
酒店前厅经理
5-6千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责温德姆酒店前厅部的日常运营管理,统筹接待、礼宾、预订等各岗位工作协调;
2、制定并优化前厅服务流程与标准,提升整体服务效率与客户满意度;
3、监督前厅服务质量,及时处理宾客投诉与突发情况,维护酒店良好形象;
4、配合酒店管理层完成运营指标,推动前厅团队达成服务与营收目标;
任职要求:
1、具备良好的服务意识与团队管理能力,能有效带领前厅团队开展工作;
2、熟悉酒店前厅运营流程,掌握客房销售、客户关系维护等核心技能;
3、具有较强的沟通协调能力与应急处理能力,能应对各类宾客需求与突发事件;
4、注重服务细节,工作责任心强,能够适应轮班工作安排;
岗位福利:
购买五险,有餐补,工龄工资,节日福利,完善的培训体系,温德姆品牌平台发展机会。
广东东莞东城粤菜招部长两名4500一个月,月休4天,上班时长9个钟,上白班,电话
餐厅领班月结全职
东莞东城粤菜招部长两名4500一个月,月休4天,上班时长9个钟,上白班,电话
酒店经理新媒体营销
民宿管理+营销
1、具有酒店住宿管理2年以上的工作经验;
2、熟悉各类平台住宿营销;
3、年龄在35岁以下,男女不限;
4、薪资将根据能力协商确定。
餐饮主管
新品牌牛爷烧
招募全职,见习经理,兼职,欢迎投递!
工作内容:
我们做的是手工鲜肉饼,坚持好肉现切饼现做,好肉好油做好饼。
前期安排到店进行门店岗位培训
具体为喊麦点餐,半成品处理,成品制作。
通过鉴定可以安排晋升接店。优秀者可以参加股权激励计划,享受门店利润分成。
工作时间:分早、晚2个班次,每月工作26天,休息时间灵活,方便安排
只要满足以下条件,即可申请:
1.年龄16-50岁
2.初中及以上学历
3.有餐饮管理经验优先(华莱士,塔斯汀等)
工作地点,深圳
福利:
享受,全勤奖
晋升空间:服务员-店助-餐厅经理-营运督导-更高职位。
招聘全职,谢谢
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升整体执行力与凝聚力
3.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
4. 配合总部完成食品安全、卫生标准及各项合规检查工作
任职要求:
1.具备餐饮行业1-2年一线管理经验,有连锁餐饮品牌工作经验者优先
2.学历不限,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3. 熟悉餐饮服务流程、成本控制及食品安全法规
4.具备基础数据分析能力,能熟练使用办公软件
5.热爱餐饮服务行业,责任心强,具备团队管理意识
大堂经理1-2人月结全职业务能力,协调能力,执行能力
招聘:
湘菜馆,大堂经理
要求, 有多年相关工作经验
工资:7000+提成
包吃住,一个月休2天,要求有责任心,形象气质较佳,沟通应变能力强,会协调,对接,安排,落实,服从安排
工作地点:深圳市盐田区
联系电话,朱
餐厅领班
4-5千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1、负责后厨食品的加工与制作,确保出品质量稳定;
2、维护后厨区域的卫生清洁,配合食品安全规范要求;
3、协助完成库存管理与物料盘点,保证厨房运转顺畅;
任职要求:
1、具备基本的食品安全与卫生意识,遵守操作规范;
2、能适应轮班工作节奏,服从工作安排;
3、有良好的团队协作能力,工作认真负责;
4、具备一定的抗压能力,能够在快节奏环境中高效作业;
中餐厅服务领班,周末休息,月休
5-6千/月
餐厅领班月结全职
执行店长安排,管理当班前厅人员,做好排班、分工、考勤,主持班前例会,监督环境卫生、摆台标准、员工仪容仪表,把控服务流程,带教新员工。
高峰期调度人员,对接后厨,协调上菜节奏,提升翻台效率。
第一时间处理顾客投诉与突发问题,维护顾客口碑,减少差评。
管理前厅物料,盘点耗材,做好领用及成本管控;检查水电、设备安全。
做好前厅‑后厨沟通,每日汇总当班情况,及时上报店长。
上什健康证
炒锅师傅,11.负责菜品炒制,把控菜品口味、成色,稳定出品;2.用餐高峰期高效出餐,配合后厨节奏,保障供餐速度;3.合理使用食材,节约用料,减少食材损耗;4.负责岗位区域、炉灶、厨具日常清洁,保持岗位卫生;5.遵守食品安全制度,维护炉灶设备,配合后厨团队完成供餐工作等。有炒锅岗位工作经验,能独立出品,出餐稳定,手脚麻利持有有效健康证
