晋城急招店长
5000-10000元/月
店长6-10人月结
我们正在火热招募优秀人才！ 现急需以下岗位：储备店长10名 具备较强的领导能力和团队管理潜力，熟悉相关业务流程者优先。薪资待遇5000--10000社交媒体总监5名 负责公司社交媒体平台整体运营。薪资待遇5000--10000 修车师傅：10 名能够熟练的对车辆进行精准的故障诊断与维修。薪资待遇，4000--6000销服内勤：10 名能够详细记录客户需求和反馈，进行数据录入和统计工作。薪资待遇3500--5000 如果你热爱电动车行业，渴望在专业领域展现自己的才能，欢迎加入我们。加入热线:
店长洗车工汽车美容工
高平蓝色港湾【小许贴膜】招聘1⃣：洗车工 3名2⃣：汽车美容装潢学徒工2名3⃣：汽车用品销售 若干名④ :店长1名✅人性化管理，待遇优越。具体工资面议☎： ：蓝色港湾小区背后
店长1-2人月结
————诚聘————优秀店长1名,优秀导购若名乔丹儿童欢迎你的加入福利待遇：底薪+全勤+高提成+奖励+工龄+法定节假日双薪（半天班）联系电话
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综合承包光伏安装1-2个月20人以上完工结算山地光伏
招光伏安装师傅负责安装板子和板子与板子之间的线路，包工，工头带价格来谈。
店长
1、核心工作：（1）对门店月、季、年业绩目标100%达成负责；（2）对门店人员的招聘和培育，人数和人效100%达标负责；（3）对门店执行公司统一的管理标准（服务、陈列、商品、收银等）100%合格负责。2、重点工作：（1）对门店会员数量和质量（客单价、复购率）负责；（2）对门店营销活动目标达成100%负责；（3）每日组织店铺会议，对员工进行的日常帮扶和绩效提升。3、日常工作：（1）上传下达公司的通知和方案，并确保门店合格执行；（2）每周对门店各项数据进行分析，并作出改善行动计划；（3）主动参与各项学习，并帮助每位员工成长。任职要求：相关行业经验2年以上；有成熟穿搭工作案例；有4-5人团队管理经验
店长1-2人
店长教育水平:高中以上学历，年龄要求:20---35岁，熟悉顾客消费心理及消费行为，具有良好的营销能力、管理能力与销售谈判技能，具有良好的沟通能力和语言表达能力，具有一定的决策能力、组织力和较强的执行力，具有较强的条理性，对周围事物的发生和变化有较强的洞察力和判断力，有较强的创新能力，能熟练操作OFFICE等常用的办公软件。教育水平:高中以上学历，年龄要求:20---35岁，熟悉顾客消费心理及消费行为，具有良好的营销能力、管理能力与销售谈判技能，具有良好的沟通能力和语言表达能力，具有一定的决策能力、组织力和较强的执行力，具有较强的条理性，对周围事物的发生和变化有较强的洞察力和判断力，有较强的创新能力，能熟练操作OFFICE等常用的办公软件。薪资福利:薪资面议，高薪资、高提成、高福利招工人数:1名
缝纫工
东北亚招聘进行中~等你来加入东北亚大家庭——————招聘 组长 导购员——————薪资待遇↓↓ 组长: 面议 缝纫熨烫:底薪2600+满勤 导购员:⭐底薪1800+3%提成+满勤200⭐月休2天+工龄工资+节日福利⭐工作时间:08:00-17:00咨询电话:
店长
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店员
金囤市场招聘小工数名，50以下都可以，吃苦耐劳，有责任心，工资4500-5000，头月4500，后面5000，长期工的，短期，
收银员长期3-5人月结
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