招聘店长一名。薪资为3500-4500元/月。岗位职责包括：负责门店日常运营管理，确保服务标准执行；监督员工工作状态，提升团队协作效率；处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象。任职要求：中专以上学历，具备零售或服务行业管理经验；熟悉门店运营流程，具备基础财务知识；沟通能力优秀，有较强责任心与执行力，有连锁门店经验者优先。

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本店聘一名经理工资7000一10000元有意者联系：

招聘轮值店长，工作地点在康乐县。薪资为6000-10000元。岗位要求：年龄18-35岁之间，身体健康；有服务行业（美容、养生、美发、美甲）工作经验者优先；有销售行业（服装、玩具、教培、母婴）工作经验者优先。无经验者，门店免费提供培训，考核上岗后即可享受同等待遇。

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招聘店长，工作地点在康乐县。薪资面议。岗位职责包括：负责门店整体运营，保障正常营业；带领团队完成销售业绩，维护客户资源；负责员工排班、管理，规范门店服务；管理产品物料，做好库存盘点与补货；处理客户问题及门店突发情况；落实各项规章制度，做好门店日常管理。岗位要求：责任心强，擅长沟通与统筹管理；具备销售能力，能带队完成业绩；工作认真、执行力强，吃苦耐劳；有门店管理经验者优先，优秀新人可培养。

【招聘】土桥广场一门店招人需要长期稳定干，踏实勤快。有管理经验优先。年龄20-36岁，。待遇3000元上下。能力强有创业想法的也可谈门店合伙，不需要投资但需要有能力全权负责门店全部事务。联系电话：

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招聘门店主管（珠宝行业），提供五险。薪资为5000-10000元/月。该岗位为管理层岗位，后期有晋升店长的机会，需具备同行业管理岗位经验。岗位职责及要求：1.具有1年以上珠宝店管理工作经验。2.具备专业的珠宝店铺产品规划、陈列和销售能力。3.熟悉珠宝店人员的组织、管理、培训，有魄力和凝聚力带领团队，赋能员工。4.具备独立制订和执行店铺促销方案的执行能力。5.全身心投入珠宝事业，具有较强的组织协调统筹能力、凝聚力、抗压能力。6.对新媒体有一定认知和了解，并有参与或主导执行线上营销活动的经验。薪资待遇：主管薪资6000元起，加班组绩效。店长薪资8000元起，加团队绩效。工作时间：早班9:00-17:30，晚班16:00-22:30，每班次有30分钟用餐时间，早晚班一天一轮，每月休息3天。福利：包括奖金、节日福利、年终奖、快速晋升通道、康乐活动、生日福利、过年过节红包物资等。社保：提供五险。发薪日：每月15日。工作餐及住宿：不包吃住，每个班次30分钟用餐时间自行安排。注意事项：HR周一至周六09:00-17:00在线，请保持沟通渠道畅通，回复不及时请留言。

招聘专营店店长，提供五险一金。薪资为3500元。岗位职责包括门店收银、账务管理和产品管理等。岗位要求中专及以上学历，有销售经验者优先，电脑操作熟练，工作认真负责。

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招聘店长。薪资为4000-5000元。岗位职责包括：全面负责门店整体运营管理，制定经营计划，完成营收、毛利、客流等经营指标，把控盈亏状况；统筹前厅和后厨日常工作，规范服务、出品、卫生操作流程，保障门店高效有序营业；负责人员招聘、排班、培训、绩效考核及团队管理，营造良好工作氛围，降低人员流失率；严格把控菜品质量、食材成本、物料损耗，做好库存盘点和成本核算，严控运营开支；负责顾客维护与客诉处理，收集反馈，优化服务与出品，提升口碑与复购率；执行营销和节日促销活动，做好线上店铺维护及门店引流拓客工作。任职要求：高中及以上学历，有餐饮门店管理经验，连锁餐饮、中餐或快餐经验优先；熟悉餐饮全套运营流程，懂成本管控、人员管理、客诉处理及门店营销；具备较强的统筹能力、执行力、沟通能力和抗压能力。

招聘超市生鲜主管，提供带薪培训和节日礼品，工作内容简单。薪资为2600-3500元。岗位职责包括：负责生鲜区的卖场陈列；对各超市进行生鲜价格比价；负责整个生鲜区的销售和毛利；负责月底生鲜区的盘点。

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招聘店长助理。要求形象气质佳，能够自主进行拍版，具备一年以上门店运营经验，精通陈列配色与人员管理，带货销售实力出众。薪资面议。工作模式为两班倒，遵循商场作息，仅限长期稳定熟手，短期务工者请勿联系。工作地址位于中商广场。

天大津型餐公饮司直聘前招厅聘店长:8000-12000副店长: 7000-10000经理: 6000-7000 收银员:5000-5300服务员: 5000-5300 传菜员: 4800-5000 保洁员:3800-4200 撤台员: 3800-4200 前电厅话:

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