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招聘：水果店储备店长薪资：6千-6.5千就近安排门店岗位职责:1、负责门店整体管理,包括货品管理、店务管理、人员管理等;2、做好店面人员的日常管理和培训,提高工作效率和服务质量,提高服务技巧和销售水平;3、严格遵守公司各项规定,做好店面销售和工作安排,做好店面商品的陈列规范,控制好货品的损耗和利润等工作;4、负责规避收银风险、线上外卖配餐管理,维护门店营运标准管理;5、执行公司的产品作战计划和市场营销活动;6、完成门店销售、利润等经营目标;7、承接并完成公司、督导日常工作。任职资格:1、高中及以上学历,有新零售、快消品一线销售和管理门店经验优先。2、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;3、有责任心、诚实、正直;工作严谨细致,富于创造性与团队合作精神;能够高效率地完成工作,能承受一定的工作压力。

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招聘：辅导专员薪资：3k~5k/月岗位职责：营业单位的业务推动；业务进度的跟踪、反馈、督导和建议等。任职资格：有优秀同业经历的可以优先考虑福利待遇：内部福利费，过节费绩效奖金等。

前台店员/收银替班：年龄：20-35有一定沟通能力。店内基本工资待遇第一个月一天100第二个月一天100+2天公休+绩效奖金200-500，管吃（午餐、晚餐）每月十号准时发工资工作氛围好基本节日福利（中秋、新年）上班时间：9:30-14:0016:30-22:00

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招聘：巡店督导薪资：4000元以上/月性别不限，年龄22-38岁，高中以上学历全日制大专以上学历，薪资4000-6000元

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