
重庆招聘:店长薪资:4500-6000元/月岗位职责1.每月以完成销售任务为最高责任,监督
4500-6000元/月
店长月结
招聘:店长
薪资:4500-6000元/月
岗位职责
1.每月以完成销售任务为最高责任,监督执行销售指标
2.监督商品的要货 上货 补货 调拨 做好进货验收 商品陈列 商品质量和服务质量管理等有关作业
3.全面主持店面的管理工作 配合各项营销策略的实施
任职要求
1.学历专业不限
2.具有较强的店务管理经验
3.具有优秀的表达能力 沟通能力 指导能力 有良好的服务意识 责任心强
社区店合伙人店长
3000-6000元/月
店长1-2人月结全职女性红土地周边做事靠谱深耕社区
【社区店合伙人店长】
①待遇:底薪+提成+奖励+保险+分红
底薪+提成+奖励(转正)
保险+股权激励/分红(入伙)
②工作内容:社区团购业务承接+便利店零售+棋牌服务
③工作时间:工作日9-21点,轻松(节假日休息,也可灵活调班)
④要求:>25岁做事靠谱,住在红土地周边优先考虑
⑤地点:红土地
加V:(长期发展,合作共赢!)
日料店店长
8000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责餐饮店的日常管理和运营工作
2.监督和确保餐饮服务质量和效率
3.处理顾客投诉和问题,提供优质的顾客服务
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队合作精神
2.能够有效管理店铺运营,保证服务质量
3.对餐饮行业有热情,能够承担工作压力
切配店长服务员墩子
《张秧秧的老火锅》 招工啦
服务员 3名 20岁--45岁3100元–4500元
切配墩子 1名 25岁--45岁(熟手优先)3500元--4500元
门店店长 1名 25岁--45岁(有经验者)4500--8000元
电话:郑
店长
招聘:新能源汽车店长(40-50w/年)
薪资:面议
销售-门店运营负责人/店长岗位职责:1、销售店铺团队管理:管控/辅导团队成员,开展销售工作,通过绩效管理、赋能培训、机制优化等方式营造积极向上的工作氛围,提升团队士气;2、销售达成:对门店的整体销售任务负责,根据销售策略和整体目标,通过目标分解、流程管控、客源开拓、团队激励等方法确保销售达成;3、运营管理:负责门店销售运营工作,包含车辆展示,人员管理,销售流程管控等;主导门店团队搭建及日常管理,对门店人员的管理、培训、发展负责;4、负责门店财产安全、消防安全,舆论风险等预控。5、跨部门合作:支持公司新店初期运营,确保公司文化和价值观在新团队的贯彻传承。岗位要求:【教育背景】1、本科及以上学历优先,专业不限;【经验】1、六年以上一线销售业务及销售管理经验;2、新势力头部新能源汽车店长一年经验左右;3、过去销售管理中工作职责融合销售、管理、运营、培训等多种职能角色;【能力】1、精通零售运营模式,熟练掌握门店运营管理、产品、竞品等多方面知识;2、有强烈的成就导向,对待销售有持续的热情和信心,并能激励团队目标达成;3、积极应对压力,可以适应长期在高业务目标的环境中发展;4、有极强的学习能力和市场洞察能力,对于销售数据、市场、客户有高度的敏感性。
重庆店长形象气质佳,熟练使用电脑;无需管理经验,工作用心、责任心强薪资福利:2800-35
2800-3500元/月
店长月结
店长
形象气质佳,熟练使用电脑;无需管理经验,工作用心、责任心强
薪资福利:2800-3500元/月,
店长11-20人
找工作的看过来
老板常年直招、不是中介
1、家常菜师傅40名(储备),3到5年的功底就可以了,工资6500/月还有上调的空间,公休三天(转正4天假)工作稳定有发展空间,年龄25-45岁、表现优异、考核通过、。
2、凉菜40名,工资5000-5500/月,休三天,要求刀工不错、有一两年的凉菜经验(男女不限)求稳定的来
3、半墩半炉40名,工资5000-6000/月,休三天,工作稳定有发展空间(有薪资提升通道)、大姐也可以。
4、厨房大姐大量招聘,工资4000-4500/月,休三天,年龄55岁以下
5、招聘店长20名,工资6000-10000/月,公休三天,年龄在45以下
6、招聘洗碗工20名,工资3500-4000/月,休息三天,年龄在55以下
