
主修大车底盘扒轮卯皮换钢板
5000-8000元/月
汽车底盘包住包吃保险1-2人月结兼职假期工全职
找大车底盘修理工,扒轮卯皮换钢板打黄油,换球头拉臂套等
山西临汾尧都区汽车维修工,2工作地址:屯里镇沟上村段108国道80号2000—8000元/
2000-8000元/月
汽车维修机修工1-2人月结
汽车维修工,2工作地址:山西省临汾市尧都区屯里镇沟上村段108国道80号2000—8000元/月新能源汽车的维修与保养,新能源汽车的维修与保养,有1—3年机修经验18—35岁之间
临汾侯马市27侯马市恒辛汽车销售有限公司钣金工不限20-50普通高中22500-10000
2500-10000元/月
汽车维修1-2人月结
27 侯马市恒辛汽车销售有限公司 钣金工 不限 20-50 普通高中 2 2500-10000 民企 柴经理
汽车修理工,新能源车电工
8000-12000元/月
汽车维修社保包住包吃保险6-10人月结全职有工作经验优先
招聘,中国重汽,徐工新能源,天然气车,电工,维修工,待遇面议
汽车修理工
3000-23000元/月
汽车维修包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气等系统的故障诊断与维修保养
2.按照技术标准和操作规范完成维修作业,确保维修质量与安全
3. 配合完成车辆定期保养、检测及返修处理,及时反馈技术问题
4.妥善保管和使用维修工具、设备及配件,保持工位整洁有序
5.积极参与公司组织的技术培训与技能提升学习,服从工作调度安排
任职要求:
1.热爱汽车行业,责任心强,工作认真细致,具备良好的服务意识
2. 服从管理,具备团队协作精神和持续学习意愿
3.对汽车结构与原理有一定了解,有志于在汽车维修领域长期发展
4.学历不限,欢迎应届毕业生及转行人员应聘,公司提供系统化带教培训
招汽车修理工,新能源电工
8000-12000元/月
汽车维修社保包住包吃保险6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养
2.按标准流程完成车辆定期保养、零部件更换及性能检测
3.使用专业检测设备进行故障排查,准确判断问题并高效修复
4.记录维修过程及更换配件信息,确保服务可追溯、质量有保障
5. 配合质检人员完成出厂检验,保障车辆交付安全与客户满意度
任职要求:
1. 热爱汽车行业,具备汽车维修相关工作经验
2.熟悉主流车型结构及维修工艺,能独立完成常见故障处理
3.具备基本电路知识和机械识图能力,能熟练使用维修工具及检测设备
4. 工作认真负责,注重细节,具备良好的服务意识和沟通能力
5.持有汽车维修工职业资格证书者优先
重卡维修技师,新能源维修,机电一体化
8000-12000元/月
汽车维修社保包住包吃保险餐补6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养
2.按标准流程进行车辆定期保养、零部件更换及性能检测
3.使用专业检测设备(如解码仪、示波器等)精准判断故障原因
4.记录维修过程与结果,确保工单信息完整、准确、可追溯
5.配合质检人员完成维修验收,保障出厂车辆安全与质量达标
任职要求:
1.汽车维修相关工作经验不限,具备扎实的实操能力
2.熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范
3.具备中专/技校及以上学历,持有汽车维修工职业资格证书者优先
4. 工作认真负责,具备良好的安全意识和客户服务意识
5. 能适应快节奏工作环境,具备团队协作精神和学习能力
重卡维修,底盘保养,新能源重卡维修
1-1.5万元/月
汽车维修社保包住包吃保险6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修
2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业,确保维修质量符合标准
3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取,准确判断故障原因
4. 规范填写维修工单及配件使用记录,保障服务过程可追溯
5. 配合质检人员完成维修验收,及时响应客户技术咨询
任职要求:
1.热爱汽车维修工作,责任心强,具备良好的服务意识
2. 熟悉主流车型结构原理及维修工艺,能独立完成常见故障处理
3.持有汽车维修工职业资格证书者优先
4. 吃苦耐劳,具备较强的学习能力与团队协作精神
5. 无不良从业记录,身体健康,能适应车间作业环境
营业员有提成
门店招坐班员工,全职,不拖欠工资,不累,会操作智能手机,大月休息3天,小月2天,工作时长8个小时,福利巷附近,薪资2500加提成,能干的联系我
内蒙古通辽招聘:修车工人薪资:3000-10000元/月一、岗位职责1. 负责车辆常规保养
3000-10000元/月
汽车维修大车修理月结
招聘:修车工人
薪资:3000-10000元/月
一、岗位职责
1. 负责车辆常规保养、故障检测、维修拆装、底盘检修、电路维修等相关作业
2. 准确排查车辆发动机、变速箱、电器、轮胎、制动等各类故障
