岗位职责： 1. 接待顾客，提供影城内检票，卖品，场务等服务； 2.身体健康，有服务行业工作经验的优先； 3.适应综合工时倒班制； 4.负责卖品环境的清洁与维护，确保环境卫生。

晚班6点上班，11点下班，工资1月2000元，男女不限

招聘店员，月薪4200，要求长期工作，识字，干活麻利，男女不限，优先考虑住力盟附近的，有饭补。

招聘18-50岁，吃苦耐劳，踏实肯干！

负责途虎的管理及运营

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岗位职责： 1.负责维护客户关系 5.完成上级交办的其他服务支持工作 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，持有有效健康证明 2.具备良好的沟通能力和服务意识，态度热情、有耐心 3.无经验可提供岗前培训 4.能适应轮班制工作安排，服从门店管理调度 5.学历不限，普通话交流顺畅

做餐出餐以及点餐

岗位职责： 2. 规范使用手持终端设备，实时上传收派信息，保障物流数据真实完整 3.主动与客户沟通，妥善处理签收、拒收、异常件等现场问题， 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外作业及一定体力劳动 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通能力与服务意识

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久治县找两个挖机司机一个大挖机司机一个小挖机

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找大拖拉司机一名，玛多种草，6号装车，电话罗

诚聘[庆祝][庆祝][庆祝]水果主管：多名7500+提成月休两天，工作时间9个半小时，要求:有责任心，懂陈列，会控损。勤快工作有效率，服从安排管理，懒散人酱油者勿扰！工作地点：佛山南海区电话同步：黄

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【打电话的时候，麻烦说一下在百事通上面看到的，感谢】----◆----◆----◆----◆----【招聘】卡迪高鞋业连锁诚聘：伊滨区四号小区店！庞村店！火神凹店！招聘导购6名：月3000-6000，20—40岁，公司统一安排培训！店长4名，月4000-8000上不封顶，25—40岁，有销售经验者优先！

罗丽丝（南北大街店） 招聘：导购员 【工资待遇】：底薪2800+提成+月休四天+晋升空间+导购+副店长+店长+优秀主管+优秀经理 招聘对象长期合作，形象气质佳+性格开朗活泼+有一定的抗压能力+有经验者优先 【工作时间】 早班8:30-17:30 晚班13:30-22:30 中班8:30-12:30/17:30-22:30 月休4天 联系电话： （同步） ————————————

招聘甘井子区前关（金地檀境）附近烧烤店店长1名 经营面积100平 月休两天，不提供住宿 工资7000+具体面议 （有小餐饮管理经验，性格开朗） 孙先生

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1. 服务意识强，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2. 工作认真细致，有责任心和团队协作精神 3.学习能力强，能快速掌握产品知识与销售技巧 4.具备基础电脑操作能力，能熟练使用收银系统 5.无经验者可接受带薪培训，建材行业优先录用

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略，带领团队完成年度销售目标 2.负责销售团队的搭建、培训与管理，提升团队专业能力与作战效率 3.深入分析市场动态与客户需求，及时调整销售策略以增强市场竞争力 4.维护重点客户关系，推动大客户开发与长期合作，提升客户满意度 5.协同其他部门优化业务流程，促进跨部门协作，提升整体运营效能 任职要求： 1.有团队管理经历者优先 2.熟悉销售全流程管理，具备出色的市场分析与商务谈判能力 3.具备较强的领导力与沟通协调能力，能有效激励团队达成目标 4.工作积极主动，抗压能力强，能适应高强度工作节奏 5.学历不限，具备成功销售案例者优先考虑

招聘店长一名，要求会打台球，平常能陪客人追追9球，懂得如何处理人际关系，现场运营，以及店员的管理，有想法的朋友随时联系

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

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岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础电脑操作能力，能适应轮班制工作安排 4.有零售/快消行业导购经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人员应聘

任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有建材行业店长经验者优先，学历不限

我们是一家只做蛋挞的连锁门店，全国门店1000+ 工作内容： （1）提供良好的顾客服务 （2）熟练的点单收银操作 （3）每日晨间清扫，学习挞液的配制和烤蛋挞 （4）早中晚班制 轮班轮休 早班9:00-18:00 晚班14:00-21:30 休3天，偶尔加班有加班费 要求： （1）20-35岁 学历不限 普通话标准，需餐饮相关经验(长期全职) （2）吃苦耐劳、积极向上、有责任心，有相关经验者更佳，短期勿扰。 我们能提供：底薪3500+全勤300+300补贴+绩效奖金，综合薪资保底4k+ 上不封顶 表现突出可晋升为店长！！！ 短期勿扰短期勿扰短期勿扰！！！

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运转 2.制定并执行销售计划，带领团队完成业绩目标，持续提升门店营收与客户满意度 3.处理顾客咨询与投诉，维护良好的客户关系，提升品牌形象与口碑 4.监督门店卫生、安全与合规运营，落实公司各项标准流程与管理制度 5.定期组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力与工作积极性 任职要求： 1.具备较强的服务意识和团队管理能力，有门店运营管理经验者优先 2.沟通协调能力强，能妥善处理突发事件与客户问题 3.工作责任心强，能适应轮班制和快节奏的工作环境 4.具备基本的数据分析能力，能根据销售数据调整运营策略 5.学历不限，对零售行业充满热情，愿意长期发展者优先

有经验者，气质极佳。待遇可谈