7、工作地址在重庆主城、渝北(人和、冉家坝、光环、三亚湾、鸳鸯、水晶丽城)、江北(观音桥、红旗河沟、洋河四路、大石坝)、沙区(新桥医院、西南医院、石门大桥、大学城)、南岸(国际社区、回龙湾、南坪)、渝中区(大坪、解放碑)九龙坡(盘龙、石桥铺、袁家岗)门店较多,新人进来先在老店学习(多数在渝北)、后面会有一两次调动、所以跟吃跟住的人员优先考虑。
联系电话
汽车美容维修店长
面议
店长3-5人月结全职
一、核心职责
1. 运营管理:制定门店年度/月度经营目标(如营收、美容/维修业务量、客户复购率),监控目标达成进度;统筹日常运营流程,包括客户接待、车辆检测、美容维修施工、交车结算等全环节,确保服务效率与质量。
2. 人员管理:负责团队搭建,包括招聘、培训(如美容技师技能、服务顾问沟通技巧)、排班与绩效考核;协调团队分工,解决员工工作矛盾,提升团队凝聚力与专业能力。
3. 客户管理:处理重大客户投诉与异议,维护核心客户关系;推动客户满意度提升,如优化服务流程、收集客户反馈并改进;策划客户留存活动(如会员体系、保养优惠),拓展新客户资源。
4. 成本与库存管理:控制门店运营成本(如耗材损耗、水电费用、人工成本),确保利润目标达成;管理美容耗材(如车蜡、清洁剂)、维修配件的库存,做到合理备货、减少积压,定期盘点库存并核对账目。
5. 合规与安全管理:确保门店遵守行业法规(如环保要求、维修技术标准)及公司制度;制定并执行安全规范(如施工安全、用电安全、车辆停放安全),定期开展安全检查,避免安全事故。
二、任职要求
经验要求:通常需3-5年以上汽车美容维修行业经验,其中1-2年以上门店管理或主管经验,熟悉美容(如打蜡、贴膜、内饰清洁)、基础维修(如小保养、轮胎更换)业务流程。能力优秀者可降低,懂得一些基本常识即可。
能力要求:具备较强的目标管理与执行力,能推动业绩达成;有良好的沟通协调能力,可高效对接客户、员工与供应商;具备成本意识与基础财务知识,能看懂门店经营报表;有问题解决能力,可快速处理运营中的突发情况(如施工失误、客户纠纷)。
其他要求:了解汽车美容维修行业趋势与新产品(如新型美容技术、环保耗材);持有驾照,能熟练驾驶车辆者优先;具备较强的责任心与抗压能力,可适应门店灵活工作时间(如周末、节假日值班)。
三、核心目标
最终需实现“三重提升”:业绩提升(营收、利润增长)、服务提升(客户满意度、口碑改善)、效率提升(团队人效、施工效率优化),确保门店长期稳定运营。
全案软装店长
5000-18000元/月
店长1-2人月结全职有全案软装设计搭配、懂柜子、封𥦬等等
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,提出合理化改进建议
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,经验要求:不限(优先考虑3-5年零售/快消行业店长经验)
2. 最低学历:不限(高中/中专及以上学历者优先)
3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力
4. 熟悉POS系统及常用办公软件,有连锁品牌门店管理经验者更佳
5.认同企业文化,责任心强,具备服务意识与结果导向思维
重庆巴南区叉车工,数名工作地址:百亚国际工业园木洞路7号综合薪资5000-6000元/月2
5000-6000元/月
叉车工月结
叉车工,数名
工作地址:重庆百亚国际工业园巴南区木洞路7号
综合薪资5000-6000元/月
21-50岁,要有叉车证
店长营业员
门店行销、营业员、店长
高中及以上学历,形象气质佳,20 - 45周岁,稳定性和责任心强,性格活泼有耐心,有良好的沟通能力及认真的工作态度,有相关销售的工作经验优先考虑
薪资福利:底薪+全勤奖+业务提成+手机销售提成+补贴3000 - 8000+上不封顶
招工人数:营业员多名,店长1名
店长收银员
服装店因升级扩店招聘
正月初六上班
职位: 导购员 / 收银员 / 店长
人数: 若干
薪资: 底薪3500+提成,4天公休
职位要求:
1. 年龄25-40岁,形象良好,有亲和力;
2. 热爱服装销售,有销售或收银经验者优先;
3. 善于沟通,有责任心,能适应轮班;
4. 工作主动,有团队合作精神。
工作内容:
· 负责门店顾客接待、推荐商品;
· 整理货品,保持店面整洁;
· 完成销售目标,协助日常运营。
联系方式:
地址:容城县双隆小区
