招聘：展厅经理 薪资：6000~10000元/月 <br/> 负责展厅管理，销售管理完成每月每天的销售任务，监督管理销售服从领导安排<br/>

岗位名称：营业员；副店长；区域经理等（内部晋升多个岗位）。 岗位要求：1.热爱老年人服务行业，有服务老人的意愿和能力；2.具备白话或粤语其中一种的沟通能力；3.有能力并愿意坚持学习。 薪资待遇：薪资范围3000~10000元/月，包括底薪、绩效、服务提成和个人奖金等；享有节假日关怀、年假、婚假、产假、陪产假等福利；工作地点在钦州，具体上班时间和休息时间依店铺安排而定。

招聘：钦州港店长 薪资：4000~8000元/月 <br/> 1、 ，20&mdash;45岁，能熟练电脑操作。<br/> 2、 能吃苦耐劳，做事细心，性格开朗，口齿伶俐。<br/> 3、 有店面销售经验优先录用，主要负责店面销售、客户接待工作，做好店面管理和完成营业指标的工作。<br/> 薪资福利：第一个月4500，第二个月5000，第三个月保底6000，可买上班时间：7点-7点（休息2小时），月休2天上班地点：钦州港老市场内联系电话：，

招聘：服装店长 薪资：4500~0元/月 <br/> 诚聘服装店长薪资待遇:4500保底 达标提成(双倍提成)<br/> <br/> 每月优秀门店评选项目：1、每月盘点差异金额未超标、收银零错账每位员工奖励200元<br/> 2、每月被评选为优秀门店达标奖每位员工200-500元<br/> 员工福利：月休3天，带薪年假7天，每逢端午、中秋节福利红包。<br/> <br/> 地址:广西自治区钦州市钦南区金湾大道 吾悅广场1楼<br/> 周女士

招聘：门店店长 薪资：5000~10000元/月 <br/> 岗位职责：1、对门店卖场资源合理挖掘，提高门店的收益，确保场地资源的有效使用；<br/> 2、负责组织晨会及门店会议，正确、全面传达公司精神及政策，了解店内促销/推广/供货/及竞争对手情况，及时提出建议，并将解决方案向上汇报；<br/> 3、负责新进员工的工作指导及培训，店员的行为规范的督导指导等，对本店内各岗位工作做出合理安排部署；<br/> 4、能有效协调解决员工内部矛盾及与相关部门间的协作问题，妥善处理异议；<br/> 5、能透彻理解公司核心经营理念和战略目标，并认真贯彻到实际工作中；<br/> 6、能根据公司要求，组织带动员工积极参加各种形式的活动；<br/> 7、完成上级交代的其他工作。<br/> 任职要求：1、22&mdash;40岁，男女均可，大专及以上文化程度；<br/> 2、具备较强的组织、协调与人际沟通能力、市场分析能力；<br/> 2、了解本行业市场状况，及具有2年以上相关店面管理经验者优先。<br/> <br/>

招聘：店长 薪资：面议 <br/> 工作要求：年龄：25岁-38岁，（有条件可放宽到40岁）。<br/> 会电脑办公软件，有店长经验或管理经验的优先考虑，要求能稳定上班的人员，上班地址：扬帆北大道长融人和春天89-1号楼2003商铺。<br/> 联系：或，工资面议<br/>

招聘：督导教练数名 薪资：3000~5000元/月 <br/> 招聘AI智能学习系统伴学师、督导教练数名，店长及前台2名要求：大专以上文凭，沟通能力、组织协调能力强，有亲和力，有教学经验优先。<br/> 上班地址：钦州市区（能接受各校区调配工作安排）<br/> <br/> 薪资3000～5000元保底，上不封顶。<br/> <br/> 月休四天<br/>

招聘：福溢生鲜食品配送管理店长 薪资：5001-7000元/月 要求：有管理经验者优先，能吃苦耐劳，服从工作安排。

招聘：店长 薪资：7001-10000元/月 有相关工作经验，具体面议

招聘：食堂管理班长或店长 薪资：5000~6500元/月 <br/> 有餐饮管理经验者优先

有八寨沟顶班的师傅吗，顶班135勾机开山路。

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