不限，有汽修中专/技校学习经历或学徒经验者更佳

汽车精洗！抛光！打蜡！保养

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量达标 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修方案 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务流程可追溯 5. 配合技术主管完成疑难故障攻关及维修工艺优化 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验不限，具备扎实的实操能力 2.熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范 3.具备中专/技校及以上学历，持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 工作认真负责，安全意识强，能适应车间作业环境 5.具备良好沟通能力与团队协作精神

招聘中工，师傅，有相关修大型货车工作经验，主要维修货车，拖头半挂车，渣土车，底盘，保养，换刹车片，尾芽，变速箱，发动机，包吃住，工资多劳多得按提成6000一9000元

岗位职责： 1.负责汽车外观清洗、打蜡、镀膜、抛光等美容养护作业 2.独立完成内饰清洁、杀菌、真皮护理及空调系统除味等服务 3.根据客户需求推荐适配的美容项目并提供专业建议 4.维护保养美容设备与工具，确保作业环境整洁安全 5.配合门店完成客户接待、预约管理及服务回访工作 任职要求： 1. 对汽车美容有浓厚兴趣，学习能力强，责任心强 2. 具备基础汽车结构及材质认知，能识别常见漆面问题 3.动手能力强，细致耐心，注重服务细节与客户体验 4. 无经验者可接受带薪培训，有相关经验者优先 5. 身体健康，能适应站姿作业，服从门店工作安排

喷枪手和小工，梧州附近联系就几天活

梧州市藤县招钢筋绑扎

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梧州藤县招砌砖/石

工作任务分配与调度：接收服务顾问下达的维修工单，根据组员的技术特长、工作量和忙闲状况，合理、公平地分配任务，确保车间工作流畅，效率最大化。 2.维修质量与技术把关： ·对小组完成的每一辆车的维修质量进行最终检查与审核，确保符合厂家标准和客户要求。 ·负责解决组内成员遇到的技术难题，提供技术指导和支持。 ·对疑难杂症进行会诊，并做出最终的技术决策。 3.流程与规范监督： ·监督组员严格遵守维修作业标准流程（SOP）和安全生产规范。 ·确保工具、设备得到正确使用和日常保养。 ·监督6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全）在小组区域的执行。 4.进度与时间管理： ·监控所有进厂车辆的维修进度，确保按时交车。 ·及时向服务顾问沟通进度，对于可能出现的延误会提前预警和协调。 二、团队建设与人员管理 1.技能培训与指导： ·负责对新入职组员进行岗位培训和技能带教。 ·定期组织内部技术培训和分享会，提升团队整体技术水平。 ·激发组员学习新技术的热情，尤其是针对新能源和智能网联汽车的新知识。 2.绩效管理与激励： ·协助车间主管对组员的工作绩效（如工时、一次修复率、客户满意度等）进行考核和评估。 ·营造积极的团队氛围，激励组员，提升团队凝聚力和工作效率。 3.日常考勤与纪律： ·管理小组的日常考勤、工作纪律和行为规范。 三、资源、设备与安全管理 1.工具设备管理：负责小组专用工具和设备的申购、领用、保管和日常维护，确保其处于良好状态。 2.配件物料管理： ·与配件部门协调，及时领取所需配件和耗材。 ·对配件的质量进行初步鉴定，如有问题及时反馈和更换，避免误工。 3.安全生产第一责任人： ·严格执行安全操作规程，定期进行安全自查，消除安全隐患。 ·对组员进行安全教育，确保人人遵守安全规定，预防工伤事故的发生。 四、客户关系与沟通协调 1.内部沟通桥梁：作为技术团队与服务顾问、配件经理、车间主管之间的沟通桥梁，确保信息传递准确、顺畅。 2.客户沟通支持：在需要时（如复杂技术问题解释、增项确认等），协助服务顾问与客户进行专业的技术沟通，赢得客户信任。 3.客户投诉处理：参与处理与维修技术相关的客户投诉，分析原因并提出解决方案，提升客户满意度。 五、行政与数据工作 1.工单与记录审核：确保所有维修工单填写规范、准确，项目与实际作业一致，并按时提交。 2.数据统计与分析：记录和分析小组的关键绩效指标（KPI），如工时产值、一次修复率、返修率等，并提出改进建议。 3.会议参与：参加车间的每日晨会、周例会等，汇报工作，反映问题，领受任务。 --- 汽修组长应具备的核心能力 ·过硬的专业技术：必须是技术上的权威，能解决别人解决不了的问题。 ·出色的管理能力：懂得如何分配任务、调动人员积极性、管理时间。 ·良好的沟通能力：能清晰地与上级、同事和客户沟通。 ·强烈的责任心与质量意识：对交付给客户的每一辆车负责。 ·团队合作精神：能带领团队共同目标努力。 ·学习能力：汽车技术日新月异，必须持续学习新技术、新知识。 总之，汽修组长是一个既要做得好，也要管得好的综合型岗位，是汽修企业高质量运营的核心支柱。

