服务员
刘汤村炒公鸡埕口店招工前厅经理一名，负责整个酒店的运营，男女不限，工资6000-10000加提成领班一名5000加提成服务员5名，有工作经验的优先，工资3000-5000，加提成，一天公休欢迎来我们刘汤村大家庭地址，埕口镇尚客优酒店向北500米有意者联系
服务员
3-4千/月
服务员免费培训3-5人
岗位职责：
1.负责包包子、擀饼等面点制作工作，确保出品质量与卫生标准
2. 按照操作流程完成食材准备、加工及成品装盘
3.保持操作区域整洁，落实食品安全与日常清洁规范
4.配合门店运营需求，灵活承担高峰期服务支持工作
5.遵守劳动纪律，服从排班安排，保障岗位持续稳定运转
任职要求：
1.学历不限，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证
2. 有餐饮后厨或面点制作经验者优先，无经验者可提供带教培训
3.工作认真负责，具备基本动手能力与团队协作意识
4.能适应早、中、晚轮班制，长期工、短期工及小时工均可应聘
5.遵守职业道德，服从管理，注重食品安全与顾客体验 联系方式
聊城临清市服务员数名，领班一名，小时工10点到2点1名工资面议
2-3千/月
服务员3-5人
服务员数名，领班一名，
小时工10点到2点1名
工资面议
服务员全职
4-5千/月
服务员
岗位职责：
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管
5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作
任职要求：
1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力
3. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训
5.学历不限，具备基本读写算能力
服务员全职
4-5千/月
服务员1-2人
岗位职责：
1、负责后厨日常操作，包括食材准备、切配及基础烹饪工作；
2、按标准流程完成出餐任务，保证出品效率与稳定性；
3、保持操作区域整洁卫生，遵守食品安全与操作规范；
4、配合团队完成高峰期作业，服从工作安排与调度；
任职要求：
1、有无经验均可，愿意学习并适应餐饮后厨工作节奏；
2、吃苦耐劳，具备基本的动手能力和责任心；
3、注重个人卫生，能遵守门店管理制度；
4、具备良好沟通意识，能够融入协作型工作环境；
德州火锅店招前厅后厨等4k3起包吃住
4-8千/月
服务员包住包吃月结
大型餐饮连锁品牌 服务人员 招聘
一、【服务企业】
大型餐饮连锁品牌
二、【招聘岗位】
现场服务、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。
三、【职位要求】
1.学历不限；
2.身体状况符合国家餐饮行业要求；
3.无不良记录和嗜好。
四、【服务待遇】
1、若平台单月服务满足26天及以上，综合服务收入4300-8000元左右
2、如有需要提供食宿
3、服务满半年予以
4、节假日激励、团建聚餐
四、【注意事项】
面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。
服务员
4-6千/月
服务员包住交通补助有提成免费培训20人以上月结兼职假期工全职
①主要负责;
传送酒水果盘小吃，打扫包厢卫生，迎宾等。
②工作时间:
18：00-02：00
③岗位要求:
有服务意识，年满16-25周岁，认真踏实。可兼职（工资日结）全职（工资月结）
④薪资待遇;
日结第一周周结后日结，日薪1-2百按包厢算薪资。
月结底薪4000加500全勤，月综合工资5000以上，带薪休息两天，有晋升空间。
服务员包住包吃1-2人月结全职
招:收银员：2名年龄18~35岁
服务员2名年龄：18～45岁工资优越，三天休班，加满勤奖4000左右地址:菏泽大红门建邦公园店电话:注:要长期工哦短期工勿扰
山东滨州冯家好想来招聘长期收银理货员，2名（三观正，人品好。）服从管理。面试电话
理货员收银员
冯家好想来招聘长期收银理货员，2名（三观正，人品好。）服从管理。面试电话
滨州惠民县配套项目招聘人员，要求会使用GPS。薪资为一万元，长期工作。有意者可联系。
1万/月
测量员月结
惠民配套项目招聘人员，要求会使用GPS。
薪资为一万元，长期工作。
有意者可联系。
仓管岗-滨州（需服从多地区轮换的工作安排）
5-7千/月
库管社保包住餐补月结全职
岗位职责：
1.开展货物的验收、入库、出库、装卸车交接、盘点、巡查等工作，落实相关货权单证、操作指令核对。
2.对出入库情况详细记录，与业务对接人员、部门中后台人员保持信息沟通。
3.与多方对账、核对仓库方账目、及时整理数据。
4.确保存货安全，每日检查存货质量及数量变化并做好记录，随时汇报异常情况，及时处理突发、异常事件，组织安全培训、日常安全隐患检查和开展消防演习。
5.解答客户、运输车队等诸多关联方的问题和诉求，做好客户服务工作。
6.开展公司仓储、运输费用数据的核对，协助相关物流费用支付。
岗位要求：
1.学历:大专以上学历。
