店长 责任心强，负责门店日常运营管理，带领团队达成公司制定的目标，具备激发团队活力与凝聚力的能力 薪资福利:月薪3000 - 7000元；工作时间为每天8小时，每月享有3天休息时间 招工人数:2 - 3名 工作地址:秀山县城内

招聘：营业厅店长 薪资：4000元以上/月 管理所属营业厅事务有通信类营业厅工作经验优先

招聘 寻找优秀的你 店长 热爱女装搭配，会服装陈列 形象气质良好，表达能力强 善于沟通协作，有服装店长工作经验优先 导购数名 要求：熟手，销售能力强，服从安排，有团队合作意识。 福利待遇：提成+各种奖励++节日补助（综合工资4000—8000） 联系人：周小姐 地址： 重庆市巴南区莲花街道平江东路3号鱼洞华熙一楼1-32-2伊汀美

店长 具备强烈的责任感与敬业精神，全身心投入工作；学历大专及以上，拥有良好的知识素养。具备2年及以上销售经验，展现卓越销售和管理能力；具有门店店长及以上管理经验，负责完成门店销售指标，确保业绩达标。 薪资福利:8000 - 20000元/月，五险+早晚班 / 工作地址:永川新城、老城均可，就近安排

招聘：门店储备干部 薪资：4500-5499元/月 岗位职责：管理岗位，需要团队意识；吃苦耐劳，做事仔细认真 岗位要求： 1.管理岗位，需要团队意识； 2.从基层开始培养。 吃苦耐劳，仔细认真

【社区店合伙人店长】 ①待遇：底薪+提成+奖励+保险+分红 底薪+提成+奖励（转正） 保险+股权激励/分红（入伙） ②工作内容：社区团购业务承接+便利店零售+棋牌服务 ③工作时间：工作日9-21点，轻松（节假日休息，也可灵活调班） ④要求：＞25岁做事靠谱，住在红土地周边优先考虑 ⑤地点：红土地 加V：（长期发展，合作共赢！）

招聘：店长 薪资：4000元以上/月 岗位职责：1.全面负责门店日常营运管理工作。2.协调人员、物料、设备及清洁管理等各部门工作。3.确保门店人员、财务、物料、设备、清洁的安全操作。4.负责突发事件的预防与处理工作。5.维护门店良好的整体卫生形象。6.把控全店成本与，有效落实并达成公司营业目标。7.负责门店员工的个人成长培训与关怀。8.监督财务出纳工作，并开展日常管理检查。9.负责门店相关外联事务。10.下达与安排公司的工作内容。

某外资连锁店店长，酒类销售，有培训机会和连锁店调动晋升机会，待遇从优。 要求：有良好的沟通能力，富有亲和力。有酒类销售经验优先，

我们是位于十八梯风貌街善果巷6号的大宅门建筑风格的独立店铺，主要经营范围；故宫文创、海军文创、独立设计师品牌、雕塑艺术品、水晶转运区道教文化、矿石非遗研学区。 宫囍时来运转店内共有三个空间，每个空间分区定位不同，公司会给你提供一个全面发展方向平台，扁平化管理自由度高，根据个人能力工资无上限，每年两次出游福利多多。喜欢挑战自己、热爱我国传统文化、学历好颜值高优先，我在这里诚挚的欢迎您的加入。

招聘：门市主管 薪资：2500-5000元/月 岗位要求： 1、有门店店长工作经历的优先考虑； 2、做事踏实，做事有计划有安排。

高中以上学历，3年及以上普通铣床工作经验，能够独立完成操作。

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化粪池清掏工人，管道疏通工人，买五险，包住，年龄要求40岁-60岁 工作时间早上九点到晚上六点 要求不怕脏不怕苦，不怕臭

