万达酒店及度假村旗下生活方式品牌酒店:西宁城东万达美华酒店新店筹备，正在招聘:酒店运营总监年前面试、年后入职要求有品牌酒店部门负责人工作经验或连锁酒店负责人工作经验员工福利：1食宿全包;月度绩效奖金;2-每月带薪休假;3-享受带薪年假;4入职;5.优厚的节日福利、年终福利、年终红包、开荒奖地址:西宁城东区新颜路7号万达美华酒店(近吾悦广场)联系电话:（）

城东区某宾馆招聘宾馆经理一名，有工作经验者请联系电话:

前厅经理薪资福利:5000-5500招工人数:2名工资结构：基本工资+全勤奖(满月200元)+工龄工资+优秀员工奖励(满3个月加200元，满一年加100元，以此类推)；福利待遇：包吃包住，每月带薪休假三天；宿舍条件：洗衣机、热水器、楼房、有电梯、地暖；公司活动：每月聚餐团建一次

城西区，招聘部长1名，服务员2名，联系电话：

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西宁力盟品牌火锅店招聘以下主管两二名 收银员两名 工资面谈服务人员8名 薪资: 4300-5500招聘假期工:3名固定底薪+全勤奖+月底奖金+工龄工资其它福利1、每月度评估目标达成绩效奖金2、包吃包住 月休三天3、工龄工资半年100元，以此类推，上不封顶4、每月聚餐，员工生日，节假日福利 期待你的加入联系电话:（）

招聘:大堂经理:1名，，形象气质佳，有领导能力、策划宣传能力及经验者优先!服务员数名工资面议联系电话:

招聘： 主管：三名，工资5000-5500 ，电话 工资不拖，每月准时发放

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北大街现招暮宣传人员若干名时间:今天下午1：00点~6点要求:认真负责，踏实肯干，自己带包，薪资:40，一天一结有意向者请

招聘：运营总监薪资：1.2万-1.5万1、需要有负责过餐饮的工作背景！<br/>2、负责监督导餐饮、厨房和协助酒店的运营部门包括前厅、客房、健身中心及其他相关的经营部门。确保这些部门在以下几个方面的正常运营：收入和利润的最大化，运营成本最小化，实施和监督服务标准及团队成员的培训，确保顾客满意度维持在最高水平。<br/>3、通过和管理层建立良好的工作关系来支持酒店的管理战略，尤其是和总经理，市场销售部总监，财务经理和人力资源经理。<br/>4、全力关注酒店的经营战略。积极参与酒店内的管理核心项目<br/>5、具有处理及解决工作中平级及下级部门冲突的能力，须秉持公司利益最大化的公平原则，有能 力将冲突结果导向正向积极的效果。<br/>6、与总经理／市场销售总监／财务经理／人力资源经理共同制定年度预算﹣收入固定资产，人员，大额项目，成本和花费。

招聘：酒店总经理（珠海筹备酒店）薪资：1万-1.5万岗位职责：<br/>1、依据酒店的实质状况拟订酒店的营运标准，提出酒店组织构造、人员定编以及薪资标准方案，报上司部门审批;<br/>2、组织人力资源部负责酒店高级管理人员以及职工招聘培训工作;<br/>3、由人力资源部牵头，各部门负责对职工进行开业前培训和考评;<br/>4、建立市场销售部门，组织人员对市场调研，经过市场调研对酒店进行市场定位，拟订酒店的销售价格及各种优惠项目进而编制市场开业前营销计划;<br/>5、依据企业的要求，对酒店的VI设计对客房，餐饮等各种印刷品确实定，印刷以及编制酒店的宣传资料等;<br/>6、辅助办理酒店各种证照;<br/>7、依据酒店物件装备标准，编制开业物件采买清单，上报上司部门审批;<br/>8、负责编制创办费估算，开业前三个月的经营估算，审查采买计划，以及各项制度;<br/>9、负责酒店自购物件市场询价，编制自购物件采买估算，上报上司部门审批:<br/>10、按计划负责物件采买工作并追踪落实采买物件到位;<br/>11、依据酒店的营运标准、联合酒店的详细实质，拟订酒店营运管理的实行<br/>细则，在开业前培训到每个职工;<br/>12、依据工程进度，按期检查和反应工程质量状况:<br/>13、工程完工查收后，负责组织酒店开荒和洁净工作;<br/>14、对酒店分区块模拟运转与组织整体模拟运转;<br/>15、拟订开业庆典详尽计划:

招聘：前厅经理薪资：8千-1.2万薪资最终可根据个人能力而定<br/>【岗位职责】<br/>1、负责统筹酒店前厅的各项工作事务，熟悉酒店各类入住登记系统、前厅服务设施的功能等；<br/>2、通过进行有关的市场计划分析，制定部门的工作计划，进行部门工作调整排班完善，促进达成出租率；<br/>3、制定部门业务、礼仪能力等方面的培训计划；<br/>4、保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉，解答宾客询问并向宾客提供必要的协助和服务；<br/>5、协助酒店与高层领导处理在酒店内各种突发事件。<br/>6、完成上级领导交办的工作任务。<br/>【岗位要求】<br/>1、大专及以上学历，有至少同岗位工作经验3年以上；<br/>2、熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感；<br/>3、英语对话流利，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。

职位：大堂副理招聘人数：1最低学历：专科工作经验：2年详细地点：经济技术开发区杨家滩花园100号-A101月薪范围(元)：3000-4000职位描述["解答客人询问，协助总台做好接待工作"]

招聘：Front Office Manager前厅经理薪资：9千-1.2万岗位职责<br/>1、负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态。<br/>2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划，完成工作报告。<br/>3、使客房达到最高出租率，获取最佳的客房收入。<br/>4、督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署。<br/>5、保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉。<br/>6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。<br/>岗位要求<br/>1、大专以上学历，有同岗位工作经验2年以上。<br/>2、熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。<br/>3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。<br/>4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。<br/>5、英语对话流利，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。<br/>6、全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。

西宁王府井B馆招聘酒店前台一名联系电话：

西宁市大型连锁餐饮企业中餐、烤肉品牌四店同招主管2名:（）（要求2年以上管理经验）底薪5700+300全勤+提成部长3名: （要求1年以上管理经验）底薪4700+300全勤+提成迎 宾2名:底薪4000+300全勤+提成服务员20名:底薪4000+300全勤+提成备注:1:不住宿舍员工，公司每月补贴300元住房交通补贴。2:所有员工每月享受三天带薪休假。以上人员一经录用，待遇从优、有星级员工奖金制度、有工龄工资、有生日福利、公平公正公开的考核晋升机制，提供公寓宿舍、有热水器、全自动洗衣机。诚聘热线：（假期工勿扰）

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西宁城北招聘配菜一名工资5000-6000，前厅经理一名7000—10000，服务员2名工资4500，洗碗大姐一名工资3800会做馒头花卷工资可以再加，以上月休三天，全勤300，过年放假，详情面谈联系电话徐：

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