岗位职责： 1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、维修与保养 2. 依据维修手册和诊断设备，准确判断故障原因并高效排除 3. 定期对车辆进行维护保养，确保行车安全与性能稳定 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，配合完成质量验收 5. 遵守车间安全操作规程，保持工位整洁与工具完好 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限，有实操能力者优先 2. 熟悉主流车型结构及常见故障处理流程 3. 具备基础电路知识，能熟练使用万用表、解码仪等检测设备 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 5. 持有汽车维修工职业资格证书或机动车驾驶证者优先

招聘：汽修学徒薪资：2000-3000元/月1.协助维修技师完成车辆日常检查、故障诊断及基础维修工作，确保作业流程规范高效。<BR>2.学习并掌握汽车各系统结构原理，熟悉常用工具与设备的操作方法，逐步提升独立作业能力。<BR>3.配合团队完成车辆保养、更换零部件及维护记录整理，保持工作区域整洁有序。<BR>4.遵守安全生产规范，具备良好的学习意愿与责任心，能够主动接受岗位培训与工作指导。<BR>5.具备基本的动手能力和耐心，对汽车技术有浓厚兴趣，愿意从基础岗位起步长期发展。<BR>6.企业提供食宿保障，提供住宿补贴支持，帮助员工解决生活后顾之忧，安心投入工作。

岗位职责： 1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、维修与保养 2. 依据维修手册和诊断设备，准确判断故障原因并高效排除 3. 定期对车辆进行维护保养，确保行车安全与性能稳定 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，配合完成质量验收 5. 遵守车间安全操作规程，保持工位整洁与工具完好 任职要求： 1. 热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构及常见故障处理方法 3. 能熟练使用各类维修工具及诊断设备（如解码仪、示波器等） 4. 具备基本电路识图与机械装配能力 5. 持有汽车维修工职业资格证书者优先

岗位职责：1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2.按照技术标准完成车辆定期保养、大修及事故车修复工作3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修方案 4.配合质检人员完成维修质量验收，确保符合安全与工艺规范5.做好维修记录与配件使用登记，协助仓库做好耗材管理 任职要求：1.热爱汽车行业，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 2.熟悉主流车型结构及维修流程，能独立完成常见故障排查与处理 3.持有汽车维修工职业资格证书（中级及以上）者优先 4.吃苦耐劳，适应车间作业环境，可接受合理加班与轮班安排5. 无不良从业记录，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业，确保维修质量与安全规范 3. 使用专业检测设备进行故障排查，准确判断问题原因并制定合理维修方案 4.填写维修工单及技术记录，配合质检人员完成完工验收 5. 协助客户解答车辆使用及保养相关问题，提供专业建议 任职要求： 1.热爱汽车行业，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 2.熟悉主流车型结构原理及常见故障处理方法，能独立完成中等复杂度维修任务 3.持有有效机动车维修从业资格证（或能尽快考取）优先 4. 吃苦耐劳，适应车间工作环境，具备团队协作精神

招聘货车钣金工 需要5-6年工作经验以上 需持证焊工证 服从上级安排

岗位职责： 1.负责汽车日常维护、故障诊断与维修工作，确保车辆性能安全稳定 2.熟练使用检测设备和工具，对发动机、底盘、电气系统等进行检修与保养 3.按照标准流程完成客户委托的维修项目，保证作业质量与交车时效 4.记录维修过程及更换配件信息，配合完成售后服务跟踪 5.保持工位整洁与设备正常维护，遵守安全生产规范 任职要求： 1.具备汽车维修相关工作经验，熟悉各类车型结构与原理 2.持有相关职业资格证书或接受过专业培训者优先 3.具备良好的动手能力与问题分析解决能力 4.工作认真负责，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.学历不限，有实践经验者可优先考虑 岗位职责： 1.负责汽车日常维护、故障诊断与维修工作，确保车辆性能安全稳定 2.熟练使用检测设备进行发动机、底盘、电气系统等部件的检修与保养 3.按照标准流程完成维修任务，记录维修过程并提交工作报告 4.协助团队解决复杂技术问题，提升整体服务效率与客户满意度 5.定期参加技术培训，掌握新型车型及维修技术发展动态 任职要求： 1.具备中专/技校及以上学历，汽车维修或相关专业优先 2.持有汽修相关资格证书，熟悉各类维修工具和设备操作 3.有3年以上实际汽修工作经验，能独立完成常见故障处理 4.具备良好的服务意识和责任心，工作认真细致，注重安全规范 5.能适应车间工作环境，具备团队协作精神，服从工作安排