切配砧板
砧板主管,11.负责砧板区域日常管理,安排切配、腌制、备料等工作;2.把控食材切配规格、份量和出品标准;3.负责食材验收、储存、盘点,控制损耗和成本;4.监督砧板区域卫生、刀具设备维护,落实食品安全要求;5.培训、指导砧板员工,保证高峰期出餐顺畅等。有餐饮后厨砧板/切配经验,有带班或管理经验者优先,刀工熟练,熟悉食材处理和保鲜方法持有有效健康证
上什健康证
炒锅师傅,11.负责菜品炒制,把控菜品口味、成色,稳定出品;2.用餐高峰期高效出餐,配合后厨节奏,保障供餐速度;3.合理使用食材,节约用料,减少食材损耗;4.负责岗位区域、炉灶、厨具日常清洁,保持岗位卫生;5.遵守食品安全制度,维护炉灶设备,配合后厨团队完成供餐工作等。有炒锅岗位工作经验,能独立出品,出餐稳定,手脚麻利持有有效健康证
切配砧板
砧板主管,11.负责砧板区域日常管理,安排切配、腌制、备料等工作;2.把控食材切配规格、份量和出品标准;3.负责食材验收、储存、盘点,控制损耗和成本;4.监督砧板区域卫生、刀具设备维护,落实食品安全要求;5.培训、指导砧板员工,保证高峰期出餐顺畅等。有餐饮后厨砧板/切配经验,有带班或管理经验者优先,刀工熟练,熟悉食材处理和保鲜方法持有有效健康证
服务员1-2人月结
新县城天秀夜宵店招聘晚班服务员1名(年龄18-35)上班时间下午四点到凌晨两点,月休三天工资面议联系人∶温小姐
前厅主管
3-5千/月
酒店经理月结全职
一、岗位概述
负责前厅部日常运营管理,统筹前台接待、收银、预订、礼宾、大堂卫生、宾客服务,带领前厅班组落实酒店服务标准,处理客诉,保障前厅高效有序运转,对前厅营收、服务质量、宾客满意度负责。
二、主要工作职责
1. 人员管理
• 合理安排前厅员工排班、顶岗,监督考勤、仪容仪表、站姿礼仪;
• 班前会布置当日工作、传达通知、培训服务流程;
• 督导前台接待、收银员、礼宾员工作,考核员工,反馈员工问题,做好带教。
2. 接待与服务管理
• 监督入住、退房、换房、续住、叫醒服务、行李服务等流程规范执行;
• 把控预订、锁房、房态核对,及时核对房态,避免超售、错房;
• 落实会员推广、OTA订单核对、抖音/直播套餐核销,协助完成前厅销售指标。
3. 收银、账务与物资管理
• 检查前台收银操作、押金收取、发票开具、账单核对,把控资金安全;
• 每日审核前台报表、夜审数据,跟进应收款、押金、退款;
• 管理前台物资:房卡、发票、单据、宣传物料、易耗品,定期盘点申领。
4. 宾客关系 & 客诉处理
• 主动关注大堂宾客,第一时间接待、安抚、处理宾客投诉与特殊需求;
• 记录客诉台账,跟进闭环,复盘问题,避免同类问题重复发生;
• 维护VIP接待流程,做好重点客人接待。
5. 卫生、设施与安全管理
• 巡查大堂、前台区域卫生、灯光、空调、PMS系统、对讲机、读卡器等设备;
• 落实消防、治安要求,登记访客,配合公安上传住宿信息;
• 留意大堂安全,防范跑单、财物遗失等风险,突发事件第一时间上报店长。
6. 报表、沟通协作
• 按时提交前厅各类报表:入住报表、客源分析、交接班记录;
• 和客房、工程、销售、后勤对接,同步房态、维修、团队预订信息;
• 落实店长下达的各项工作任务,定期向上汇报前厅问题与改进建议。
三、岗位权限
• 有权安排前厅员工班次、现场纠正员工不规范服务;
• 在授权范围内处理客诉、赠送小礼品、房型升级;
• 核查前台账务、叫停不合规操作,上报异常问题。
四、任职要求(可选加上)
1. 有酒店前厅主管经验,熟悉PMS酒店管理系统;
2. 熟悉接待、收银、OTA、会员流程,擅长沟通、处理客诉;
3. 有责任心,执行力强,能适应倒班、夜班。
我给你做两个版本:上面是完整版,下面是精简版(适合贴在办公室、岗位卡)
精简版(岗位卡)
前厅主管岗位职责
1. 主持前厅班组日常工作,排班、带教、督导员工服务,召开班前会;
2. 管控房态、预订、入住退房流程,核对OTA、直播套餐核销,落实销售任务;
3. 监督收银、账单、发票、押金管理,保障前台资金安全;
4. 负责宾客接待,独立处理客诉,提升宾客满意度;
5. 巡查大堂卫生、设施设备,落实治安、消防安全;
6. 做好台账、报表,对接客房、工程、销售等部门,完成上级交办工作。
需要我导出成一页Word格式文本,或者再加一份前厅主管每日工作流程表吗?
