招聘店长一名，薪资为6000-7000元/月。岗位职责包括全面统筹门店运营工作，涵盖业绩、毛利、损耗等关键指标的把控与提升；负责团队管理，激发团队潜能，打造高效协作的工作氛围；主导本地营销活动策划与执行，增强门店市场竞争力；悉心维护客户关系，提升顾客满意度与复购率；通过数据分析精准指导运营决策，推动门店持续优化发展；快速应对和妥善处理各类突发事件，确保门店运营稳定。任职要求包括具备卓越的沟通与团队管理能力，有效凝聚团队力量；对零售行业有深刻理解，能凭借数据分析驱动运营策略调整；责任心强，在快节奏工作环境中保持高效，确保任务按时完成；拥有出色的问题解决能力，从容应对突发状况；有持续优化运营流程、提升顾客体验的强烈意愿；大专及以上学历，身体健康，品行良好，无犯罪记录，优先考虑有商超运营经验者。该岗位提供具有竞争力的薪资待遇，店长薪资6000元以上，另有节日福利、免费培训以及广阔的晋升空间。

招聘移动营业厅店长，提供五险一金。薪资为8000-15000元/月。岗位职责包括确保所属门店销售目标达成，推动公司相关政策落地实施（如厂家管理规则、货品管理规则、销售政策及营销策略等），维护门店外联关系（如商管关系、厂商对接及异业开发等），以及处理门店售后问题。任职要求为具备相关行业经验，至少1年零售行业店长管理经验，同行业店长、销售管理人员优先；性格外向，拥有良好的应变及语言表达能力；具备强烈的责任意识，以服务为导向。工作地点位于新亚商贸有限公司，东坡区、彭山、仁寿，综合门店和专卖区域均有岗位，可就近分配。

招玩具店店长，我们有上千平玩具折扣仓，要直播，拍视频和剪视频

招聘店长一名，薪资待遇面议。

招聘庭院主理人（店长）一名。薪资为3000-6000元/月。岗位职责包括：统筹庭院整体运营管理工作，保障各项业务有序推进；制定并落实庭院经营策略，增强市场竞争力与品牌影响力；协调庭院各部门工作，营造高效协同的工作环境；负责庭院员工培训与发展，提升团队整体素质与业务水平；把控庭院服务质量，为顾客提供优质、周到的服务体验；处理庭院运营中的突发问题，确保庭院稳定运营。任职要求：需具备丰富的庭院运营管理经验，熟悉行业动态与市场趋势；拥有出色的组织协调能力，能够有效整合各方资源；具备卓越的团队管理能力，可带领团队提升业务能力；拥有敏锐的问题解决能力，能迅速应对各类突发状况；持有相关行业资格证书者优先考虑。该岗位提供工作餐、年终奖以及免费培训等福利。

招聘店长，有零食店上班经验优先

【招聘信息】现聘岗位:主管\店长\店员\销售精英应聘条件:有电信营业厅工作一年以上、良好的沟通表达能力工作地点：彭山\青神\东坡薪资结构:基本薪资+提成+五险+多元化激励+其他福利，综合不低于4000＋联系电话：()欢迎同行业互相推荐

招聘店长1名。工作地址位于仁寿县文林街道仁里路。薪资面议。

甜野咖啡厅招聘店长一名，口齿伶俐，亲和能力强，管理有方，气质佳，年芬25岁一45岁以内，底薪4500元加提成，联系电话

招聘店长一名、导购一名。薪资待遇面议。

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【主要岗位：取货分拣】工作内容：铸件分拣、敲浇口、装箱，需要熟手，眉山上市企业收入天花板。薪资待遇：8-10月23元/小时+2元稳岗补贴，11月起纯小时23元/小时，在职当月25号发工资按25元/小时发放，，月综合工资7000元~8000元左右。25-55岁，必须为同类型熟手。上班时间：8:30-20:30倒班制，月休四天。提供食堂、酒店式2人间住宿，可带手机，每周预支，打卡10天可预支2000元无V（）。工作地点：眉山市青神县兴业路9号，下午14:00准时集合。备注：不需要技术和经验，能接受岗位工作即可面试入职。

招聘:沙石厂机修焊工，基本工资待遇7000～10000，需要责任心强，听从指挥，有砂石厂工作经验，计件制工资待遇

眉山万达奶茶店招聘兼职一名，周一到周三，6点到10点，50一天。男女不限，年龄18～45岁，有相关兼职经历优先。联系电话：

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北国商城[玫瑰]新店开业高薪诚聘[玫瑰]招聘：店长高销年龄：22-38（优秀的可以略放宽）薪资：底薪+提成+公休+（4000+上不封顶）有经验者优先要求:责任心，亲和力强，团队意识电话：

美国高尔夫品牌黄金熊招聘岗位：店长导购工作地点：苏州园区新光天地（9月下旬新开店）店长：1名店员：2名招聘要求：年龄：20-40岁身高：158以上性格开朗热情，无不良嗜好，性格开朗，亲和力强，五官端正，积极主动，有团队精神，有责任心，有相关服饰销售经验，服从管理制度和配合上级工作安排福利待遇：1、店员：基本工资+销售提成打底2个点（底薪3200+工龄+加班费）2、入职当月交纳五险3、国家法定节假日补贴店长薪资面聊联系人：郑联系电话:（同步）