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4.规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，提升客户满意度与返修率控制 任职要求： 1. 具备汽车维修相关工作经验，熟悉主流车型结构与维修流程 2.持有汽车维修工职业资格证书或机动车维修技术人员从业资格证者优先 3.熟练使用各类维修工具、检测仪器及诊断软件 4.责任心强，具备良好的安全意识与服务意识 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

招聘：汽车电器维修技师薪资：6000-9000元/月1、负责汽车电器系统及电路故障的检测、诊断与维修，确保车辆电气性能稳定可靠。2、根据维修流程规范操作，完成电器部件更换、线路修复及系统调试工作，保障维修质量。3、定期参与技术培训与技能提升，掌握新能源汽车及智能电子系统**维修技术。4、具备汽车电气系统相关专业知识，熟悉常见车型电路图分析与故障排查方法。5、具有较强的责任心和团队协作意识，能够独立完成日常维修任务并配合班组高效作业。6、持有相关职业资格证书或具备实际维修经验者优先，能适应岗位工作节奏与现场作业要求。

1汽修师傅，快修师傅2名，负责车辆日常保养，简单故障诊断与维修，熟练更换机油三滤，刹车片，轮胎，电瓶等常规项目。能独立完成维修作业，服从安排，注重施工安全与质量。2前台接待.服务顾问，接待到店客户，登记车辆信息，沟通能力强，有责任心，熟悉基础汽车知识优先，3汽修学徒，中工，协助技师完成保养，维修工作，学习汽车维修技能，吃苦耐劳，态度端正，有无经验均可，热安汽修行业优先，二，任职要求，身体健康，责任心强，工作认真细致，服从管理，有团队意识，能吃苦耐劳，有相关工作经验优先，三，新资待遇，新资:底薪+提成+绩效+全勤奖，节日福利，晋升空间大，技术成熟可涨薪

招聘：**拣货员（社保）薪资：3000-3200元/月岗位职责：1.负责**订单商品的精准拣选工作，确保所拣货物准确无误。2.按照规定流程完成货物的整理与归类，以便高效发货。3.及时反馈拣货过程中发现的商品问题，如质量瑕疵等。任职要求：1.具备熟练骑电瓶车的能力，能够安全、高效地完成货物转运。2.工作认真负责，注重细节，确保拣货的准确性和高效性。3.具备良好的团队协作精神，能够与同事有效沟通合作。

招聘：内江电子厂:LR小时工短期工薪资：110-120元/次（）羊场需要4名饲养员，临时工，过年期间需要上班的，平时120元/天，过年期间180元/天，包吃住，，

