招聘店长。零基础人员也可应聘，公司将提供全程带薪培训。薪资福利包括综合薪资优厚，并提供餐补、全勤奖、绩效奖金及加班费。每月休息4天，入职后缴纳医社保，并提供年终简历及生日福利。兼职时间灵活，排班自由。工作氛围轻松。有意者请通过滴滴联系。应聘时请备注“漳州优职推荐”，未备注者不予通过。工作地址位于东山西浦及铜陵门店。

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5. 有同行业店长经验者优先，学历不限

【岗位内容】 1、人员管理：员工的招育用留及日常工作； 2、货品管理：包含进、销、存、库存周转、盘点工作等； 3、卖场管理：包含品牌形象陈列管理、设备管理、安全管理、关系与资源管理等； 4、用户运营：包含顾客体验服务管理、新用户增长管理和老顾客维护管理； 5、销售管理：销售计划管理、促销活动管理、营销渠道管理； 6、财务管理：账目管理、利润管理、收入管理、成本管控等。 【应聘要求】 1、2026应届专科及以上毕业生。 2、有良好的在校表现和社会实践，沟通能力和团队协作精神。 3、积极乐观、抗压坚定，能接受福建省内各地市门店调整工作。 4、对零售行业有浓厚热情，熟悉vivo品牌，认同品牌文化。 【培养路径】 试用期学习成长（在福州集训安排住宿）——实习店长——店长 【工作地点】 漳州龙文（碧湖万达店）和龙海（美一城店、万科店）能接受优先考虑 【面试流程】 投递网申——电话面试——线下面试——确定offer

「招聘」漳州粤饺皇①店长一名薪资面议有餐饮管理经验一年以上②店员数名薪资：3000-5000+绩效有无经验皆可，对餐饮有兴趣者优先入职后，带薪培训③晋升空间：店员→店长→督导→合伙人地址：漳州市芗城区瑞京路联系电话：（）

招聘店长岗位。薪资范围为5500至6000。招聘人数为若干名。薪资高，福利好。欢迎推荐或自荐。

龙海商街火热招人+旺铺招商同步启动招聘岗位管理层精英：薪资面议店长10名薪资：4500元+绩效+各项福利补贴店员50名薪资：3500元+奖金+月休福利钟点工/临时工：15元/小时咨询电话：

招聘店长，要求年龄在20岁以上。薪资福利为3800-8000元每月。招聘人数为6名。工作地址位于新港城农业银行边上。

「招聘」 ① 店长一名 薪资面议 有餐饮管理经验一年以上 ② 店员数名 薪资：3500-4500+绩效 有无经验皆可，对餐饮有兴趣者优先 入职后，带薪培训 ③晋升空间：店员→店长→督导→合伙人 地址：漳州 北桥市场 瑞京路 联系电话：微信同号）

招聘店长，年龄要求在25至45岁之间。薪资范围为每月5000至15000元。招聘人数为2名，。工作地址位于古雷。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 招聘搬运装卸工普工操作工，每月保底9000+！ 夜班补贴40一晚，一周一发，不压工资，准时发放，不拖欠，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有新人入职半月励3000！ 负责搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。 货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早中晚吃饭各一小时。 【招聘要求】 年龄16-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 各种岗位，组装包装质检。扫码贴标签等，福利待遇好！！！ 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包

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漳州市长泰区招光伏安装，自带队伍优先

现炒快餐店 团餐。有经验的来

漳州市云霄县招指挥/司索工 单证司机不要打电话！只要指挥，或者是双证司机，能上去开 能下来指挥 或者是单证带一个指挥

1.岗位定位 门店/区域销售管理储备干部，先深耕一线销售→学习门店运营、团队管理→6-12个月考核达标升任正式店长，承接门店业绩、人员、运营三大指标。 2.岗位职责 1）销售业务：一线顶岗开单、拓客，协助拆解月度业绩目标，落地促销活动、复盘销售数据； 2）团队管理：协助店长店员招聘、排班、新人带教、晨会夕会、员工绩效考核与心态疏导； 3）门店运营：库存盘点、货品陈列、客诉处理、门店成本管控、商圈竞品调研； 4）储备成长：按带教计划学习全模块管理，定期述职，达标转正独立管店。 3.任职标准（分两类：社招+校招） 校招（应届生储备）：大专及以上，营销/经管优先；吃苦耐劳、抗压、沟通强、意向长期走管理，无经验可培养。 社招（有销售经验）：1-3年终端销售经验，有带队/督导经历优先；懂客户谈判、会做活动、能带小组出业绩；能接受门店轮岗、外勤出差。 4.薪酬&晋升（写进招聘文案） 底薪+门店业绩提成+管理津贴+年终奖； 晋升路径：储备店长→见习店长→正式店长→销售经理→销售总监。

