1.前厅店长工作内容：顾客接待等 2*前厅管理+收银工作内容：接待和迎接顾客，负责收银岗位 形象好沟通能力好 上班时间：10-22点，月休四天，包吃住

店长及导购人员 18-40岁之间，有工作经验者优先 薪资福利:工资（保底+提成）五险，面议 招工人数:3名 工作地址:新中街中医院斜对面希努尔男装

267. 招聘：店长，薪资：5000-10000元。地址：密云区阳光建材街好诺维西门前100米瑞菁瘦丽人专业减肥。电话：

1.运营统筹管理 制定并执行门店月度/季度经营目标（客流量、客单价、复购率），对门店盈亏负责，通过数据分析（POS系统、会员数据）优化运营策略。 全面把控门店日常流程：库存管理（草本原料效期监控、补货规划）、人员排班、设备维护及损耗控制，确保毛利率达标。 严格执行食品安全规范（SOP流程、设备消毒、原料存储标准），监督环境卫生与出品质量统一性。 2.团队建设与培训 负责茶饮师的甄选、培训与绩效考核，打造高绩效团队：重点培训草本原料特性、茶饮配方标准及养生知识输出能力。 建立标准化服务体系（接待话术、客诉处理流程），提升顾客满意度（NPS评分达标），培养团队服务意识与协作能力。 3.营销与品牌推广 负责产品创新：基于“药食同源”理念，结合市场趋势，主导或参与研发新品茶饮，打造爆款。 结合门店区位特点（商圈/社区），策划草本主题营销活动（如节气养生茶品鉴、中医联名体验），联动小红书、抖音等平台打造爆款单品。 维护核心客户社群，通过专业养生建议深化用户粘性，配合总部执行品牌推广政策。 4.合规与应急处理 熟悉餐饮行业法规（食品安全法、消防要求），确保门店合规运营；应对高峰期客流、原料短缺等突发情况，快速调整方案。 协助新店筹备（如选址评估、证照办理）优先，定期向总部同步运营数据与改进建议。 任职要求 1.经验与学历：大专及以上学历，2年以上餐饮/茶饮行业经验，1年以上连锁门店管理经验，有新中式或草本茶饮品牌经验者优先。 2.专业能力：熟悉草本原料特性与养生茶饮市场趋势，掌握数据分析、成本管控及数字化工具（会员系统、外卖平台）操作。 3.综合素养：具备中医养生基础知识者加分，有活动策划、社群运营或0-1新店筹备经验者优先；抗压能力强，能灵活应对突发问题。 4.职业态度：认同草本养生理念，热爱茶饮行业，具备优秀的沟通协调能力与团队领导力。

每周大概1-2天，每天上午11点-晚上11点（周末到12点），或者半天也行，按日结算，具体情况具体商量。 负责看店、接待顾客、调试游戏设备等，闲时可以在店里自己玩游戏或者学习。 最好你也喜欢玩switch和ps5游戏，对主流游戏有一定了解，热情好客认真负责。

产地直供社区小店主要负责店面销售，上架，收款等与店面相关内容，

月薪7000-9000，找靠谱的直营店长！ 日常管理门店运营，包括客户服务和产品销售，保证食品制作品质。要能有效沟通，带领团队保持店面整洁。 有1-3年经验，大专学历，18-40岁，有责任心的你快来加入我们！ 提供社保，还有房补、全勤奖、交通补贴等福利等着你。

岗位职责： 1.负责门店日常接待工作，为顾客提供热情、专业的咨询服务，促进商品销售 2.熟悉店内商品信息，主动介绍产品特点，满足顾客多样化需求 3.保持货架整洁、商品陈列有序，及时补货并协助盘点库存 4.

线上连锁超市招聘： 店员：数名：薪资待遇6000-6600 【职位职责】 1．负责门店商品的美观陈列； 2．负责门店所辖区域的卫生清洁 3．负责门店商品的物价标识维护和更换； 4．负责货架排布整理，要货、补货、防损控制等工作； 5．配合公司定期与不定期的盘点工作 6．线上处理订单物品分拣 【需求人员】 1、身体健康，吃苦耐劳 2、18周岁﹣45周岁以内，男女不限 3、接受大夜班与倒班 （不接受倒班者不要） 【工作时间】 排班制 早班：08:00-20:00 早班：09:00-21:00 早班：10:00-22:00 中班：13:00-01:00 中班：14:00-02:00 夜班：20:00-08:00 月休4天

本公司主做是线上酒品专卖店，部分线下零售。主要负责酒品打包收银，工作轻松。 1，各种酒品打包和零售。 2，我们是只做酒品专卖的店。 【工作内容】是把各种酒品打包好，等着取货就可以了。工作很轻松，一天几十单，没单时候可以坐着玩手机，禁止玩游戏。 【上班时间】早班11点到晚上9点，晚班4点到2点，月休四天 【职位要求】1.学历不限18到35；2.身体状况符合国家餐饮行业要求；3.无不良记录案底和嗜好。 【薪资待遇】底薪3200加店内提成，店内提成3000到8000.保底6000到11000.可协助租房每月补贴200到300.

