
广西南宁东风服务站招师傅五塘高速路口包吃住,空调洗衣机热水月薪保底+提成+外出补贴李站
汽车维修包住包吃月结
东风服务站招师傅南宁五塘高速路口包吃住,空调洗衣机热水月薪保底+提成+外出补贴李站
广西南宁新能源汽车维修师傅4-8K+1.参与新能源电池维修工作,确保质量标准。2.接触过新
4000-8000元/月
汽车维修社保月结
新能源汽车维修师傅4-8K+1.参与新能源电池维修工作,确保质量标准。2.接触过新能源电池包维修与检测,具备基础的理论知识,有焊工证、低压电工证或者高压电工证优先。3.对工作认真负责,有较强的安全意识。4.有非新能源汽车维修经验的也可以。5.可接受学徒。上班时间:9:00-12:00,14:00-18:00购买五险。学徒底薪2000元,有晋升空间。联系电话:
机修
3000-4000元/月
机修工补胎包住1-2人月结全职
岗位职责:简单拆装底盘件 换机油 补胎换轮胎 帮忙洗车 不算忙 一天洗车也就5台左右 主要还是机修
任职要求:师傅安排的工作
岗位福利:包住(单间)楼下就是店面 没有加班 不像公司那样开早会什么的 没有公司发展制度那么多 包午餐 有其他问题可以咨询
机修工1-2人
招聘机修中工1名。薪资为底薪3000-5000,提成另计,具体薪资根据个人能力而定,详情面议。月休4天,传统节日有假期。持有汽车C1类以上驾驶证者优先录用。
机修 轮胎
3000-5000元/月
机修工补胎包住1-2人月结全职
岗位职责:简单拆装底盘件 换机油 补胎换轮胎 帮忙洗车 不算忙 一天洗车也就5台左右 主要还是机修
任职要求:师傅安排的工作
岗位福利:包住(单间)楼下就是店面 没有加班 不像公司那样开早会什么的 没有公司发展制度那么多 包午餐 有其他问题可以咨询
汽车维修社保餐补3-5人月结全职
燃油车维修师傅 5-8K+
1.有汽车维修经验,精通钣金、喷漆、汽车外观
件修复即可。
2.可接受学徒。
9:00-12:00,14:00-18:00
购买五险。
月休2天,学徒底薪2000元,有晋升空间。
京东养车汽修中工
6000-11000元/月
汽车维修餐补1-2人月结全职京东养车汽修中工途虎养车
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修
2.执行车辆日常保养、维护及性能检测工作
3.使用专业检测设备进行数据读取与分析,精准定位问题
4.配合质检流程,确保维修质量符合行业及厂家标准
5. 妥善记录维修过程与配件更换信息,保持工单完整可追溯
任职要求:
1.热爱汽车行业,具备汽车维修相关基础知识
2.能够独立完成常见车型的维修与保养作业
3.工作认真负责,具备良好的安全意识和规范操作习惯
4.持有汽车维修工职业资格证或机动车维修从业人员从业资格证者优先
5.学习能力强,愿意持续提升技术能力与服务意识
汽修学徒
2000-5000元/月
汽车维修1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修
2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业,确保维修质量达标
3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取,出具维修方案
4.规范填写维修工单及配件使用记录,保障服务流程可追溯
5. 配合质检人员完成完工验收,提升客户满意度
任职要求:
1.汽车维修相关工作经验不限,有4S店或大型修理厂经验者优先
2.熟悉主流车型结构及维修工艺,掌握常见故障判断逻辑
3. 具备基础电路知识,能独立操作万用表、解码仪等工具
4.最低学历不限,持有汽车维修工职业资格证书者优先
5.责任心强,注重安全规范,具备良好的沟通与服务意识
广西南宁武鸣区招聘汽车修理工一个大师傅,工作地点是石场修理矿山车,柳工,临工,同力,/联系
汽车维修1-2人
广西南宁武鸣区招聘汽车修理工一个大师傅,工作地点是石场修理矿山车,柳工,临工,同力,/联系了肖老板
南宁兴宁区施工电梯,搬运玻璃窗扇上楼,下午18点-22点。25元/小时
100-200元/天
搬玻璃力工1-2人
施工电梯,搬运玻璃窗扇上楼,下午18点-22点。25元/小时
员工关系
4000-5000元/月
员工关系经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、调动、离职等全周期关系管理,确保流程合规高效
2.组织开展员工沟通与满意度调研,及时识别并协同解决劳资关系风险
3.完善员工档案及人事数据管理,保障信息准确性和保密性
4. 协助制定与优化员工关怀、企业文化及内部沟通机制
5. 配合处理劳动争议、政策宣导及合规性审查工作
任职要求:
1.具备员工关系或人力资源相关工作经验,熟悉劳动法律法规
2.本科及以上学历,人力资源管理、法学、心理学等相关专业优先
3.沟通协调能力强,具备良好的同理心与冲突化解能力
4.工作细致严谨,责任心强,能适应快节奏与多任务并行
5.熟悉办公软件及HRIS系统,有航空、教育或科技行业经验者优先
机修大工
5000-8000元/月
