岗位职责： 1、要有水果店管理销售经验，全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施； 2、做好门店各个部门的分工管理工作； 3、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业； 4、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度； 5、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理； 6、负责对员工的培训教育。 任职资格： 1、专业不限，具有较强的店务管理经验； 2、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行； 3、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。

岗位职责： 1，要有水果店管理销售经验，全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2，做好门店各个部门的分工管理工作； 3，监督商品的要货，上货，补货，做好进货验收，商品陈列，商品质量和服务质量管理等有关作业；4，监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度； 5，监督门店内外的清洁卫生，负责保卫，防火等作业管理； 6，负责对员工的培训教育。任职资格： 1，专业不限，具有较强的店务管理经验； 2，精通团队管理，客户管理，商品管理，陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定，执行； 3，较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品周转高效、账实相符 3. 主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，提升门店区域影响力 5.定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议并推动落地 任职要求： 1.有门店店长或储备店长经验者优先，具备团队管理实绩 2.具备基础数据分析能力与较强的执行力、抗压能力 3.沟通协调能力强，服务意识佳，能适应灵活工作时间 4.学历不限，有零售/快消行业背景者更受青睐 5.认同企业文化，责任心强，具备良好的职业素养

我这是调理亚健康连锁店，工作时间早九晚五周末休息一天，内容接待沟通介绍产品管理这一块，底薪五千加百分之十提成

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与营销活动，推动单店业绩持续增长，助力一年内百店扩张计划 3.管理库存与物料损耗，确保甜品出品品质稳定、成本可控、食品安全合规 4. 带领团队完成新店筹建、员工培训及标准化落地，支撑快速复制的连锁发展节奏 5. 收集市场与用户反馈，协同总部优化产品结构、服务流程与门店体验 任职要求： 1.具备门店管理经验，有连锁餐饮/休闲娱乐行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能适应高频次跨店协作与动态调整 3.执行力强，认同高速成长型创业文化，愿意投身百店规模化落地进程 4.学历不限，热爱甜品与亲子休闲场景，有游乐园、主题空间运营经验更佳 5.无不良从业记录，具备基础财务意识与风险防范意识

店长，要有管理经验

岗位职责： 1、负责养生馆门店的日常运营管理，确保服务流程规范有序； 2、带领团队完成经营目标，提升客户满意度与到店频次； 3、协调处理客户反馈及突发情况，维护良好的客户关系； 任职要求： 1、具备较强的服务意识和团队管理能力，能有效激励团队； 2、熟悉健康养生行业基本业务流程，有责任心和执行力； 3、沟通表达能力强，能够妥善处理客户关系与内部协作； 4、能适应门店运营节奏，具备一定的抗压能力和应变能力； 薪资待遇 一:每月10号固定工资 二:3500~10000元（业绩挂钩）

经开区星达城附近超市招水果理货员6名，百货理货员4名，刀手2名，辅助刀手1名，超市主管2名，工资面议有意向的直接联系老板

三十铺栖凤苑小区附近饭店招店长和大厅包厢服务员，工资面议，要求身体健康，有经验者优先！有意者可直接联系我！徐

店长1名营销经理5名，AⅠ线上宣传员2名

六安裕安区招光伏安装电焊早出晚归，，300~350有师傅和我联系。捣浆糊的，没有做过光伏的，别和我联系。50多岁就别和我联系了

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北京密云区柔小店，聘店长一名，有招聘资源的，有管理能力的，踏实干事的

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1、负责门店运营及管理 2、不低于5年的汽车维修经验 3、熟悉汽车后市场开发与管理 4、良好的习惯及沟通能力 5、京东或途虎离职人员优先考虑

招工淘朴佑大红门肉食连锁店一:服务员:底薪4800+2天休+提成:卖钱额7‰+满勤200+团队卖钱额绩效6000（分3档，大伙平分）二:刀手:底薪5500+2天休＋提成:卖钱额7‰+满勤200+团队卖钱额绩效6000（分3档，大伙平分）三:熟食服务员:4300底薪＋卖钱额10‰+月休2天＋满勤奖200＋卖钱额绩效2500（分三档）四:门店组长6000底薪＋月休2天＋满勤200+卖钱7‰提成＋净利润8％＋团队卖钱额绩效6000（分3档大伙平分）长年招聘

诚聘生鲜店长 任职要求：高中及以上学历，28-45岁，2年以上生鲜商超管理经验，熟悉蔬菜、鲜肉、熟食、保鲜、损耗管控；会看毛利报表，懂食品安全、盘点 工作内容：统筹门店运营，完成销售毛利指标，管控损耗、人员排班、陈列、客诉、卫生安全。 工资：4500-5500

思源华联超市招聘临时工120一天，主要工作负责售卖纯肉肠，联系电话，黄女士，。

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驻店防损1.夜间驻店巡查、监控值守，防范偷盗损耗。<br>2.排查安全隐患，上报处置突发情况。薪资福利:薪资面议招工人数:4名

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