1、门店管理 2、货品管理 3、日常门店对接（公司以及甲方日常对接）

岗位要求 1. 会基础电脑操作，能熟练录入租赁/销售信息、整理相关单据； ​ 2. 语言表达流畅，沟通亲和力强，擅长对接客户、解答咨询； ​ 3. 工作认真负责，有服务意识，执行力强，能快速上手岗位工作。 工作内容 1. 负责门店客户接待，解答电动车销售、租赁相关咨询； ​ 2. 办理电动车租赁、销售手续，做好电脑信息录入及单据整理归档； ​ 3. 维护门店前台日常秩序，配合完成门店交办的其他辅助工作。 岗位福利 薪资面议、待遇从优，工作氛围轻松，专人带教、上手快。

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招聘：招聘 店长 薪资：面议 宁波雅戈尔服饰有限公司 招聘岗位： 店长 薪资待遇： 10000-15000元/月，五险一金 岗位职责： 1. 负责雅戈尔东港店整体运营管理，达成销售目标 2. 管理店铺员工，做好培训、考核与激励工作 3. 把控店铺货品，确保陈列丰满、库存合理 联系电话： 点击下方“申请职位”后拨打 联系地址： 舟山市临城街道定沈路699号宝龙广场B馆

岗位名称：生鲜主管；生鲜管理相关岗位。 岗位要求：1. 具备良好的沟通能力和服务意识；2. 能够吃苦耐劳，具备责任心；3. 具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务。 薪资待遇：月薪为3800-4500元。

门店导购员，店长都可以

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工作地点：杭州市 裕隆大厦 店内 薪资待遇：底薪 5000–7000 + 全店业绩提成 + 充值提成 + 奖金，综合 8000–15000 岗位职责 1. 负责门店日常运营、人员排班、服务流程管理，保证门店正常运转。 2. 管理技师团队，带教服务标准、接待礼仪、项目话术，提升服务质量。 3. 负责客户接待、维护、回访，处理客诉，提升复购与口碑。 4. 配合执行开业活动、会员充值、套餐推广，完成门店业绩目标。 5. 管理门店物资、卫生、耗材、财务对账，做好每日营收记录。 任职要求 1. 男女不限，25–40岁，有推拿/养生馆/足疗/美容店店长或主管经验优先。 2. 熟悉养生店项目、服务流程、会员体系、充值活动运营。 3. 沟通能力强，会带团队、会做业绩、会维护客户。 4. 人品端正、责任心强、踏实稳定，能长期稳定工作。 5. 懂基础电脑操作，会简单记账、排班、登记会员信息。 我们提供 • 稳定客源（写字楼白领为主，午晚高峰客流集中） • 正规干净工作环境，工作氛围轻松 • 完善提成机制，多劳多得，上不封顶 • 晋升空间：做得好可升级为区域管理

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1.认可公司企业文化。 2.具有创业及积极进取奋斗精神。 3.餐饮店长岗位满2年及以上同等经验。 4.具备餐饮管理岗位技能及经营分析，管理能力。 5.有带领团队打胜仗，拿结果的能力。

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网吧招聘：收银、服务员 一、收银员 1. 负责吧台收银、商品售卖、会员办理 2. 核对账目、接待顾客、处理简单问题做水吧饮料 3. 要求：做事细心、有责任心、会基础电脑操作 二、服务员 1. 场内卫生清洁、桌面整理、饮品/零食配送 2. 顾客需求响应、环境维护 3. 要求：手脚麻利、服务态度好、能适应倒班 待遇：薪资面议 + 包住/节日福利+节假日加班补贴

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岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货流程 3.协助商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持营业区域整洁有序 4. 及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长完成促销活动执行与效果跟进 5.遵守公司服务规范与安全管理制度，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意

舟山市个人店，3月28超市门口新店开业，招聘能力强导购三名，售前技师四名，宁波菜市场新店开业 新客开发销售技师2名，前台1名电话☎

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兴建路城市超市招聘百货专柜促销1名，工资底薪+提成，月休四天，有意者联系夏，有促销经验的优先。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，为顾客提供专业、热情的购物服务 2.熟悉所售商品信息，及时解答顾客咨询，处理退换货及简单客诉 3. 协助完成商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持营业环境整洁有序 4.准确录入销售数据，配合完成日结、月结等基础账务工作 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，提升顾客体验与销售转化 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，踏实肯干，具备团队协作精神和基本抗压能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理与工作调配

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