职位描述： 【工作时间】 8:30-18:00长白班，实行调休制度，月休2天，节假日轮休。 【工资福利】 1中大工6000-8000 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。 汽修中工：年龄25-35岁， 1有5-8年汽修相关工作经验，熟悉车辆常规保养、故障排查与维修； 2 能独立完成车辆换油、轮胎更换、刹车系统维修等基础维修工作，了解常见车型构造； 3具备基本的工具使用能力，工作认真细致，有良好的服务意识和沟通能力。

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柳州正规挖机厂【气保焊工】 大厂订单足，工期饱满，稳定干到过年不换厂 - 车间配抽风 + 空调服，烟尘噪音小 - 机器主焊，人工补焊即可；工作强度不大 - 年龄40 岁以内，有焊工证，能够接受两班倒 - 会平焊两层三道即可 月综合收入9000-11000 - 公司提供餐补/免费夜宵；宿舍单人间小公寓

1.熟悉变频器调试与维修，会基础 PLC 操作； 2.负责全自动生产线电气设备维护、故障排查； 3.持有电工证，有从事制造业电工岗位经验。

招聘 藤县新瑞福陶瓷厂现招1名熟手出仓叉车司机，长白班，工资6000+300全勤，有意者请联系

主要是做工程车这方面的。

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急招汽修老师傅，主修 ZF 变速箱、发动机、液缓、离合器！只要你技术到位，能单独上手修故障，干活利索有经验就来。工资 9000 到 12000，手艺好价钱好商量，每月准时发工资不拖。店里包吃包住，吃住全部免费，还给交保险，天天有活，常年稳定有生意。只找踏实肯干、想长期稳定上班的师傅，电话随时联系！

因业务发展需要，现招聘一位技术过硬的汽车维修师傅，工资：面议，有意者联系：黄

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等核心部件的检测、故障诊断、维修与日常保养 2.运用专业检测设备精准定位故障原因，制定合理维修方案并高效实施 3.严格按技术标准和客户要求完成维修作业，确保质量达标、交车及时 4.规范管理维修工具与配件，保持工位整洁有序，落实安全生产规范 5.准确填写车辆维修记录，及时反馈技术问题与改进建议 任职要求： 1.热爱汽修行业，责任心强，具备良好服务意识与职业操守 2.熟悉主流燃油车及新能源车型结构原理，掌握常见故障判断与处理方法 3. 能独立完成常规保养、系统检修、零部件更换等全流程作业 4. 持有汽车维修工职业资格证书者优先，接受应届毕业生实习转正 5.吃苦耐劳，适应快节奏工作，具备团队协作精神与持续学习能力

电焊，钣金铆工，熟手。电话黄

岗位职责：简单拆装底盘件 换机油 补胎换轮胎 帮忙洗车 不算忙 一天洗车也就5台左右 主要还是机修 任职要求：师傅安排的工作 岗位福利：包住（单间）楼下就是店面 没有加班 不像公司那样开早会什么的 没有公司发展制度那么多 包午餐 有其他问题可以咨询