云山雀急招｜长期/短期均可店长、经理迎宾、收银、服务员后厨切配、打荷、洗捡、保洁，薪资面议包吃包住，待遇优厚底薪+奖金+提成，多劳多得零基础专人带教，上手快电话：

1. 运营管理：全面负责 home bar 的日常运营，制定并执行工作计划与目标，确保高效、顺畅运转，定期分析运营数据以优化流程与服务。 2. 团队领导：招聘、培训、排班及管理员工，营造积极工作氛围，提升团队专业素养与服务水平，定期组织团队会议与绩效评估。 3. 客户服务：确保顾客获得优质体验，及时处理投诉与建议，建立良好客户关系，通过活动与会员制度提升顾客忠诚度。 4. 财务管理：编制预算，监控成本与营收，控制费用支出，进行精准财务分析与报告，保障盈利目标达成。 5. 营销推广：制定营销策略，利用线上线下渠道提升品牌知名度，策划主题活动与促销，增加客流量与销售额。 岗位要求 1. 经验技能：有管理经验者优先，熟悉各运营环节，具备调酒技能者优先，要熟练使用办公软件。 2. 素质能力：具备出色领导、沟通与团队协作能力，有良好客户服务意识、应变能力与问题解决能力，抗压能力强，注重细节与品质。 3. 其他条件：高中及以上学历，性格积极开朗，形象气质佳，有市场营销、活动策划经验者优先，能适应灵活工作时间。

招聘：厨卫门店主管岗位：卫浴厨电展厅主管工作内容：负责展厅日常销售接待、客户开发，日常拍摄同城短视频引流拓客，维护店内样品环境，统筹门店整体业绩。主营：马桶、花洒、浴室柜、烟机灶具晾衣架等厨卫产品要求：年龄20-45周岁，男女不限擅长沟通，愿意出镜拍摄短视频，有建材家电销售经验优先，做事踏实，能够独立运营门店。薪资待遇：底薪＋业绩提成＋短视频绩效奖励，月综合6000-14000，上不封顶。工作地点：辛集本地厨卫展厅联系：

天山区大巴扎步行街楼兰大叔店招聘店长一名工资9000/12000炒拌面菜大盘鸡师傅两名，工资5500/7000，招聘烧烤师傅一名带两个助手学徒师傅工资6000/7500，招聘抓饭师傅一名工资6000/7500，招聘头站一名工资5500/6000，招聘砧板助手两名工资4000/5000招聘拉面师傅一名工资5000/6000每个月休息4个半天，宿舍环境好，离店很近。联系电话:

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招聘理货员。岗位要求：年龄18至55岁，年龄18至48岁，且身体健康。能接受两班倒作业。能熟练使用手机。薪资待遇：参考薪资4000至6000元。其它福利包括五险、过节费、出勤补贴、生活补贴、高温补贴、工作餐、年度体检。

招聘店员，年龄要求22至33岁，学历要求初中及中专。薪资为3600至6000元每月。招聘人数为3名，。工作地址位于杜浔四中对面。

招儿童乐园收银员【漳州芗城万达】 【工作内容】游乐场收银，维持秩序，店铺日常管理 【工作时间】 早班:10:00-16:00 晚班:16:00-22:00 【薪资待遇】底薪3000+营业额提成+加班补贴 【人员要求】25-40岁会简单操作电脑，有一定的销售经验，吃苦耐劳，服从管理。 【工作地址】芗城万达广场 【联系方式】(微信同号）

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及票据管理 3.协助商品陈列、补货、盘点及库存整理，确保货架整洁、货品齐全 4. 主动了解产品知识与促销政策，及时向顾客传递有效信息 5. 配合店长完成日常运营事务及临时性工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基础电脑操作能力，学习意愿强，团队协作意识好

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4.配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守服务规范与操作流程，保障营业秩序与资金安全 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真细致，具备基本的数据记录与协作能力 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务文化 6.工作时间时间 凌晨2点到早上8.30 工资2500～3000 月休4天

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招聘营业员，年龄要求在40岁以下。岗位职责为店内销售。薪资福利包括保底工资3000元，并提供年终奖与节日补贴。每月休息2天，每天提供一小时用餐时间。工作地址位于云霄翠峰豪庭。