任职要求： 1.有无经验均可，具备良好的服务意识和沟通能力 2.工作认真负责，能适应轮班制和节假日工作安排 3.身体健康，持有有效健康证明 4.具备团队合作精神，态度积极，吃苦耐劳 5.有餐饮行业工作经验者优先考虑

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点单服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求 4.解答顾客咨询，反馈顾客意见，提升整体服务质量 5.完成上级交办的其他服务支持工作 任职要求： 1.有无经验均可，具备良好的服务意识和沟通能力 2.工作态度积极，能适应轮班制和节假日上班安排 3.身体健康，持有有效健康证明 4.具备团队合作精神，吃苦耐劳，责任心强 5.有餐饮行业工作经验者优先考虑

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.解答客人咨询，处理电话预订、邮件沟通及突发情况，提升客户满意度 3.协助管理客房状态，与各部门保持良好协作，确保运营顺畅 4.负责收银结算、账务核对等工作，保证财务数据准确无误 5.维护前台区域整洁，保持良好的酒店形象，展现专业服务水准 任职要求： 1.学历不限，具备酒店服务相关知识或经验者优先考虑 2.普通话流利，具备良好的沟通能力和服务意识，态度亲和、有耐心 3.能熟练操作办公软件及酒店管理系统，学习能力强 4.适应轮班工作制，可接受节假日上班安排，责任心强 5.有星级酒店前台工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务 2.及时清理餐桌、更换台布，保持用餐区域整洁卫生 3.准确传递顾客订单至厨房，并跟进上菜进度确保服务效率 4.解答顾客基本咨询，妥善处理意见或需求，提升用餐满意度 5.协助完成营业前后的准备工作及收尾任务 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，持有有效健康证明 2.具备良好的沟通能力和服务意识，态度热情、耐心细致 3.能适应轮班制工作，服从安排，有团队合作精神 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 5.学历不限，对服务业有积极发展意愿

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点单服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求 4.解答顾客咨询，反馈顾客意见，提升整体服务质量 5.完成上级交办的其他服务相关工作 任职要求： 1.工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 2.能适应轮班制工作安排，服从管理，团队协作意识强 3.有餐饮行业工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 4.身体健康，形象端正，持有有效健康证明 5.学历不限，年龄18-35岁之间，男女不限

招聘：店助 薪资：4000元以上/月 店助

招聘：咖啡店店长 薪资：4000元以上/月 身体健康，形象好。3年以上咖啡、奶茶或服装店经营管理经验，能接受底薪+提成或股份合伙的合作方式。

急招：股份制店长或合伙人一名，6年实体店两家，线下加线上模式。稳定场地，稳定订单，正常运作。来了直接开工，没有任何弯路，没有任何套路。找个做事踏实，人品好，有创业精神，25-40岁，股份制店长帮忙打理（需入资，有保障磨合期）保底10000工资加提成。或者一步到位来个靠谱有资金能力的合伙人。两个店，长期都归你管，我平时时间有限，一起做大做强。工作地点广州番禺！有心机，人不踏实，爱占小便宜的。请勿打扰！欢迎电话了解和来场地面谈。机会难得。

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【招聘】: 文水森威实木家居店 ✅招聘要求①.招聘:店长 ～工资4000一8000 ✅招聘要求②统计接单员 ～工资2500一4000. ✅招聘要求③家居顾问经理 ～工资3000一5000男女不限 ✅招聘要求 摄影运营 ～工资3000—4000 地址：文水县南武村森威实木家居 ☎:

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理货员 薪资福利:管吃住月休两天 工作地址:密云河南寨中庄村

前台收银 20-35岁需踏实稳重，懂电脑操作，需要上夜班 薪资福利:面议， 招工人数:1名 长期工 工作地址:北京密云鼓楼新南路（金地来斜对面）

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密云山姆云仓招聘理货员备货员，年龄18到45岁，男女不限，日均220元，中旬薪资涨价，名额有限抓紧报名，可长期上夜班

岗位：导购（瑞嘉商场） 招工信息：薪资待遇保底3100或3500+提成+五险；要求年龄30-50岁，有工作经验者优先考虑 地址：密云鼓楼南大街10号 电话：

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