零食店招聘店长一名。薪资为4000-6000元/月。要求有责任心，能吃苦，有超市或零食店工作经验者优先考虑。

赵一鸣省钱超市招聘店长一名。薪资为4000-6000元/月。要求有责任心，能吃苦耐劳，有超市或零食店工作经验者优先。

热爱中医养的，能吃苦耐劳的，人品好的，都可以到我们店上班

聘虚位以待诚聘英才【招聘职位档口负责人薪资4000-5000店长助理薪资4000-5500档口售卖员薪资3000-3500能吃苦耐劳有团队意思有相关工作经验优先年龄18-45岁咨询电话：

市区丰登路菜场附近招聘优秀店长一名，或有餐饮上班经验者。年龄40岁左右，初中以上学历，要求干活干净利索。工资3500—4000元加店铺纯利润40%提成。上班时间：8:00—13:30，下午15:30—21:00。团队和睦，按时发工资，月休两天。感兴趣者可具体面谈。

职责： 1、持续达成业绩目标 2、重视训练，关注员工成长，员工能力持续提升 3、门店服务体验、满意度提升 4、门店运营标准始终处于较高水平 5、主动进行整改和提升 6、各项要求指令能够快速落地，并及时反馈 任职要求： 1、稳定性：近5年中有一段完整2年以上经历 2、经验：5年及以上品牌零售相关行业经验，2年及以上门店管理经验，独立带团队打过胜仗（当地主流珠宝品牌优先） 3、职业素养：有一定职业化素养、谈吐得体 4、其他：可适应长时间线下零售门店工作节奏

招聘店长1名，要求有服装店长经验，无经验者请勿联系。工作内容包括拍摄和剪辑视频。薪资为底薪4500元加提成和奖金，综合薪资范围为4500-10000元/月。工作地点在涟水城店。

超市高薪招店长：淮安2000平方超市要店长1名，待遇高，要擅长管理和据数分析，业务知识熟练，对营销活动和商品陈列，业绩提升有独的到见解，生鲜部门实战经验丰富。：

岗位职责： （零食超市折扣店） 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

招聘店长2名，薪资面议。

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招二保焊一天410-460，不卡证包吃包住

招聘:主食员工，年龄:20-50岁，有团队精神，不怕吃苦，有工作经验者优先，主食基本工资2500+绩效晚班下班时间8:30(条件不符勿扰)联系人:孙店长联系电话:

招聘超市主管。薪资为2700-3500元/月。工作地址：酒泉富康店位于酒泉市肃州区富康购物中心负一楼华联超市；嘉峪关百盛店位于嘉峪关市新华北路东方百盛负一楼华联超市。

招聘超市经理3名，应届毕业生均可。负责超市日常运营管理，包括人员、商品等。薪资为4500-5500/月。工作地址：酒泉富康店位于酒泉市肃州区富康购物中心负一楼华联超市；嘉峪关百盛店位于嘉峪关市新华北路东方百盛负一楼华联超市。

爱咔咔门店招聘店长1名。岗位要求：具备1年及以上销售或门店管理从业经验；大专及以上学历；性格开朗外向，团队协作意识良好，可快速融入集体；自主学习能力较强，善于优化日常工作方法；能够接受出差安排。岗位职责：统筹门店整体运营管理，把控服务品质，落实各项经营指标；组织团队建设与在岗培训，提升全员业务水平与服务意识。薪资福利：底薪9000元加业绩提成，缴纳五险，每月休息4天。工作地址：西宁市城北区生物园经三路1号。

招聘店长一名。要求懂戏剧、懂运营、懂人心，负责将创意变成可持续的生意，带领团队构建可信的平行世界。需具备沉浸式内容或线下体验的管理经验。薪资福利：基础月薪1.2w-2w，提供住宿（免费宿舍），线上/奖金、自媒体运营分成、交通补贴、月度奖金。工作地址：朝阳区半壁店1号文化产业园。

旭辉广场鸡柳大人店招工1名，年龄17—55岁工作时间两班制10：20-21：3012：30-23：30，工资面谈！做事干净利落，初中文化，联系电话：

淮安富安菜场招聘一名专业理菜人员，要求年龄在四十五岁以下。工资为三千五以上。工作职责仅限于理菜。

【悦购超市招聘】现聘以下岗位：【蔬菜理货员】数名男女不限，自觉性高，眼里有活，身体健康，服从管理！有工作经验优先，临时暑假工不缺有意者请至超市服务台登记或拨打招聘热线:

淮安袜库郦城国际店招聘导购员3名，试用期一个月3000，试用期满每天半天班正常工资4000–5000左右，要求工作认真，能吃苦耐劳。联系人陈女士

任职资格 一、基础要求 学历：大专及以上学历，市场营销、工商管理、零售管理相关专业优先。 经验：2 年以上零售行业工作经验，具备零食/快消品连锁企业督导经验者优先。 核心能力 业务能力：熟悉门店运营全流程（陈列、库存、服务、营销），能独立制定并执行运营提升方案。 沟通能力：擅长与加盟商、店员及跨部门协作，具备突发事件应急处理经验。 数据分析：熟练使用Excel等工具分析销售数据，提出针对性改进建议。 二、职业素养 适应高频次出差（区域内门店覆盖需定期巡检），需自备交通工具（驾驶要求明确）。 抗压能力强，能接受单休工作制，具备客户服务意识及细节把控能力。 加分项 具有连锁便利店、茶饮、餐饮、鞋服等连锁行业管理经验者优先。 熟悉加盟模式运作，擅长通过标准化流程提升门店人效与坪效。   三、职业发展 年13～14 薪 晋升路径：督导→区域经理→大区负责人→总部运营管理层。 培养机制：提供系统化带训计划，包括门店实操、加盟商管理、数据分析等专项课程。 激励机制：绩效奖金

招聘工作地点:前进西路好运来超市旁招剁鸡块熟练工，男女不限，能吃苦耐劳，工作认真负责，有过菜场剁肉经验早8点-晚6点，休息一小时，底薪4000起详情面谈；要求:男女不限，55周岁以下联系电话：

中南世纪城裕墨园旭品多超市招聘面点促销员一名，工资3000—3500有提成，时间九个小时，两天休息电话

职位：营业员/社区经理公司：联合网络通信薪资：5000-8000元/月要求：大专以上学历，24-40岁，具备出色沟通表达能力与亲和力。电话：

人民南路菜场里面需要一个会卖鱼的阿姨，上班时间12点到八点，工资3700，熟手优先安排，年龄52岁以下

（）好消息：市政府直属大型--文旅集团下属“淮安好物”第二家旗舰店（河下古镇店）下月即将开业，需招3-4名营业员（导购促销员）：一，18-40岁，，大专以上（有店长管理经验者可放宽至中专学历），形象好，气质佳，擅长沟通交流，亲和力强！二，入职交社保五险，每月餐补390元，不提供住宿。根据职位高低、月到手纯收入4000元一5500元，每月另有店里商品的销售提成奖金，上不封顶。三，同工同酬，另外，根据考核依据标准和工作表现，业绩达标情况等实行职级晋升机会，工资待遇相应按照职位等级提高！四，上六休一。两班制，每班6个半小时。工作环境轻松，干净，优越。有空调。无业绩要求。五，联系：（）。戴经理，先报名，发简历，后通知参加领导亲自进行的面试，面试合格后在淮安现有店面培训几天后分配上岗。（备注：用工方式：第三方知名正规品牌公司外包用工性质，享受员工的同工同酬待遇）。

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