汽车维修餐补1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责德系汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修
2.按照技术标准完成车辆保养、维护及零部件更换工作
3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取分析
4.填写维修工单,准确记录维修过程及更换配件信息
5.配合质检人员完成维修验收,确保交付质量达标
任职要求:
1.热爱汽车行业,具备汽车维修相关基础知识
2.能独立完成常见车型的检修与保养作业
3. 工作认真负责,具备良好的安全意识和规范操作习惯
4. 持有汽车维修工职业资格证书者优先
5. 具备团队协作精神,服从工作安排
6.汽车维修行业5年以上经验。
6
福建福州连江县招聘机修学徒2名、机修中工2名,中工4-5千、学徒1200,工作地址:
机械维修工机修工
招聘机修学徒2名、机修中工2名,中工4-5千、学徒1200,工作地址:福建福州市连江县
广西南宁里建检测站招授权签字人,学历:大专以上学历,专业:车辆检验检测,汽车与维修,联系电
汽车维修
里建检测站招授权签字人,学历:大专以上学历,专业:车辆检验检测,汽车与维修,联系电话:
工厂焊工焊接包吃夜班补贴周结
汽配厂工厂焊工[红包]小配件[红包]可周结【薪资待遇】13元/小时,夜班额外补贴20元/天,白班包吃,夜班不包吃【工作岗位内容】装配车间,主要负责机器焊接【上班时间】8点30-20点30,两班倒【要求】22-48岁,男女不限,不用体检,身体健康,服从安排【上班地址】高新区振华路【报名电话】
设备维护保养
5000-7000元/月
机械维修社保1-2人月结全职电气机械/电力设备机电设备电工证
岗位职责:
1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修
2.执行设备润滑、紧固、调整等预防性维护工作,保障运行稳定性
3.参与设备安装调试、技术改造及备件管理,提升设备综合效率
4.填写维修保养记录,及时反馈设备异常并提出优化建议
5. 严格遵守安全操作规程,落实现场5S管理要求
任职要求:
1. 具备机械维修/保养相关工作经验,熟悉常用机械设备结构与原理
2.能独立完成常见机械故障判断与处理,动手能力强
3.工作认真负责,具备良好的安全意识和团队协作精神
4.持有电工证特种作业操作证者优先
5.学历不限,中专/技校及以上学历者更佳
汽车服务人员
岗位名称:授权签字人(汽车技术职称);机动车检验检测师。岗位要求:1.具有中级及以上汽车相关技术职称并从事相关检验工作3年及以上;2.汽车相关专业大专以上学历并从事机动车检验检测5年以上;3.本科毕业从事机动车检验7年及以上,或大专毕业从事机动车检验9年及以上。薪资待遇:薪酬待遇面议。
自动化设备装配钳工
30-40元/时
装配钳工包住1-2人完工结算专业师傅二把刀勿扰混子勿扰自备工具吃苦耐劳技术好平台实名汽车制造机械仪器新能源持证有机械常识能看懂图纸技工证
岗位职责:
1.负责自动化设备、控制柜等的安装、功能测试,确保符合图纸与技术规范
2. 配合工程师完成设备装配、故障排查及整改,及时记录并反馈安装问题
3.严格遵守安全操作规程,正确使用绝缘工具及个人防护装备,落实现场6S管理要求
4.协助整理竣工资料,包括接线图、调试报告及验收清单,确保交付文档完整可追溯
任职要求:
1.学历不限,持有有效作业操作证(上岗证),具备基本识图能力
2. 有成套设备装配或工厂装配施工经验者优先,应届技校/中专钳工类专业毕业生亦可培养
3.熟悉常用电气元件(断路器、接触器、PLC接口等)功能与安装规范,能独立完成常规装配任务
4.工作认真负责,具备良好的安全意识、团队协作精神及基础沟通能力
5. 能适应短期出差或项目制现场作业,服从工作安排
叉车工热压工
急招台位加层:4名(熟手优先,生手年龄不超过45岁)热压机手(35层高层全自动压机):1名生熟手均可年龄不超45岁。叉车工:1名(两班倒)武鸣区大皇后工业区热线电话:
广西南宁招聘焊工。薪资为6000-7000元/月。要求持有效期内的焊工证,熟练二保焊操作。
6000-7000元/月
二保焊工厂焊工焊接月结焊工证
招聘焊工。薪资为6000-7000元/月。要求持有效期内的焊工证,熟练二保焊操作。能独立负责整理日常焊接工作,具备良好的组织沟通协调能力和表达能力,有较强的团队协作精神,性格开朗、乐观,抗压能力强。入职须提交职业健康体检报告,体检结果符合焊接作业职业禁忌要求方可录用。
钢结构焊接
招聘销售副总一名。薪资为10001-15000元/月。要求大专以上学历,3年以上同岗位管理经验,有丰富的钢结构项目业务洽谈经验,具备行业资源者优先。需在市场、销售、售前或交付的一个或多个领域有独当一面的工作经验。对钢结构的工艺细节、技术规范要求及施工管理流程有深入了解和丰富的现场经验,在材料选型、焊接技术、防腐处理及现场安装等方面知识专业且掌握熟练。善于挖掘客户与用户需求,能帮助团队成员进行项目竞争分析与策略分析,并转化为销售策略及目标。商务经验丰富,自驱力强,团队合作意识强,能有效协调内部资源达成业务目标。有较强的创新能力、成就欲望及抗压能力。
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