现招电梯安装工,小工，中工, , 1人 ,18-40岁 工资面议，

招聘：测量员、资料员（包食宿+技术培训+补助） 薪资：3000-8000元/月 1.公司性质、范围主要做什么? 公司主要业务范围，高速公路、高铁、市政项目中的路基、桥梁、隧道。施工过程中的技术测量工作。属于整个项目体系中的技术分包。 2.工作点在哪里? 由于公司项目主要是以高速高铁项目为主，项目分布在全国各地 1500多个在建项目。虽然项目全国各地都有，并不是说你可以随意选择去哪里就可以。全国各地项目地点是随机安排。作为施工一线的技术人员，需要跟着项目走，就是说你必须要有外省工作的心理准备。 3.公司有哪些岗位? 工程测量员(实习学员):1500元-8000元/月（包吃、住、） 一阶段:基础积累期 1.时间：上项目后1-3个月。2.生活及路费补贴:1500元/月。3.核心任务:跟随师傅熟悉项目流程，掌握基础岗位技能(如掌握施工工序、现场辅助)。4.进阶依据：师傅综合评分(学习态度、基础任务完成度》。 二阶段:能力提升期 1.时间:第2-5个月。2.生活及路费补贴:3000-5000元/月(根据学习表现浮动)。3.核心任务:独立完成基础实操任务(如辅助测量、现场施工技术指导)。4.进阶依据:师傅实操考核+学习内容完成进度评估。 三阶段:技能攻坚期 1.时间：第3-8个月。2.生活及路费补贴:5000-8000元/月(与学习进度挂钩)。3.核心任务:通过“技能闯关”完成核心课程学习(隧道/路基/桥梁施工技术、现场测量放样)。4.进阶依据:闯关进度100%+技能实操达标。 四阶段:独立担当期 1.时间:8个月后(优秀者可提前晋升)。2.待遇:月薪8000-20000元(正式岗位薪资，不再是补贴）。3.核心身份:晋升为项目技术负责人，独立带队开展工作。 工程资料员 (实习学员):1500 元 -7000 元/月（包吃、住、） 一阶段:基础积累期 1.时间：上项目后1-3个月。2.生活及路费补贴:1500元/月。3.核心任务:跟随师傅熟悉项目流程，掌握基础岗位技能(如资料编写及整理)。4.进阶依据：师傅综合评分(学习态度、基础任务完成度》。 二阶段:能力提升期 1.时间:第2-5个月。2.生活及路费补贴:3000-4000元/月(根据学习表现浮动)。3.核心任务:独立完成基础实操任务(如资料归档、熟悉规范要求)。4.进阶依据:师傅实操考核+学习内容完成进度评估。 三阶段

1、全面主持客户服务中心日常运作，落实并优化中心各项管理制度、服务规范、操作流程、绩效考核机制及突发事件应急方案，并推动执行； 2、统筹客户投诉处理工作，针对重大投诉及时上报管理处负责人及相关职能部门，并全程跟进处理进展与结果； 3、组织物业交付与验收流程，办理业主入住手续，建立、维护和管理业主档案资料，负责装修审批监管及专项服务的组织实施； 4、跟踪处理辖区内重大报修、投诉、委托事项及合理化建议，确保闭环管理； 5、策划、组织并实施各类社区文化活动，提升居住氛围与业主参与度； 6、监督项目业主论坛信息发布，协调解决业主间矛盾纠纷，定期开展业主走访，收集反馈意见以优化客服服务质量；组织实施业主满意度调研； 7、检查指导客服前台、监控室等岗位工作记录，推进全面质量管理体系有效运行； 8、统筹各项费用的收取工作，组织实施欠费催缴；配合财务部门完成财务审查；编制项目月度收费报表；负责收费票据保管及账务登记工作； 9、组织开展小区日常巡查及空置房屋管理工作； 10、负责客服中心团队内部事务管理。 任职资格： 1. 大专及以上学历，物业管理相关专业优先考虑； 2. 具备2年以上物业管理从业经验； 3. 具备良好的计划与组织能力、指挥调控能力、沟通协调能力及应急处置能力；保密意识强，责任心强，善于交流，亲和力佳，作风稳健； 4. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，掌握易软系统、水电管理系统等信息化工具； 5. 持有全国物业管理企业经理上岗证书，熟悉物业管理相关法律法规； 6. 掌握物业管理、法律规范、服务礼仪、基础财务等相关专业知识； 7. 作风严谨、工作踏实、爱岗敬业，具备良好职业操守；细致认真，责任感强；具备较强的人际沟通与协调能力；心理素质良好，抗压能力强，具备自我调节与疏导能力。

岗位职责： 1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1. 热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障

路边找补胎师傅一位，有想法的电话联系：，地址：陕西省神木市

高薪招聘修车师傅一名

柴油车中工 薪资福利:2500 - 5000元/月，提供免费午餐，有住宿，月休三天，不休可带薪 工作时间：早八晚五 工作地址:大洼区田家街道工业园区二号路

机修中工 薪资福利:2500 - 5000元/月，提供免费午餐，有住宿，月休三天，不休可带薪 工作时间：早八晚五 工作地址:大洼区田家街道工业园区二号路

岗位职责： 1、按时完成工艺所在环节分配的生产任务； 2、严格按照机床操作规程和使用要求使用机床； 3、严格按照图纸和工艺文件加工零件，正确填写工序作业程序单； 4、负责机床的日常维护保养； 5、并完成上级领导安排的其余工作。 任职要求： 1、中专以上学历，数控专业； 2、2年以上数控机床操作，调机的工作经验； 3、熟练操作2种以上系统加工中心； 4、熟练看图，能正确使用相关量具的优先； 5、工作严谨，积极主动，责任心强，团队精神。

