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招聘：超市店长岗位职责：1、安全与合规管理作为第一要务，需建立巡检制度、组织应急演练，确保危化品、消防、特种设备等全面符合法规。2、将“客户第一”作为一切行动的第一准则，服务质量作为第一要务，需建立主动服务体系、能妥善处理顾客投诉和服务过程中发生的各种矛盾，应变能力强，提升客户满意度与忠诚度。3、配合总部完成门店运营标准及其他工作事项,完成下达的业绩指标。4、主动配合应急、消防、环保、市监、商务及税务等政府部门的专项监督检查，确保持续合规运营。5、全面主持店面的日常管理工作，配合公司的各项营销策略的落地执行。6、监督店面商品的要货、上货、补货，做好进货验收、陈列、商品质量和服务质量的管理工作。7、做好店面商品的损耗管理，有成本控制意识。8、维护店面内外的清洁工作，负责保卫、防火等管理。9、负责每日销售数据的统计与分析，识别热销品与滞销品，优化产品结构。控制人力成本与物料损耗，协助达成公司制定的营业额与利润目标。任职要求：1. 具备2年以上门店管理或相关工作经验，有较好的团队管理和调度能力，能够熟练地运用Office软件等常见办公软件。2. 具备较强的沟通能力和服务意识，对待顾客友好热情、主动解决问题、注重顾客体验。3. 工作态度积极认真，能够承担压力和挑战，具备较强的学习和适应能力，能够胜任不同类型的门店管理工作。

岗位职责： 1.负责客人前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询及酒店服务相关信息 3. 处理客房留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象与服务温度 任职要求： 1. 形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备基础会话能力或学习意愿者更受青睐

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