3. 规范使用维修工具、检测设备,按施工标准完成维修作业
4. 做好维修记录、配件登记,保持工位整洁,做好5S现场管理
5. 配合接待客户,讲解车辆问题、维修方案及注意事项
6. 服从车间安排,按时保质完成维修工单,保障维修质量与交车时效
二、任职要求
1. 身体健康,能吃苦耐劳,动手能力强,服从管理
2. 熟悉汽车构造、维修流程,有小车/货车维修相关经验优先
3. 故障判断精准,责任心强,做事细心严谨,无不良从业记录
4. 具备良好服务意识、沟通能力,团队协作配合度高
5. 持有汽修相关资格证书、驾驶证者优先录用
6. 踏实稳定,长期稳定工作
汽车维修包住包吃1-2人
汽车维修招修理工2个,包吃包住,联系电话,رېمونتچىقوبۇلقىلىمىز.ئورنىئۈرۈمچىدە位置在乌鲁木齐
汽车美容工
岗位职责:
1. 负责车辆外观清洗、打蜡、内饰吸尘及基础养护,确保洗车质量达标
2. 规范使用洗车设备与清洁耗材,做好日常设备检查与基础维护
3. 主动引导客户、介绍增值服务,配合完成订单录入与结算工作
4. 保持工位整洁有序,落实安全操作规范与防疫卫生要求
任职要求:
1. 年龄18-50周岁,身体健康,能适应站立作业与户外工作环境
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的服务意识和沟通能力
3. 无经验者可提供带薪培训,有洗车或汽车美容经验者优先
4. 学历不限,遵守公司规章制度,服从工作安排
驾校教练
教练①年龄60岁以下;②驾龄五年以上,且无交通重大责任事故发生;③热爱教练培训事业,责任心强,具有良好的语言沟通能力薪资福利:薪资面议非诚勿扰工作地址:山西省霍州市滨河南路41号(交运驾校报名处)
品检工
大宁铱鑫电子厂 长白班 男女不限
台面活做事非常轻松 生产净水器配件、线材等;岗位开机、焊锡,全检、测试、组装、修毛边等
年龄:17-50岁
长白班:16元一小时
长夜班:18元一小时
包吃住,宿舍6-8人间,有热水空调,水电平摊
,正常离职提前7天申请,,,!
工资超5000元需承担个人所得税
面试时间 下午1.00【1.30直接安排上班,不能穿拖鞋】
面试自备 本人身份证,复印件两张,照片两张【必备】。
加油员月结
加油员年龄18-45岁,有上进心责任心,良好的沟通能力薪资福利:面议工作地址:辛村镇马三村汾西加油站
山西临汾招聘:贴膜师傅(太阳膜+南城/稳定薪资)薪资:5000-15000元/月太阳膜贴膜
5000-15000元/月
汽车美容工月结
招聘:贴膜师傅(太阳膜+南城/稳定薪资)
薪资:5000-15000元/月
太阳膜贴膜师傅 稳定客源/薪资 详细可沟通
装配工点焊打磨
单三:大宁小五金厂
发单:
装配:17.5块/小时
岗位:组装,装配,打磨,激光点焊,坐着上班,长白班坐班,一天11个小时左右。车间管理自由。
年龄:18-46岁,男女不限,包吃住,水电平摊,自带碗筷,水电平摊。车间看着邋遢的不要。工期要求二个月,。
驻厂热线:刘
施工升降机装配工
4000-6000元/月
装配工加班补贴社保1-2人月结全职吃苦耐劳技术好专业师傅其他
岗位职责:
1.按照工艺图纸和作业指导书完成零部件的组装、调试及检验工作
2. 使用常规装配工具(如扳手、螺丝刀、扭矩扳手,电动扳手,电钻等)进行标准化操作
3. 配合质检人员完成首件确认与过程巡检,确保装配质量符合标准
4.及时反馈生产过程中发现的物料、工装或工艺问题
5. 保持工位整洁有序,落实现场管理要求
任职要求:
1.学历不限,具备基本识图能力和有较强动手能力者优先
2. 无经验要求,有机械制造、电子装配等相关实习或工作经验者更佳
3. 工作认真细致,责任心强,能适应流水线协作节奏
4.身体健康,无职业禁忌症,能接受站立作业及简单体力劳动
5.遵守安全生产规范,服从班组管理安排
汽车修理工
5000-8000元/月
汽车维修1-2人月结
高级汽车修理工
岗位职责:
1.负责小型车辆的维修、保养、检修及故障排除;
2.确保所有维修工作符合制造商的标准和安全规范;
3.对进厂车辆进行初步诊断,并制定详细的维修计划;
4.协助初级技师解决技术难题,定期开展内部技术培训,提升团队维修水平;
5.与服务顾问协作,向客户提供专业意见和技术支持;
6.负责车间设备日常维护保养,并保持工作区域的整洁与安全。
任职要求:
1.汽车维修相关专业毕业,具有高中以上学历;
2.5年以上的小型车维修经验,持有有效的驾驶执照;
3.具备扎实的专业知识和熟练的操作技能,对常见小型车品牌(德系、日系、国产等主流品牌车型结构)有深入了解;
4.能够独立完成复杂故障的诊断与修复;
5.持有高级汽车修理工技师证书者优先考虑;
6.工作认真负责,注重细节,具备良好的团队合作精神和服务意识;
7.良好的沟通能力,能够清晰地向非技术人员解释技术问题。
岗位福利:
1.当地具有竞争力的薪资待遇,具体根据经验和技能水平面议,有绩效奖金;
2.提供职业发展机会,包括内外部培训,优秀者可晋升为技术主管或车间经理;
3.免费工作餐、节日福利等,提供员工宿舍午休。
栏目概述
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