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招聘店长 1名 薪资：4000~5000元 要求：有管理经验，有销售意识，责任心强，负责门店日常运营管理。 台球厅前台收银 若干 薪资：底薪1600元+加班费+绩效奖金 负责前台接待、收银、日常服务等工作。 网吧前台收银 若干 薪资：底薪2000元+加班费+绩效奖金 负责收银、会员办理、接待及基础维护。 工作地址：蓝海湾 联系电话： 有意者欢迎电话咨询或直接面试！

店长 有经验者优先录用 薪资福利:工资面议，工资发放及时 招工人数:一名

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招聘：地产店长/经理 薪资：8000-10000元/月 大专以上学历，有相关经验1-3年，食品专业优先，优秀者条件可放宽 1、带领团队完成目标。店长需要跟进并分析日、周、月的业绩达成情况，向上级反馈业绩情况，并提出提升业绩的策略。他们还负责激励和带动团队，提高员工的工作积极性和意愿。2、运营及品牌形象管理。店长需要确保店铺的运营规范化，包括文件管理、营运时间控制、卖场和仓库环境卫生维护等。他们还需关注店铺的灯光、音乐正常运转，以及商品无损坏。3、货品管理。店长负责新到货品的验收和陈列，定期调整陈列以提升业绩，及时反馈畅销和滞销款，以及执行商品调配事宜。4、客资管理。店长需维护老顾客和开发新顾客，执行客资管理规定，跟进店员回访邀约，处理顾客问题，提升顾客满意度。5、团队建设。店长负责员工考勤管理，储备和培训员工，降低流失率。他们还需关注员工的仪容仪表和服务标准，提升销售技巧。6、管控。店长需要核对货款明细，控制支出，确保账目准确。7、市场推广和活动策划。店长参与制定市场推广计划，落实相关活动，了解目标客户群体，选择合适的推广渠道。8、安全管理。店长需确保店铺的安全，包括消防安全和防盗安全，定期检查安全设施，培训员工安全知识。

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