桂林灵川县漓江假日酒店 职位名称1:总经理招聘人数:1月薪范围
10000-15000元/月
酒店经理1-2人月结全职
桂林漓江假日酒店 职位名称1:总经理招聘人数:1月薪范围:10000-20000职位描述:负责管理酒店整体运营职位名称2:销售经理 招聘人数:1月薪范围:5000-10000职位描述:负责酒店销售业务,维护客户关系职位名称3:自媒体运营招聘人数:2月薪范围:4000-10000职位描述:负责拍摄剪辑视频,编辑文案,策划方案。工作地点:灵川八里街八里四路尾联系人及电话:陈女士
服务员4000-5000
4000-5000元/月
服务员包住包吃有提成3-5人月结全职兼职
服务员:负责顾客的接待、引导和服务,确保顾客得到及时、周到的服务体验。三、任职要求1.年龄在18-35岁之间,身体健康,形象良好。最好有工作经验。2.具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情、耐心地对待顾客。3.有团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务
北海急招酒店经理
4000-5000元/月
酒店经理月结
招聘:前厅主管薪资:4-5千/月工作内容1、在酒店大堂负责宾客的接待工作。2、协助客人办理入住登记手续。3、为客人递送迎宾茶水。4、向宾客介绍酒店的服务设施以及其他咨询服务。5、及时处理客诉,提升宾客入住体验。6、听从上级领导的工作安排。岗位要求1、有一年以上维也纳酒店前厅工作经验。2、有一年以上其他酒店前台主管或管理工作经验。3、普通话流利。岗位福利1、月休四天,包吃住2、绩效奖金、工龄奖、全勤奖3、公司团建4、优质的晋升平台
济宁任城区急招酒店经理
2000-4000元/月
大堂经理3-5人月结
职位类别:大堂经理招聘人数:3最低学历:学历不限详细地点:山东省济宁市任城区文胜街批发市场22号月薪范围(元):2000-4000职位描述公司下属酒店前台领班
济宁任城区急招酒店经理
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结
职位类别:首席执行官/总裁/总经理招聘人数:2最低学历:学历不限详细地点:山东省济宁市任城区火炬路5号月薪范围(元):5000-8000职位描述负责整个酒店管理运营
济宁任城区急招酒店经理
3500-5000元/月
大堂经理1-2人月结
职位类别:大堂经理招聘人数:2最低学历:专科详细地点:山东省济宁市任城区火炬路5号月薪范围(元):3500-5000职位描述完成公司下达各项经营指标;前厅部人员的管理、培训及考核;负责前厅部商品的销售及库存准确;对前厅部日常账目的管理及负责;突发事件以及日常事务的处理。
桂林象山区工作内容-负责客房的日常打扫和维护工作-提供优质的对客服务,确保客房的整洁和舒适
2000-3000元/月
客房服务员月结全职
工作内容-负责客房的日常打扫和维护工作-提供优质的对客服务,确保客房的整洁和舒适-负责公共区域的卫生和整洁工作任职要求-具备良好的普通话标准,能够流利沟通-具备吃苦耐劳的精神,能够承受工作压力-具备良好的服务意识,能够积极主动地为客人提供帮助
桂林急招酒店前台
2300-3500元/月
酒店前台月结
前台工作时间:(三班倒,上六休二,轮班制不招短期工)。薪资2300-3500元(底薪+补贴+奖金+绩效)包工作餐、季度优秀员工薪资福利:薪资2300-3500元(底薪+补贴+奖金+绩效)包工作餐、季度优秀员工还招聘、客房等职位(工资面议)
西客酒店前台夜班
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
【岗位职责】负责西客酒店的前台大夜班工作,包括接待入住客人、办理退房手续、解答客人咨询、如遇突发情况,立即上报。有意者请电话联系:,也可直接到酒店前台面谈。【任职要求】1.男女不限,18周岁以上,具备基本电脑操作的能力,会打字。2.工作态度积极主动,责任心强,能适应夜班工作时间。【福利待遇】1.薪资结构:月薪约2000-3000元人民币。2.时间:18:00-08:30,每月休两天。3.夜间可睡觉。
服务员配菜厨师
招聘 本店诚聘行业精英 主管1名, 5000-8000元 , 要求五年以上工作经验,熟练餐厅管理流程,做事干脆果断, 爱岗敬业,端庄大方,有处理突发事件的能力。年龄45岁以下(此岗位) 厨师2名, 4500-6500元 , 要求有多年厨房工作经验,工作认真负责,讲卫生,能吃苦,有创新,应变能力强 服务员多名, 2800-3500元 , 要求身体健康,服从管理,有团队精神。 配菜1名, 3000-4500元 , 要求有两年以上厨房工作经验,讲卫生,应变能力强,服从 厨师长安排,学徒2名 工资面议 ,要求有两年以上厨房工作经验,讲卫生,应变能力强,服从 厨师长安排, 原盛兴领头羊餐馆 联系电话: 廖 地址:恭城县滨冮路滨江家园 , 本店员工均提供食宿,月休三天。 本店员工均需提供健康证明上岗
新式茶馆学徒工(人才储备)
3000-6000元/月
服务员包吃有提成免费培训1-2人月结全职
新式茶馆学徒工(人才储备)职位职责和岗位需求薪资待遇:底薪3000+自媒体绩效工资(1000)+自媒体销售绩效。工作时间:11:00—21:00包吃(一日2餐)不包住,免费培训岗位职责:1.按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用;2.接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感;3.运用礼貌语言,为客人提供最佳服务;4.善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点;5.配合领班工作,服从领班或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作;6.积极参加培训,不断提高服务技能。任职要求:1.高中以上学历,年龄18—29,身体健康、品貌端正、诚实肯干;2.普通话流利,善于沟通,具有亲和力;3.吃苦耐劳,有上进心,工作踏实,服从公司管理;4.具有酒店服务工作经验的优先;5.具备较好的应变能力,具备良好的团队工作能力;6.五官端正,热情有耐心,服务意识强。7.会拍摄抖音小视频和图片
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