品牌：GOLDENBEAR工作地点：无锡杉杉奥莱招聘岗位：店长1名，店员4名福利待遇：底薪＋提成+节假日补助+五险+年假工作时间：做六休一/做一休一综合收入：5000-10000上不封顶（具体详聊）岗位要求：年龄20-40之间，形象气质佳②：热爱服装销售工作，擅长服装搭配，有责任心，有良好的语言表达能力及沟通能力；③：有目标，有规划，抗压能力强，愿意挑战高薪工作；④：有一定基础电脑操作经验，有1-2年的服装工作经验优先。联系人：周女士联系电话：

职业店长一名寻找1000--2500平以左右店面合作，技师资源充足6年职业经理人管理经验，擅长：一、新店筹备[烟花]：选址装修，筹备招聘，精准定位、产品优化，市场调研，营销策划。二、老店提升[烟花]：管理落地，技术培训，绩效考核，团队打造，数据分析，战略目标设定-达成。要求：⒈[爱心]1000平以上店面，2.综合店3.上海地区。4.思路清晰, 有话语权老板详聊。5.管理公司勿扰，经理或店长勿扰, 没有决定权爱吹牛老六勿扰。 电话：需要[爱心]老板私聊，欢迎推荐[抱拳]

猫媛内衣新店开业招聘店长1名2.工作地点:新天地购物公园3.薪资：底薪2500++满勤奖100+营业额提成+绩效奖金2000+带薪4天休息（不休一天补助100）+节假日福利++工龄奖+年终分红综合工资6000-7500要求有责任心，执行力强，管理经验2年以上，有内衣销售经验优先，年龄28～42岁！联系电话：

攀果地彭山久居福门店诚招聘：营业员2名！每天工作8小时，待遇从优！详询：周女士

招聘电信营业员。薪资为3000-8000元/月。岗位职责包括：负责电信业务的受理与解答，为客户提供专业、高效的服务；熟练操作基础电脑办公软件，如进行表格填写、文字录入、关键字筛选等工作；积极拓展业务，通过有效沟通促成交易，以提升业绩获取提成。任职要求包括：具备良好的沟通能力，能够与客户进行顺畅交流；熟练掌握基础电脑办公软件操作技能，如表格处理、文字录入、信息筛选等；能够熟练骑行电瓶车，持有电瓶车驾驶证者优先考虑；拥有通信行业从业经历者优先。本岗位提供免费培训机会。薪资待遇为底薪加提成。

岗位职责： 1、负责门店商品的陈列与展示，营造良好的购物环境； 2、热情接待顾客，提供专业的产品咨询与导购服务； 3、协助完成门店日常运营及库存管理相关工作； 任职要求： 1、39岁以下，具备亲和力，良好的沟通能力与服务意识，亲和力强； 2、工作认真负责，有较强的学习能力和团队协作精神； 3、热爱母婴行业，有相关行业经验者优先； 4、上班时间8:50-21点，上二休一。

招聘超市店员工作地点：雕像和凯旋广场(可以就近安排，入职后固定)【班次1】班次早晚班（一天长一天短)】长班上午8:00-22:00短班上午8点-下午2点一天长一天短，月休3天，但只能休短班，综合工资3400-4500【班次2】深夜班22:00-上午8:00，月休3天，综合工资3800-4500上不封顶，顶班或不休有奖金【工作内容和要求】1、工作内容：收银、外卖、收货、盘点2、试用期通过要求：认真熟悉商品+不出错手脚麻利3、年龄18-55岁联系电话：李店长(可以直接)

超市招聘：营业员工资：2800～3500/月两班倒早班7:00--15:00晚班15:00-23:00每周换一次班（寒暑假期间带薪休假）年龄20～48岁电话地址锦学江院内

招聘店面销售岗位，工作地点在彭山。薪资为5000-15000元/月。岗位职责包括：负责店面客户接待工作，积极促成产品销售；主动开拓小区市场，深度挖掘潜在客户，拓展渠道业务；精心维护客户关系，高效解决客户问题，全力提升客户满意度。任职要求：熟练掌握销售流程，具备出色的沟通及团队协调能力；拥有行业资源者优先考虑。该岗位与公司签订正规劳务合同，购买社保。公司提供五险、餐补、话补、节日福利、免费培训以及广阔的晋升空间。有意向者可电话联系。

招聘有没有想真心的，超市上班。工作地眉山，自贡，轮班休息，节假日全部正常上班，工作地方军事化管理制度，要政审通过体检才可以上班，包吃包住，实习期过，公司统一买社保，合同一年到三年期，年龄35-45岁女性。干过超收银员优先。。

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我处急需餐饮部经理一名工资8000-10000工作地在仁寿视高联系电话：白，

招聘营业员，岗位提供五险和年终奖。工作时间为9:00至22:00，实行上一休一制度。薪资为3000至8000元/月。岗位职责包括：负责商品销售，为顾客提供专业的产品介绍；做好店铺陈列，确保商品摆放整齐美观；及时补货理货，保证商品充足且陈列有序。任职要求：大专以上学历，专业不限；具备良好沟通能力，能热情接待顾客；熟悉商品管理流程，有零售行业经验者优先。