重庆市南岸区招外墙保温，专业贴保温的师傅，要求认真负责，贴保温横平竖直，

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深圳连锁超市 诚聘以下人员 百货主管:2 名 6500-7000（加提成） 百货领班:2名 4500-5500 百货营业员：多名 3800-4000 要求：能吃苦耐劳、责任心强、服从安排 以上职位是底薪另外加高提成，包吃包住，月休三天，9.5小时 有意者请与我联系： 殷生:

全国连锁店 景县分店招聘 1⃣店长：1名 工资待遇：综合工资3700—8000元以上，月休3天。 要求：有管理或销售经验，沟通能力强。年龄35～45岁 2⃣店员1名 工资待遇：综合工资3200—7000元，月休3天， 要求：能干长期，工作干净简单不累。年龄30～45岁 ✅工作地点：景县景安大街交通局东侧200米路南 ☎联系电话:

店长 有耐心，有责任心，热情开朗，拒绝负能量。不重文凭重人品。盐源盐府壹号WeaveEra纬时空美学馆招聘，底薪+提成 薪资福利:面议 招工人数:1 工作地址可查看详情 工作地址:盐源纬时空美学馆(盐府壹号家佳超市内)

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一、核心职责 1. 运营管理：制定门店年度/月度经营目标（如营收、美容/维修业务量、客户复购率），监控目标达成进度；统筹日常运营流程，包括客户接待、车辆检测、美容维修施工、交车结算等全环节，确保服务效率与质量。 2. 人员管理：负责团队搭建，包括招聘、培训（如美容技师技能、服务顾问沟通技巧）、排班与绩效考核；协调团队分工，解决员工工作矛盾，提升团队凝聚力与专业能力。 3. 客户管理：处理重大客户投诉与异议，维护核心客户关系；推动客户满意度提升，如优化服务流程、收集客户反馈并改进；策划客户留存活动（如会员体系、保养优惠），拓展新客户资源。 4. 成本与库存管理：控制门店运营成本（如耗材损耗、水电费用、人工成本），确保利润目标达成；管理美容耗材（如车蜡、清洁剂）、维修配件的库存，做到合理备货、减少积压，定期盘点库存并核对账目。 5. 合规与安全管理：确保门店遵守行业法规（如环保要求、维修技术标准）及公司制度；制定并执行安全规范（如施工安全、用电安全、车辆停放安全），定期开展安全检查，避免安全事故。 二、任职要求 经验要求：通常需3-5年以上汽车美容维修行业经验，其中1-2年以上门店管理或主管经验，熟悉美容（如打蜡、贴膜、内饰清洁）、基础维修（如小保养、轮胎更换）业务流程。能力优秀者可降低，懂得一些基本常识即可。 能力要求：具备较强的目标管理与执行力，能推动业绩达成；有良好的沟通协调能力，可高效对接客户、员工与供应商；具备成本意识与基础财务知识，能看懂门店经营报表；有问题解决能力，可快速处理运营中的突发情况（如施工失误、客户纠纷）。 其他要求：了解汽车美容维修行业趋势与新产品（如新型美容技术、环保耗材）；持有驾照，能熟练驾驶车辆者优先；具备较强的责任心与抗压能力，可适应门店灵活工作时间（如周末、节假日值班）。 三、核心目标 最终需实现“三重提升”：业绩提升（营收、利润增长）、服务提升（客户满意度、口碑改善）、效率提升（团队人效、施工效率优化），确保门店长期稳定运营。

你有过工作经验就行

木作工程项目：需要有一定组织能力的班组长组建班组。直接同建工集团签约。春节后可以出发。项目，机场轻钢龙骨隔墙制安，不含面层。工程量约80万方。有意者，请在周一这三天内联系。（另外：具体人工单价，食宿安置，误工费等细节。周一确定好后，再发出）

北京工地用包平方的木工，六个人，六层住宅楼，地下室已干完。进场就能干活，电话 重庆，广西，云南的勿扰。

门店营业员和店长 3000-4000元 工作比较简单，有耐心，有责任心即可

观音桥这边还增加两个踢打篆毛的师傅，，长做，能来的联系

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