招聘：店长 薪资：4000-5000元/月 1、全面负责门店日常运营管理工作，确保服务标准与销售目标的达成。 2、带领团队完成业绩指标，制定并执行有效的销售策略与客户服务方案。 3、负责员工的招聘、培训、考核及日常管理，提升团队专业能力与凝聚力。 4、维护良好的客户关系，处理客户反馈与投诉，持续优化顾客体验。 5、严格执行公司规章制度，保障门店合规运营，落实安全与卫生管理要求。 6、具备良好的沟通协调能力与责任心，能独立解决现场问题。 7、有零售或服务行业管理经验者优先，熟悉门店运营流程与数据分析工具。

招聘：店长 薪资：4000-5000元/月 1、全面负责门店日常运营管理工作，确保服务标准与销售目标的达成。 <BR>2、带领团队完成业绩指标，制定并执行有效的销售策略与客户服务方案。 <BR>3、负责员工的招聘、培训、考核及日常管理，提升团队专业能力与凝聚力。 <BR>4、维护良好的客户关系，处理客户反馈与投诉，持续优化顾客体验。 <BR>5、严格执行公司规章制度，保障门店合规运营，落实安全与卫生管理要求。 <BR>6、具备良好的沟通协调能力与责任心，能独立解决现场问题。 <BR>7、有零售或服务行业管理经验者优先，熟悉门店运营流程与数据分析工具。

招聘：销售代表 薪资：8000元以上/月 舒城依立腾、爱登堡服装店：岗位要求：1、形象气质好，年纪要求；2、沟通能力强，沟通能力强，有销售经验！薪资福利待遇：1、导购底薪4500元+提成奖+五险+晋升+旅游等2店长5500底薪+提成奖+五险+分红+晋升+旅游等3、导购综合薪资在8000元~10000元不封顶！4店长综合薪资15000—3万不封顶

招聘：店长 薪资：15000元以上/月 岗位要求：1、形象气质好，年纪要求；2、沟通能力强，沟通能力强，有2年以上销售经验！有积极向上精神。

，.华邦汤佳味店，招聘1位白班䅁板，店长1位，收银1位，待遇面议，非诚勿扰，

招聘：店长：1名 薪资：面议 **任职要求：** 具备良好的沟通协调能力与领导力，有零售或家具行业门店管理经验者优先；熟悉门店运营流程，具备一定的数据分析与问题解决能力；责任心强，能适应快节奏工作环境，有较强的抗压能力与服务意识。学历及工作经验不限，欢迎有志之士加入。 待遇优厚，晋升空间广阔，提供系统培训与职业发展支持。非诚勿扰，期待您的加入！

招聘：店长 薪资：4000-5000元/月 1、全面负责门店日常运营管理工作，确保服务标准与销售目标的达成。 2、带领团队完成业绩指标，制定并执行有效的销售策略与客户服务方案。 3、负责员工的招聘、培训、考核及日常管理，提升团队专业能力与凝聚力。 4、维护良好的客户关系，处理客户反馈与投诉，持续优化顾客体验。 5、严格执行公司规章制度，保障门店合规运营，落实安全与卫生管理要求。 6、具备良好的沟通协调能力与责任心，能独立解决现场问题。 7、有零售或服务行业管理经验者优先，熟悉门店运营流程与数据分析工具。

店长 本科学历，有教培经验优先，执行力强，善于沟通，擅长英语或数学学科。负责运营、招生、销售 薪资福利:3000 - 6000元/月+提成+分红+福利 招工人数:1名 工作地址:叶集区未名湖小区南门c - 51燕园学堂

岗位职责： 1，要有水果店管理销售经验，全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2，做好门店各个部门的分工管理工作； 3，监督商品的要货，上货，补货，做好进货验收，商品陈列，商品质量和服务质量管理等有关作业；4，监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度； 5，监督门店内外的清洁卫生，负责保卫，防火等作业管理； 6，负责对员工的培训教育。任职资格： 1，专业不限，具有较强的店务管理经验； 2，精通团队管理，客户管理，商品管理，陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定，执行； 3，较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。

店长1名营销经理5名，AⅠ线上宣传员2名

六安市金安区招打孔

机修薪资福利:5000-7000元/月，五险，提供食宿，加班补助，了解更多

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【招聘】欧普食堂招： 做汉堡和奶茶的人员两名，男女不限，年龄50岁以下 工资面议，管吃管住，有工作经验者优先。 电话：

