岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，人员排班，活动策划，及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护门店形象与经营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及门店管理系统 5.有同行业店长经验者优先

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

全权负责门店日常全流程运营，落地菁莪供应链总部运营规范、品牌标 准与总部统一营销活动，把控门店现场、消防安全，妥善处理客诉及各类突发问题，维护 菁莪品牌门店形象。 2.业绩与货品管控:优化服务提升客户复购与满意度;统筹商品陈列、库存盘点、进销存 管控，严控货品损耗，优化门店盈利水平。 3. 团队人事管理:负责门店员工排班、在岗技能培训、绩效考核、日常团队激励与人员建 设，搭建稳定高效的一线团队。 数据复盘汇报:统计门店营收、库存、损耗等运营数据，定期向菁莪供应链总部提交经 营报表，根据数据分析调整陈列、促销、人员配置等优化方案。

客户接待服务，测试视力+客户沟通，形象好，亲和力强，表达能力好。24-35岁之间，差距大勿扰，谢谢。

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4. 协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5. 配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3. 工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4. 能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 3.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 有零售行业从业经历者优先

负责门店整体运营、团队管理、业绩目标、达成、会员维护、续费转化、活动策划、场馆管理、教务安排、成本控制。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

外卖打包，加工

●招聘岗位:钱大妈店员岗/储备店长 招聘岗位/岗位职责: 店员岗：负责日常的门店商品销售，整理陈列，收银，门店清洁等； 储备店长岗：1、负责协助店长开展门店人员的日常管理及培训工作; 2、负责门店商品陈列，收银和促销活动的执行，提高店铺的形象和营业额; 3、保持门店环境卫生产品销售更新，补货客户维护; 4、负责门店数据整理以及门店运营等工作! ●招聘要求: 1、男女不限，18-55岁，身体健康，无传染疾病； 2、认识字，有亲和力，有较好的沟通能力，能接受5:30上班能吃苦，身体健康服从管理，热情、积极主动、包容

我们公司长期做劳务派遣，在家闲着的师傅可以联系我们，可以来公司，年龄54岁以下，包括54岁

招聘25吨驾驶员一名双证齐全月租城边活电话

遂宁市安居区招钢筋制作

遂宁市船山区招塔吊司机Q2证件顶班一天

家装点工

任职要求： 1. 具备丰富的企业高层管理经验，有成功操盘大型项目或团队经历 2. 具备出色的领导力、战略思维与复杂问题解决能力 3.优秀的沟通协调能力与跨文化协作意识 4.职业素养高，具备强烈的责任心与抗压能力 5.学历不限，行业背景不限，以实际管理成效为导向

北京石景山区招聘洒店经理1名（有工作经验）工资10000/12000包食宿电话.地址，北京市石景山区石景山路29号

招聘店面经理1名。薪资范围为5000-15000元每月。工作地址位于漳平市天守原售楼部二楼（全友家居）。联系人陈先生。

招聘超市管理员1名，要求热情勤快，能够接受轮班，会使用电脑。薪资面议，有休息时间，不招收暑假工。工作地址为漳平优品汇餐饮有限公司。联系电话为娜。

招聘生鲜经理岗位，工作地点为漳平鲜十惠超市。招聘人数为1名，有相关经验者优先。薪资待遇面议。联系方式为李总。

要求 18到40

招聘店员一名。要求能吃苦耐劳，手脚麻利，有上进心，具备团队意识，做事沉稳踏实。需要能干半年，不招短期工和兼职。年龄要求在17至30岁之间，持有餐饮健康证者优先入职，不会也可以。负责门店饮品制作与售卖、店内卫生及服务工作。薪资为每月3500至4500元，干得好有晋升空间。工作时间分为早班和晚班，早班时间为8:30至18:00，晚班时间为13:00至22:30，中途有30分钟吃饭时间。工作安排为一星期早班、一星期晚班，每月休息3天。工作地址位于甘御兰广场2号门1楼。

结账 做账

招贤纳士 形象气质佳，沟通动手能力强。 主要负责看店卖材料调色记账沟通客户 2500底薪一月4天假可以连休 不休假的话，一天加100 满月全勤奖200 不休假一个月底薪都是3100 夏天早上7:30至晚上7:00 冬季早上8:00至晚上6:30 门店上可以做饭，楼上可以住人 调色提成50块钱一个颜色 美缝施工单提成总价5% 没事要会找事情做，加微信进群寻找客户，开直播发视频号刷抖音寻找客户 不准看短剧，不准看小说 要有目的有方向刷视频 看业务能力情况， 在遂宁月入过万不是梦[勾引][勾引][勾引]

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

超市招聘生鲜区和熟食区营业员。

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，收发货及退换货的处理 3.顾客群的日常互动与维护 任职要求： 1. 学历不限，有责任心有耐心有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 3. 工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4. 有零售行业从业经历者优先

招聘营业员。

岗位职责： 1. 负责门店日常接待，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 3.顾客群的日常维护与运营 任职要求： 1. 学历不限，有责任心有耐心有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3. 工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

招聘导购员。