2.工作经验:一年以上仓储保管相关工作经验，电脑操作熟练。能适应长期在各地工作，能服从公司多地区轮换的工作安排。具备良好的敬业精神，有上进心，反应灵活，工作认真负责，沟通能力和接受能力强，能吃苦耐劳，工作积极主动。
酒店管理
1.1-1.6万/月
酒店经理1-2人月结全职
高端私人管家（全职）
岗位职责
1、负责高端私人/会所整体日常统筹管理，对接贵宾接待、行程安排、商务接待、私宴统筹。
2、负责全屋日常管理、物资盘点、采购登记、仓储管理、酒水茶品管理、耗材管控。
3、负责高端接待礼仪、茶水服务、包厢管理、访客接待、环境巡查、现场统筹。
4、协助老板日常行程、会议安排、接待对接、事务提醒、私人事务打理。
5、熟悉高端茶、雪茄、红酒基础礼仪，懂高端会所标准服务流程。
6、负责人员协调、卫生督导、日常巡检，保证场地整洁、高端、规范。
7、保密性极高，严守隐私、稳重靠谱、执行力强。
任职要求
1、年龄30–50岁，形象干净端正、气质沉稳、谈吐优雅。
2、有高端会所、别墅管家、星级酒店、高端私宴、私人助理经验优先。
3、懂商务接待、高端礼仪、茶事服务、酒水基础认知。
4、做事细致、勤快、眼力好、情商高、懂分寸、保密意识强。
5、无不良嗜好、无纹身、干净利落、服务意识极强。
6、能适应弹性工作，有高端服务从业经验优先。
岗位福利
1、高薪稳定、待遇优厚、高端圈层环境
2、工作环境高档、轻松体面
3、长期稳定岗位、老板直招、不套路
4、能力强者薪资上不封顶
工作地点
本地高端私人会所（高端私密环境）
酒店经理
1-1.5万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强，注重细节，抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
私人会所管家
1.6-2.5万/月
酒店经理1-2人月结全职退役军人优先
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求：
1. 具备会所管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识
4. 有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排
5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
酒店经理
1-1.5万/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强，注重细节，抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店前厅经理
5-9千/月
酒店经理1-2人月结全职女性
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作
4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识
5.形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心
滨州滨城区招聘展板两名，吧台一名，服务员两名月休三天，欢迎你的加入，共同发展
4-5千/月
服务员3-5人月结
招聘展板两名，吧台一名，服务员两名月休三天，欢迎你的加入，共同发展
服务员月结
树下烤肉店招人前厅服务员3500-4000，砧板5500-6000帮厨4500-5000公休3天。电话：
酒店前台月结
招聘：希尔曼商旅酒店招聘前台一名薪资：2000-3000招聘前台1名，诚邀踏实肯干的你加入！岗位职责：1.熟练操作电脑系统，为客人办理入住、退房及发票开具等事务；2.负责所在区域的卫生整洁，保持工作环境干净有序；3.保持良好服务态度，耐心对待每一位客人，认真完成本职工作。任职要求：1.能熟练使用办公软件，具备基础电脑操作能力；2.工作认真细致，责任心强，能吃苦耐劳，有相关经验者优先；3.品行端正，有良好的沟通能力和团队协作精神。工作时间：上12休12，每天8:00至次日8:00，轮班制，合理安排休息。欢迎积极进取、愿意长期稳定发展的朋友报名！
服务员
3-4千/月
服务员有提成包吃6-10人月结全职
岗位职责：
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾
3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作
任职要求：
1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病
2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力
3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训
5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识
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