[庆祝][庆祝]招聘，招聘麗枫酒店（诸城恐龙公园店）招聘：前台接待1名，前台主管1名薪资3500-5000[爱心]全勤+休班2+工龄+福利[爱心]电话：孙经理

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3.组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升员工执行力与归属感 4.处理客户投诉与突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规性管理工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 有责任心和团队意识，注重细节与服务标准 4.熟悉食品安全法规及餐饮SOP流程者优先 5. 学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先

高端会所 · 诚聘大厅经理 工作内容 统筹前厅运营｜高端客户接待 服务团队管理｜品质标准把控 活动协调执行｜突发情况处理 任职要求 高端会所/星级酒店3年以上管理经验 形象气质佳，懂高端服务礼仪 擅长客户维护与团队管理 有会员制运营经验优先 薪资待遇 高薪面议 + 提成 投保险 + 包吃 + 4个班

负责餐厅全面运营管理。

招聘酒店经理，负责酒店整体运营

全国连锁餐饮品牌（1800多家店）3-5个月晋升主管，工资5000-6000+，晋升主管后有五险，晋升店长后工资10000-20000+，主要负责店面日常运营、值班管理、带训，有连锁餐饮品牌管理经验者优先考虑

招带班经理一名，工资:底薪加提成综合3000-4500元带薪休假2天。有收银基础，开店经验或者有管理经验者优先。上班时间:两班倒早6:00～下午2点上午11:30～9:30工作地址:滕州人民医院对面稻稼八宝粥店联系人:胡店长联系电话:

有过快餐从业经验优先，店经理主管都可以，要求能吃苦、肯学习、有上进心

岗位职责： 1.全面负责山庄餐饮区域的日常运营管理，统筹餐娱一体化服务流程 2. 制定并落实餐饮服务标准、菜品质量管控及成本控制方案 3.组织员工培训与团队建设，提升服务意识与专业技能 4.协调厨房、前厅、娱乐等多部门协作，保障顾客体验连贯性与满意度 5.处理客户投诉与突发状况，维护山庄品牌形象与口碑 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉休闲山庄或复合型餐饮业态者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应弹性工作时间 3.具备基础财务意识与数据分析能力，可独立完成经营报表分析 4. 形象端正，服务意识强，具备较强的现场应变与问题解决能力 5. 学历不限，有相关从业资格证书者优先

协助店经理做好门店日常运营工作，抗压能力强，有较强的团队意识和执行力

山东潍坊，外墙保温，苯板胶打底子，砌大块的地方抹黑，8公分的挤缩板1.2×60拉缝粘板，两公分缝。颗粒找平，打钉，两胶一网，镜面。前面成活28元一平方，后面26一平方，山墙22一平方，一挂一结账，管住不管吃。满篮。。用20人。8号进场。

旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 30元/小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 饮料厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州

有加油车吗联系我

潍坊市昌乐县招力工，长期工，300一500元，没有技术含量，吃苦耐劳不怕脏，不怕熬夜联系.电话

招聘客房清洁师一名：薪资待遇:底薪3000加绩效工资要求:年龄18-55岁，能吃苦耐劳，有责任心，服从安排，有经验者优先录取。工作时间：早八晚五岗位福利：包吃住，月休四天，发放双节福利！工资发放及时。工作地点：滨海大学城欣泰商业街心悦酒店详情请咨询：牛经理

诚益商务宾馆诚聘前台三名，上12休24.厨房保洁一名，经理一名。

招聘夜班经理，薪资为7000-7500元。岗位职责包括负责酒店夜间的经营管理活动并报告工作，协调和督促各部门做好夜间的各种工作，协调夜间各部门的工作关系，处理和解决发生的各种问题和突发的各类事件，接待和迎送夜间到离店的重要宾客并检查有关部门做好服务工作，负责酒店夜间的质量管理工作，宾客关系及前厅部日常工作。要求具备三年及以上星级酒店相关职位的管理经历，英语口语流利，五官端正，服务意识强，口齿清晰，反应敏捷，条理性强，有较强的观察能力。

北京中关村人民大学桔子水晶酒店招聘：前台2名:4000-6000有经验级别可谈值班经理1名:5000-7000有经验优先厨师一名：6500-7000有经验优先洗碗工一名：4000-4300有经验优先包食宿，法定节假日三薪，节日福利，生日福利，工作环境好！联系电话：（同）欢迎自荐推荐[抱拳]