【最新招聘】骆驼运动品牌万达专卖店招聘： 1、店长1名，薪资5000-10000 2、销售顾问6名，薪资4000-8000 要求：有出色沟通和服务意识，有上进心、责任心，有零售或销售经验更佳。 工作地址：澧县万达二楼 联系电话：侯经理

铁西七道街大茶缸子烧烤店招 优秀店长一名工资面议 长期服务员4名工资4500到5500优秀服务员 招学徒两名 铁板海鲜师傅 烧烤副手一名 成手抓串一名

店长 有管理经验，懂茶善销，能带团队 薪资福利:薪资优厚｜提成上不封顶｜带薪培训｜晋升清晰 招工人数:1名 工作地址:延安宾馆

门店店长、门店员工 做事认真负责，能吃苦耐劳，有服务意识，熟练应用手机，有讲师，主持，大健康工作经验者更好；门店员工可带薪培训。健康行业相关工作 薪资福利:转正后3000 - 5000元(按个人能力)，待遇优厚，环境好、晋升空间大 中介勿扰 工作地址:宜良环城西路90号仟宜佳生活馆

广州，佛山超市 招聘 蔬菜主管2名 水果主管2名 水产主管1名 猪肉主管2名 猪肉师傅6名 营运主管2名 工资：6000至10000+提成 包吃包住 要求:手脚麻利，做事不计较，有团队合作精神，责任心强、勤快工作有效率；服从安排管理，半桶水、懒散人、打酱油者勿扰！ 电话：

霍邱万达商户招聘汇总, 2000-8000元/月, 1、娃娃机门店招聘：店长、营业员 。负责店铺销售目标达成 。确保店铺所有产品的陈列规范，维护品牌形象 跟进与店铺相关的一切事宜 。按时提交公司规定的各类报表，并确保规范准确，提供分析数据 。负责店铺运营，培训，管理以及做好人才储备 联系电话： 2、北京烤鸭店-厨师 要求：有炒菜经验，持有健康证，服从安排，能吃苦耐劳。 联系电话： 3、米村拌饭招聘：** 要求：长期**工可以来半天，一小时17到19元 联系电话：杨

华邦招收服务员、3500有酒水奖、长期的、电话

招聘：营业员 薪资：2000-2500元/月 1、负责门店日常运营支持，包括商品陈列、库存管理及销售数据记录，确保商品展示规范、库存准确。 2、为顾客提供专业的产品咨询与导购服务，协助完成销售流程，提升客户满意度与购买体验。 3、配合开展促销活动，及时完成活动物料布置、价格标签更新及宣传推广工作。 4、保持门店环境整洁有序，维护良好服务形象，遵守公司各项规章制度和操作流程。 5、具备良好的沟通能力和服务意识，能够主动响应客户需求，妥善处理客户疑问或反馈。 6、具有一定的学习能力，能快速掌握产品知识与业务流程，适应轮班工作安排。

任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心

招聘全职或者临时工都可以！全天早上9点上到中午2点下班！下午4点半到9点半！临时工下午5点到晚上9点半！

招聘：前台服务员 薪资：2600-6000元/月 # Kk酒馆 招聘 岗位：前台服务员 要求：工作认真踏实，能静下心工作 薪资：2600—6000元，底薪+提成，上不封顶 福利：月休3天，每半年涨一次底薪，满一年享带薪年假 工作时间：7点—凌晨2点，白天不上班 地址：霍邱锦绣城后街 联系人：Kk

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

招聘：厅面收银 薪资：面议 1.形象气质佳，能熟练操作收银系统，准确、快速地为顾客结账，包括现金、银行卡、移动支付等多种支付方式的处理，确保收银过程高效无误。 2.核对菜品价格、数量及优惠活动，为顾客开具清晰、准确的发票。 3.管理并维护收银台的整洁与秩序，确保收银设备正常运行，如遇故障及时报修。 4.处理顾客的退款、换购等特殊要求，遵循相关流程并做好记录。 5.与餐饮服务人员密切配合，及时沟通顾客结账信息协助解决顾客在结账过程中遇到的问题。 6.负责营业款的安全保管与按时上缴，编制并提交收银日报表，确保账目清晰、准确。 7.协助盘点库存现金及备用金，参与财务审计相关工作。 上班时间，下午四点到凌晨两点

前台收银员，有工作经验者优。

服从管理，吃苦耐劳，乐观开朗