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招聘店长，经验丰富，形象好气质佳。

招聘：店长+安装工+销售临清市荣事达净水机[烟花][烟花][烟花]现因业务发展需求，特招聘优秀的店长、净水机技术工程师和销售人员一、职位需求1.店长一名（全面负责门店管理及运作）2.净水机技术工程安装多名（熟悉净水设备相关技术，具有相关行业经验者优先考虑。）3.销售人员多名（具有销售经验者优先考虑）二、薪资待遇销售工作多劳多得，工资底薪加提成，3000-10000元（工资上不封顶，可面谈）每月轮休两天。三、公司联系地址及电话地址：顾家商业中心电话：

2⃣【徐志馍招聘】店长/店员店长薪资:3500元+店员薪资:2800元+任职要求:初中以上学历，年龄20-45岁，形象气质佳，能够吃苦耐劳，联系电话:

豆小二石磨豆浆诚聘厨房帮厨两名，工资2600起+两天带薪休假副店长一名，五点半到一点半，下午六点半到九点，工资3500起加两天带薪休前厅一名，五点到三点，工资2300两天带薪休假钟点一名电话地址老汽车站往北200米路西，豆二小石磨豆浆

开发区曹氏鸭脖招店长一名，店员两名，工资面议，待遇从优，咨询电话；

老板电器招聘：1、店长1名，底薪4000元/月+销售提成。要求：25-45岁，学历:高中以上，有成熟的管理能力和销售经验。2、销售顾问5名，综合工资3500元至8000元，要求：18—35岁，有责任心，勤奋好学，口齿清晰流利，性格开朗情商高。工作地址:临清市歇马亭北100米老板授权专卖店

小米专卖店正在招聘以下职位：店长：3名手机销售专员：8名手机卡、宽带业务专员：2名薪资待遇：4000-10000以上+五险+不定期团建+生日福利有手机、家电、数码销售经验的优先、米粉优先！想挣高薪的优先！电话联系：

电话一百平方左右超市，小区门口，有烟证，找一个有管理超市经验的，可租，可入股，有意者面谈。

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今天尹集用年轻小工5名，上两步脚手架，上螺丝，按光伏，工资150元，联系

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通榆安踏、李宁体育招聘店长三个月保底4500+底薪+提成+季度奖+年终奖 导购数名三个月保底3500+底薪+提成+特提+奖金电话:

店长1名::年龄25-40岁。底薪4000+提成+公司福利+月体2天。要求有销售管理经验:优先销售员2名::年龄25-40岁。底薪3000+提成+公司福利+月休2天。要求有错售经验:优先工作轻松:要跑跑业务，在店里打打电话店名:勇哥建材工作地点:习水公园兰亭雅苑三小大门对面商业二楼。号:电话:陈先生

潮麻棋牌莲花池畔店招聘店长：负责安排日常客人接待，服务，收银，员工排班等具有结合落地实战的互联网思；需要你具备一下日常操守：1、22-40岁，五官端正，聪明积极向上，无不良嗜好，察言观色，分辨客人，需要非常强的服务意识；2、主动打扫卫生，发现卫生死角，监督护店铺日常卫生细节；3、带头带领店铺同事共同配合把工作，细致的做好，完成店铺制定的预期目标；4、主要负责吧台工作，接待客人，客人预定，客人点单，开台收银，客人好评率，服务流程，其他客情；5、缺货补货，库存核对，同事轮休排班，绩效考核；6、底薪3000，业绩提成600-3000，做六休一，有责任心有经验有斗志，胜任有入股权；7、你得与众不同，有责任心有担当，独当一面，能够协调好同事关系与管理工作，护好客人关系，稳妥客人意见，帮助店铺提高业绩以及一颗感恩的心；8、以上大致这些，缺一不可，非诚。

职位类别：店长/卖场经理招聘人数：3最低学历：学历不限详细地点：胡营社区二期，运河湾小区月薪范围(元)：3000-6000职位描述1.店内产品陈列2.客户管理维护3协助店长完成销售指标4.收银开票5.水果鲜切，摆盘6.老客户日常维护7：店铺地址：万达，人民公园，科苑路，吴泰闸路，红星东路等。

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《爱邦邦社区团购店招聘公告》爱邦邦社区团购店因业务发展需要，现面向社会诚招店员若干名，店长若干名，具体要求如下：一、招聘岗位店员、店长二、薪资架构店长：底薪＋绩效＋绩效奖金，综合月薪4000-6000元店员:底薪＋绩效＋绩效奖金，综合月薪3000-4000元四、经验要求店员有无经验均可，我们将提供专业的培训和指导。五、工作地点爱邦邦社区团购店（就近安排）七、福利待遇1. 提供具有竞争力的薪资和完善的福利体系。2. 提供良好的工作环境和职业发展空间。如果您对我们的岗位感兴趣，欢迎致电郭先生。期待您的加入，与我们共同创造美好

开发区华山路黄河路路口张承树烤羊排招聘经理，领班4500–5500，服务员3800—4800，勤杂工2800–3800，面点3800–4200,小时工12–15；电话

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聊大西校区水果店招长期工一名，下午两点到晚上10点半，电话联系

招聘生产厂长岗位职责1.食材采购和库存管理：行政总厨负责与供应商合作采购食材，并确保食材的质量和数量符合标准。他们还需要管理食材的库存，确保食品的持续供应。2.食品制备和菜单设计：行政总厨负责根据客户需求和预算制定菜单。他们需要研究并掌握各类菜肴的制作方法，确保食品的品质、味道和外观符合预期。3.厨房管理和团队协调：行政总厨需要管理和领导整个厨房团队，包括厨师、厨师助手和厨房工作人员。他们需要指导团队成员的工作，并确保厨房的卫生和安全标准得到遵守。4.食品卫生和质量控制：行政总厨需要确保食品制作过程中的卫生和安全控制，以避免食品中毒和其他健康问题。他们还需要制定和实施质量控制措施，确保食品的质量和规范。5.食品成本控制和预算管理：行政总厨需要根据客户需求和预算要求，控制食品成本并进行预算管理。他们需要与供应商协商价格，优化成本，并确保在预算范围内提供高质量的食品。任职要求：1、在食品生产厂做管理岗位2年以上2、年龄要求48岁左右3、成熟稳重，做事有调理，沟通能力强联系电话：

1、联营促销（洗护发+洗衣液）底薪+提成，两班倒，具体工资面议 2、联营促销（洗护发+护肤品）底薪+提成，两班倒，具体工资面议。3、联营促销（针织衣物）底薪+提成，两班倒，具体工资面议。联系人：陈经理