店长月结
店长
工作经验优先,工作经验丰富,有责任心,上进心
薪资福利:薪资待遇面谈
工作地址:郭店,和海宁皮革城边
店长1-2人
招聘
现精河有一家宾馆招聘店长一名
,年龄45岁以下,有工作经验,能吃苦耐劳,管理协调能力强,工资待遇面议。
联系电话
济南莱芜区店长有工作经验,有上进心,有团队合作精神,较强的服务意识和沟通能力。薪资福利:3
3000-7000元/月
店长1-2人月结
店长
有工作经验,有上进心,有团队合作精神,较强的服务意识和沟通能力。
薪资福利:3000元-7000元
招工人数:1名
工作地址:莱芜凤城东大街21号晶视隆眼镜(妇幼保院往东300米路北)
重庆潼南县招聘:苹果专卖店招聘营业员【五险】薪资:4000-8000元/月岗位要求:1.年
4000-5000元/月
营业员有提成3-5人月结全职
招聘:苹果专卖店招聘营业员【五险】
薪资:4000-8000元/月
岗位要求:
1.年龄24-38岁,高中以上文化,熟悉电脑操作,条件优秀者可放宽,具有良好的沟通能力和学习能力。
岗位职责:
1.负责门店手机、电脑、平板、智能产品销售;
2.负责门店移动业务办理,如:办卡、办宽带等。
上班时间:
8:30-21:00
排班制,早中晚班,月休4天
薪资待遇:
综合工资4000-8000元/月()
五险+带薪年假+节日福利
具体薪资待遇可面议
地址:
外滩重庆银行旁边苹果专卖店
优惠卡促销员
100-200元/天
促销员日结兼职假期工
优惠卡促销,保底50元,保底20张卡,超过20张的一张3元,低于20张的1.5元一张,无保底工资。
营业员1-2人日结
招 聘
羽辉超市因业务发展需要,现招寒假工2名。
工作要求:工作认真,服从管理
薪资待遇:面议
上班时间:12:00-8:00(8小时)
电话:(程先生)
营业员月结
营业员
25 - 55岁,吃苦耐劳,工作积极主动,有团队意识。工作时间:10点-10点(双休)
薪资福利:薪资面议
2026-2-4
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体验馆店长
3000-8000元/月
店长1-2人月结兼职全职
1、负责体验馆的日常运营,通过线上线下渠道拓展客户,管理门店私域流量,客户沟通与成交达成。
2、绩效导向,工作时间灵活,不用坐班,但有事情需要半小时内能到店。
3、住家在九街附近(观音桥、洋河、红红土地立交、鲤鱼池等附近片区)。
4、勤奋,有强烈的目标感,内驱力强大。
5、有保底工资2.5K,其余为绩效,月入过万不是梦。
生鲜店员
3000-4000元/月
营业员店员有提成免费培训1-2人月结全职
1,年纪50岁以下,做事麻利,不计较。
2,会收银,打包,叫卖商品。
3,家住城南家园附近。
招聘:理货员收银员(薪资4000—5500)
4000-6000元/月
营业员包吃免费培训包住3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责商品的摆放、库存管理,确保货架整洁有序;
2.进行收银工作,确保交易流程的准确性和效率;
3.参与店铺日常运营管理,保持店铺环境卫生。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效地与顾客互动;
2.能够准确快速地完成收银操作;
3.对商品陈列有一定的了解,能够合理安排商品展示。
收银员
销售收银设备,免费使用播报音箱, 岗位要求
1.能耐心指导他人
2.积极有爱心
岗位职责:
1.积极学习各项操作流程
2.仔细指导他人完成使用操作
3,销售经验者优先
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批发豆制品店员
4000-5000元/月
店员包吃免费培训3-5人月结全职
农贸成招聘批发豆制品,白班7点到7点 工人年龄25-45优先,工作内容抄单子配货、算账,一个月休息2天,中午一顿工作餐,工资4000-5500有意电话联系,相对长期稳定的,非诚勿扰,谢谢
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供九龙坡招店长220一天在线招聘信息,主要招聘重庆门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。