招聘：急招装配普工(社保) 薪资：3000-3500元/月 岗位职责： 1. 组装普工 2. 按照工艺要求完成产品组装，保证产品质量达标； 3. 配合班组完成生产计划，及时反馈生产异常情况。 任职要求： 1. 工作认真细致，责任心强，能够适应生产节奏，服从工作安排； 2. 具备一定的体力和动手能力，能胜任岗位操作工作。 薪资待遇：实行计时薪酬模式，综合月薪约3000元，具体根据实际工作表现确定。公司依法为员工缴纳社会保险。 工作地点：资中县水南镇石堰河路26号四川晨禾电机制造有限公司。 欢迎有志于制造业发展的人员加入，共同成长，携手发展。

招聘梁厂提梁师傅,具体要求如下: 1.具有丰富的提梁经验和相关技能,能够独立完成提梁工作; 2.熟悉提梁设备的操作和维护,能够进行设备的日常保养和故障排除; 3.具备团队合作精神,能够与其他工人配合完成生产任务; 4.具备良好的沟通能力和责任心,能够认真对待每一个细节,确保产品质量; 5.有指挥证和相关工作经验者优先考虑。 6.年龄55周岁以下，进场需要体检报告。 如果您符合以上条件,并对该职位感兴趣,请联系我们进行详细咨询和面试安排。我们将为您提供良好的工作环境和发展机会,期待您的加入!联系电话.施工地址四川省内江市成渝高速。

隆昌： 特缆车间：男女不限，45岁左右； 叉车司机：1名； 塑线车间：40岁左右； 连接线车间：限5人 保安、检验员、物控员。  招聘热线，谭小姐

焊工1、年龄在25-50岁，，初中及以上学历。2、身体健康无不良嗜好、无征信及政治问题。3、持有国家认可的焊工操作证(如特种作业操作证)，具备实际焊接经验;4、熟悉常见金属材料特性及焊接工艺(如手工电弧焊、氩弧焊、二氧化碳保护焊等);验者优先。5、具备较强的责任心和动手能力，能适应现场作业环境;有设备安装及维修经验者优先。薪资福利:公司提供五险一金、年休假、加班工资、免费体检、节日礼品、在职培训、员工活动等。工资构成:基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+全勤奖+学历津贴+奖金。招工人数:2名工作地址:连界镇

钢结构下料

CNC操作工 20 - 45岁，需有相关经验，具备加工中心实际操作经验，能独立看懂机械图纸，掌握量具使用方法，学历不限 薪资福利:4000 - 6000元/月+社保 招工人数:2人 工作地址:资中县水南镇凤凰大道2号(原润生源厂内）

75. 岗位：装配铆工 | 招工信息：四川沃佑达科技集团有限责任公司招聘5人，要求45岁以下，学历高中，薪资5000-8000元+五险一金+意外险。 | 地址：内江市东兴区西南氢能研发制造基地 | 电话：

招聘：数控车床熟练工(社保)薪资：5000-6000元/月1.按照生产计划，独立完成数控车床的编程、调试与操作，确保零件加工质量符合图纸要求；<BR>2.负责加工过程中的尺寸自检，及时处理加工中的异常问题，保障生产效率；<BR>3.做好设备日常保养与维护，保持工作区域整洁有序；<BR>4.配合车间生产安排，按时完成生产任务。<BR>任职要求：<BR>1.能熟练看懂机械加工图纸，掌握常用的车削加工工艺；<BR>2.会独立编写数控车床加工程序，有实际操机经验，能解决常见的加工误差问题；<BR>3.责任心强，服从管理，有良好的质量意识和安全意识；<BR>4.有同行业相关工作经验者优先考虑。<BR>

46. 匠工数控科技（内江）有限公司招聘CNC工程师3名，18-45岁，不限学历，月薪8000-12000元+五险+包吃住，地址：内江市市中区丁和三街332号，电话：（蒋老师/李老师）