招聘前台经理。岗位职责：全面负责前厅日常运营管理，统筹前台接待、入住退房、收银、订单核对全流程工作。管理前厅班组，安排排班、岗前培训、绩效考核，监督员工服务礼仪、操作规范。处理高端客诉、突发应急事件，维护宾客满意度，提升复购与线上好评率。每日核对房态、营收账务、线上平台订单，把控前台收银、、票据管理，杜绝账目差错。对接客房、保洁、后勤、线上运营各部门，协调客房安排、维修需求、预订问题。制定前厅服务标准，优化接待流程，完成门店下达的营收、好评指标。管控前台物资、房卡、发票、备用金，做好交接班与每日工作复盘。任职要求：3年及以上酒店前厅主管或前台经理管理经验，熟悉酒店PMS系统、线上OTA平台操作。擅长人员管理、员工沟通，具备培训、带教团队能力。应变能力强，善于处理客诉，服务意识强，形象得体大方。熟练电脑办公，细心严谨，能接受酒店轮班、节假日在岗。有中端连锁酒店管理经验优先，长期稳定发展者优先。薪资福利：综合薪资5000至10000元以上，包含底薪、门店绩效提成、全勤奖、夜班补贴、月度奖金。提供食宿，宿舍配备空调热水，每日供应员工餐，工龄逐年加薪。提供节日礼品、定期团建、完善晋升通道（前台经理可晋升至店长）。提供带薪岗前培训及门店经营分红激励。工作地址为内蒙古赤峰市克什克腾旗乌兰布统向北度假酒店。

【招聘信息】浩舟大酒店招收总台一名！工资待遇面谈，联系电话/

坊子福利院食堂急招大锅菜厨师长一名，年龄在40至58之间，身体健康，上班时间早6：00有休息时间，下午5：30下班，月休2天，工资6000到7000联系人，徐总

【如家精选酒店急聘前台接待】薪资3000–5000（底薪+提成+绩效）班次：白夜休（白班→夜班→休息，循环排班）岗位职责：宾客入住退房、接待咨询、会员销售、离店开票。要求：形象大方，会基础电脑，良好的沟通能力和服务意识，可上夜班，零基础可教地址：临朐县山旺路639号如家精选酒店（原临朐大酒店）电话：

招聘前厅经理到店面谈，招聘服务员负责上菜、收桌负责餐前、餐后卫生三天公休，包吃包住工资发放及时每个月20号准时发工资不拖欠，13年的老店不休班加钱，工资4000---4500年龄：手脚麻利，地址万达附近，联系电话

高新饭店高薪招聘前厅经理一名，工资面议，交保险！每个月三天休班，每月10号发工资，有意者电话联系

宾馆招聘前台吧员和客房保洁。前台吧员：建议年龄25-40岁，要求有责任心、有耐心、有服务意识并服从管理。工作时间为上一天一夜，休息一天一夜。客房保洁：建议年龄38-58岁，要求身体健康，手脚麻利，有工作经验者优先。薪资待遇优厚。工作地点位于河南康美医院附近或站前客运站附近。

悦酒店（原速8酒店）因业务需要，急需招聘前台数名提供员工早餐午餐工作要求:形象好气质佳，会基本电脑，有良好的语言表达能力和沟通能力，年龄20到32岁，有酒店经验工作者优先，需要长期工联系电话

潍坊昌邑市连锁中餐酒店诚聘厨师长2名：底薪：10000～12000月休两天要求年龄28-45周岁执行力强！带队能力强！电话：王总

餐厅招聘主管5名。岗位职责包括负责餐厅的管理工作，制定餐厅的培训计划和工作计划并落实实施，负责餐厅楼面管理、卫生管理，以及负责餐厅人员的人事安排、培训、考评、发展和管理等工作。薪资福利面议。工作地址位于山东省潍坊市经开区月河路与民主街交汇处潍坊总部基地20栋01号。

酒店招聘客房服务员一名，大堂公区保洁一名。客房服务员年龄要求在48岁以内，大堂公区保洁年龄要求在55岁以内，要求身体健康。要求具备良好的服务意识、沟通能力和团队合作精神。要求工作积极主动，吃苦耐劳。薪资待遇为底薪加提成加绩效及全勤奖金，具体面议。工作时间为早8点到下午5点，月休4天。提供完善的福利保障，包括缴纳五险、提供员工餐及员工宿舍。工作地址为山东省潍坊市安丘市建安路丽柏酒店山东潍坊。

茶羽果餐饮诚聘管理人员1名，要求1年以上管理经验，会变通，不卡学历只看能力，薪资待遇优厚，月薪6000+；另各个门店诚聘长期优秀员工数名，性格开朗，勤快爱干净。门店内部结构简单，无勾心斗角，工资按时发放不拖欠。电话：