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1．接受服务部经理分派的工作，负责本区域员工的业务指导和管理。2．检查员工出勤、仪容仪表，带领并督促员工餐前的例行卫生检查、摆台标准、所需物品，确保工作效率。3．了解当日预定餐情况，督促员工做好餐前准备工作，重要宴会特别指导员工布置，细致安排。4．负责新入店员工和实习生的岗前集中培训和在岗服务员的业务培训。5．参加餐厅例会，提出合理化建议，听取工作指示。6．餐中对各岗位的工作、服务情况予以检查、指导、示范。7．掌握员工思想状况，处理员工纠纷，解决员工困难。8．负责检查餐厅设备、器具的合理使用及维护保养情况。9．注意客人就餐中的需求情况，及时调配人员进行完善服务。10．编定每日值班人员，做好服务员的考勤记录。11．模范遵守公司各方面规章制度，并检查落实。餐中客人到店较为集中时，协助服务员做好引领、服务及传菜工作。12．完成上级交给的其它任务。任职资格：1、22-35岁，高中以上文化程度2、熟悉餐饮部运营流程，具备过硬的餐饮专业技能和知识；3、同行业2-5年以上工作经验、同岗位1-3年以上工作经验；4、具备良好的管理能力、沟通能力；5、具备良好的职业道德和职业素养。

高薪诚聘东北产品研发经理工作地点：深圳南山区薪资:15k-25k福利：月休息4天，包3餐和住，购买五险，宿舍有无线，洗衣机，空调生日福利等职责描述1.主要巡店，有餐饮产品管理经验;连锁品牌经验、了解中央厨房供应链最好有烤肉或饺子的产品管理经验;2.熟练掌握新产品开发产生的各个关键节点以及生产成本，提高产品质量，降低运营成本；3.协助解决各店产品从原料到成品加工过程中各环节出现的质量问题，经常检查原料情况、防止受损、短缺、把好进货质量关；4.收集研究有关新产品的信息，跟踪、了解餐饮及市场动态信息，随时掌握与菜品研发相关的政策法规，并且与菜品研发相结合；5.良好的表达沟通、观察分析、判断、及组织协调能力、参加菜品相关培训、参加公司及厨政的相关会议；6.负责新菜品开发的计划排期，根据公司规划，定期组织菜品研发与开发，保证菜品质量和口味、造型搭配，提高顾客对菜品的认可度。7.有0-1的系统体系搭建与培训欢迎优秀的你加入我们，高薪就在你手边，快快联系我们吧联系电话：

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