酒店餐厅服务员

按照门店标准，执行就OK，会有师傅教

餐前工作收尾工作上菜收拾桌做好评等等

开朗 勤快 服从安排

1.岗位职责:点餐上菜、收拾卫生，店内事务 2.薪资待遇:每月18号发工资2600-3100元/月 3.福利待遇:包吃月休3-4天.晋升空间大.

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 海底捞全勤实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以报销； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

，20～50岁打扫卫生及服务，每天下午4点上班～凌晨1点左右下班，包晚饭及宵夜每月休两天，工资面议

需要有一定的服务经验，勤劳能干，吃苦耐劳

招聘火锅店服务员： 一、岗位职责: 1、1、负责顾客的接待，引导和服务，确保顾客得到及时、周到的服务； 2、接待顾客主动、热情、礼貌、耐心； 3、服从安排，团结团队工作。 二、任职资格: 1、身体健康 2、良好的沟通能力和服务意识，能吃苦耐劳 三、上班时间：11:00-14:30 17:00-22:30 三、薪酬福利： 1、薪酬构成：基础工资 + 全勤奖 + 奖金 + 加班费 （综合薪资3-5k） 面试地址：南宁市良庆区大唐总部1号1号楼1713室

工资2800-3500 每月15发工资 到点就走不强制加班，有加班费 成年，试工两天

广西来宾市，砍甘蔗，砍倒放大堆就行，按亩160元一亩，都行，云贵川的优先，春节不回家的优先，随时进场都可以，一人一天可挣200到350元左右，因人而异，多劳多得，管住不管吃，工资十天结一次，干5天左右可预支，工期3月，，

长期的熟练的电焊工

招聘：氩弧焊工薪资：7100-10000元/月熟悉氩弧焊，有相关工作经验。服从管理，能够按照岗位要求完成领导交代的作务5000-12000

5号，加5个人砍甘蔗三块钱一捆，55斤左右，在大穴，想来的打电话

5号，加5个人砍甘蔗三块钱一捆，在大穴，想来的打电话

主要负责前厅管理，有接待餐的时候做好服务，安排好接待流程（会有人带，一年只做两个季度，一周大概一两次餐厅接待高层领导需提前安排好服务流程等服务），要求有一定服务意识，有酒店管理经验者优先。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平 3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验与口碑 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、专业规范的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准，落实消防、食品、防疫等合规管理，保障酒店合法稳健运营 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验，有单体店全面管理经历者优先 2.学历不限，持有酒店管理相关专业证书或行业认证（如CHIA、HMCC）者更佳 3. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作，具备较强的财务意识与数据分析能力 4.优秀的沟通协调、危机处理与跨部门协作能力，抗压性强，服务意识突出 5.形象端正，责任心强，认同企业文化，能适应轮班及节假日在岗安排

岗位职责： 能拍视频 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门工作，确保服务品质与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力 3. 建立并优化服务标准与运营流程，组织员工培训与绩效管理，打造高效专业服务团队 4. 维护重要客户关系，处理重大客诉与突发事件，保障酒店安全、合规与品牌形象 5.定期分析市场动态与竞品情况，提出产品优化与服务升级建议，推动酒店持续发展 任职要求： 1.具备酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历，条件优秀者可放宽至不限 2.拥有1年及以上星级酒店部门主管或2年以上酒店运营管理工作经验，具备独立店长经历者优先 3. 熟悉酒店全盘运营体系，具备较强的财务意识、数据分析与成本管控能力 4. 具备优秀的沟通协调、团队领导与抗压能力，服务意识强，形象气质佳

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准，落实消防、食品、卫生等合规管理，保障酒店合法稳健运营 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验，有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先 2.学历不限，持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书（如CHIA、HMS等）者更佳 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力 4.具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力，能适应轮班与节假日值守安排 5.普通话流利，具备基础英语沟通能力，熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS）

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体运营效益 3.建立并优化服务标准与流程，组织员工培训与考核，打造专业、高效、有温度的服务团队 4. 维护重要客户关系，处理宾客投诉与突发事件，保障酒店安全、合规、稳定运行 5. 结合市场动态开展营销推广，提升酒店品牌影响力与市场占有率 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式 2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力，责任心强、服务意识突出 3.学历不限，持有酒店管理类证书或接受过系统化管理培训者优先 4.认同公司文化，具备长期发展意愿，愿与成立于2016年、稳健成长的企业共同进步

➡岗位名称：服务员数名男女不限，只招长期工 ➡学历要求：初中及以上 ➡岗位要求：服务好每一位进店的顾客，让顾客满意，有责任心，有上进心。 ➡工作时间：下午19:00-凌晨03:00月休四天。 ➡薪资待遇：2800～3000元/月 每月15日发上个月工资 ➡工作地点：来宾市桂中大道佰迪乐隔壁火山口音乐餐吧 ➡招聘企业：火山口音乐餐吧 ☎☎☎联系方式：《罗经理》

人品，格局为先

招聘：前台——来宾市恒丰酒店有限公司 薪资：2500-3000元/月 熟练电脑操作、能上夜班；三班倒，每班次8小时。

招聘：服务员 薪资：2800-4000元/月 楼面服务员/出品员/保洁

➡岗位名称：服务员数名男女不限，只招长期工 ➡学历要求：初中及以上 ➡岗位要求：服务好每一位进店的顾客，让顾客满意，有责任心，有上进心。 ➡工作时间：下午19:00-凌晨03:00月休四天。 ➡薪资待遇：2800～3000元/月 每月15日发上个月工资 ➡工作地点：来宾市桂中大道佰迪乐隔壁火山口音乐餐吧 ➡招聘企业：火山口音乐餐吧 ☎☎☎联系方式：《罗经理》

招聘：客房服务——象州县美象酒店管理有限公司（尚客优县府店） 薪资：2500元/月 有健康证，手脚麻利，服从安排，有客房服务经验优先。

招聘：前台接待——来宾市城市达人花园大酒店 薪资：2800-3000元/月 办理客人入住、退房及开票、预定等手续。 有经验优先，会基本的电脑操作，学习能力强，胆大心细， 抗压能力强，头脑清晰，有服务意识。 三班倒，八小时工作制，需要上夜班。

热情，积极向上，有团队精神

热情，积极，有上进心，最好是有餐饮经验

楼层服务员 薪资福利:底薪+店龄补贴+其它补贴；提供食宿，办理社保五险，提供极具竟争力的发展空间，举办丰富的企业文化活动，享受法定假、年假、婚假等，每月休息4天 也可以将简历投递到邮箱：，邮件主题：姓名+应聘岗位 / 工作地址:武宣裕达酒店五楼综合部