酒店经理1-2人月结全职
酒店前厅经理岗位职责
1. 前厅整体运营管理
全面负责酒店前厅日常运营工作,统筹前台、礼宾、接待、收银、客房入住退房全流程工作,保证前厅服务标准统一、流程规范、高效有序。负责前厅团队日常管理、人员排班、岗前培训、服务监督、绩效考核,提升团队服务质量,稳定前厅人员流失率
2. 宾客服务与投诉处理
负责接待VIP客人,及时处理宾客咨询、诉求、差评及各类投诉,快速化解客诉,维护酒店口碑与好评率,提升客户复购。
3. 房态与账务管理
实时把控每日房态、预订、散客、团队、OTA订单情况;核对前厅收银账务、挂账、押金、账单,确保每日账务清晰、无差错、日清日结。配合运营维护美团、携程等线上平台,把控接单时效、确认订单、处理评价、配合调价及房态管控,保障线上流量与评分稳定。
4. 安全与台账管理
负责前厅区域消防安全、财产安全、物品盘点、钥匙管理、备用金管理、交接班台账管理,严格落实酒店各项规章制度。
与客房、保洁、工程、后勤等部门高效对接,协调解决入住异常、房间问题、临时突发情况,保障酒店整体运转顺畅。
二、任职招聘要求
1. 年龄25–40岁,形象气质良好,谈吐得体,服务意识强。
2. 一年以上酒店前厅主管/前厅经理经验,熟悉酒店全套前厅工作流程。
3. 熟练操作酒店系统、收银系统,懂OTA接单、改价、房态管理。
4. 具备独立处理客诉、控场、带团队能力,抗压能力强。
5. 工作细致、责任心强、无不良从业记录,有中高端连锁酒店经验优先。
6. 服从管理,稳定性高,能适应酒店轮班、节假日值班制度。
工作地点:西安钟鼓楼
酒店经理1-2人月结全职
预订主管,有酒店预订收益相关工作经验,根据客情调整价格,服务意识强,沟通能力好,有一定的团队管理及抗压能力。
酒店前厅经理
8千-1万/月
酒店经理1-2人月结全职OTA运营员工培训
岗位职责:
1.负责酒店前厅部的日常运作管理,确保服务质量;
2.处理客户的问题和投诉,确保客户满意度;
3.管理重要客户的接待和安排工作;
4.监督和检查酒店设施的维护情况;
5.确保酒店安全标准的执行。
任职要求:
1.具备良好的形象和气质;
2.熟悉酒店前厅运作流程和客户服务标准;
3.具有较强的责任心和敬业精神;
4.能够熟练使用相关软件进行工作;
5.具备良好的团队管理能力和沟通技巧。
酒店前台月结
新飞腾艺术酒店招聘:前台收银一名,初中文化以上,五官端正,服从安排,工资面议、包吃包住,非诚勿扰!联系电话:。
砧板厨师长
壹江南融合餐厅招聘现诚招:厨师长一名|擅长融合菜,能够独立抓厨房出品、成本管控,能带团队,有责任心!待遇:7000到9000,能力上不封顶,月休3天,包吃。砧板2名|刀工好,熟悉厨房流程,干活麻利,有餐饮经验优先!待遇:3800-4500,月休3天,包员工餐,每月工资准时发放!地址:梅江区梅水路20号Ssscoffee店铺电话:欢迎有想法的师傅来电,也欢迎朋友帮忙推荐
客房服务员
客房清洁师有连锁酒店客房工作经验者优先,熟手即可;做事踏实勤快、认真负责、服从工作安排。负责酒店客房日常清洁、房间整理、卫生维护工作薪资福利:入职购买社保;法定节假日三倍工资(正规劳动法待遇);夏季高温补贴;月休3–7天;在岗专业培训,轻松上手;月度优秀员工奖励工作地址:未来社区全季酒店
酒店迎宾/接待
7-8千/月
酒店迎宾员月结全职服务员酒店
岗位职责:
1.负责客人到店迎宾、登记、引导及离店送别,提供热情周到的接待服务
2.准确录入客房预订信息,协调前台与客房、餐饮等部门工作衔接
3. 解答客人咨询,处理入住/退房手续,妥善应对突发情况与客诉
4.保持大堂区域整洁有序,维护酒店良好形象与服务氛围
5.遵守服务标准与保密规定,及时向上级反馈运营问题
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或迎宾接待经验者优先,无经验可带薪培训
3. 具备基本电脑操作能力,熟悉办公软件及酒店管理系统者更佳
4. 责任心强,服务意识突出,能适应轮班及节假日工作安排
5.学历不限,热爱服务行业,认同酒店企业文化
服务员传菜员洗碗工
诚聘:楼面部长1名待遇:面议诚聘:服务员、传菜兼洗碗员要求熟手上班时间:上午9:30-13:30下午17:00-21:30待遇:3000-3200+全勤月休3天联系方式()地址:客家颂东汇城店一楼
服务员传菜员洗碗工
诚聘:楼面部长1名待遇:面议诚聘:服务员、传菜兼洗碗员要求熟手上班时间:上午9:30-13:30下午17:00-21:30待遇:3000-3200+全勤月休3天联系方式()地址:客家颂东汇城店一楼
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供梅州大堂经理急招190一天在线招聘信息,主要招聘梅州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。