甘肃酒泉农家乐店长（中餐+火锅+烤全羊）（管食宿、买五险）待遇8000-12000元+工龄工资+法定节假日薪资补贴+全勤工资+业绩提成，月休三天，满一年有5天年假 要求: 1. 负责餐饮店面的全面运营与日常管理，落实公司各项管理规定和经营策略； 2. 组织并带领团队完成经营目标与利润指标，提升门店整体业绩； 3. 统筹门店服务流程，确保顾客满意度，维护良好的客户关系； 4. 监督餐厅各项运营环节，控制成本支出，保障运营效率与服务质量； 5. 负责团队建设，开展员工培训与工作指导，提升团队专业能力。 诚意请咨询，工作地点在甘肃酒泉，非诚勿扰

店长头脑灵活，干活麻利，善于沟通，有经验优先薪资福利:5000元保底

店长年龄20-30岁。营业时间3点-12点薪资福利:底薪3000+提成招工人数:1名工作地址:市区

店长 年龄20 - 40岁，形象佳，性格活泼开朗，喜欢且热爱销售，有较强的沟通能力和亲和力，具有团队精神!有化妆品经验优先！ 薪资福利:6000 - 12000元 招工人数:1名 工作地址:敦煌市兰泰小区向东50米~芭芭多芦荟美容

招聘：店长 薪资：4500-10000 1、全面负责门店日常运营管理工作，确保服务标准与销售目标达成。 <BR>2、制定并执行门店销售计划，监督员工执行情况，提升团队业绩表现。 <BR>3、负责员工排班、培训及绩效考核，营造积极协作的工作氛围。 <BR>4、维护客户关系，处理客户投诉与反馈，提升客户满意度与忠诚度。 <BR>5、严格执行公司各项管理制度，保障门店安全合规运营。 <BR>6、具备良好的沟通协调能力，能独立应对突发状况，具备较强的抗压能力。 <BR>7、有零售或服务业管理经验者优先，熟悉门店运营流程及基础数据分析。

要求严格

招聘：罗丽丝招聘店长、导购、店员/营业员 薪资：5000-8000元/月 甘肃云岚广告传媒有限公司现诚聘店长、导购及店员/营业员若干名，欢迎有志之士加入。 店长岗位：1、负责门店日常运营管理，确保服务与销售目标达成；2、带领团队完成业绩指标，提升客户满意度；3、协助制定并执行营销活动方案，优化门店运营流程。要求具备良好的沟通协调能力与团队管理经验，有零售行业管理经验者优先。 导购岗位：1、为顾客提供专业的产品咨询与推荐服务；2、维护店内陈列整洁，保持良好购物环境；3、积极完成销售任务，配合完成促销活动。要求形象端正，服务意识强，具备基本销售技巧。 店员/营业员岗位：1、协助完成商品整理、上架及盘点工作；2、热情接待顾客，解答疑问，提供基础服务；3、遵守公司各项规章制度，配合团队完成日常工作。要求责任心强，学习能力强，能适应轮班制工作安排。 公司提供规范的工作环境与成长平台，欢迎踏实肯干、积极进取的伙伴共同发展。

销售主管、店长、客户经理 不看五官年龄新人入手快老人直接干。销售客户维护接待 薪资福利:3500-30000元➕社保 招工人数:20人 室内装修整装拎包入住一站式 工作地址:体育大道779号4楼尚品宅配

酒泉1969火锅店招店长一位，工资4000-4500。有工作经验者优先

酒泉市招聘店长，经理一名工资7000元，炒菜师傅一名，工资7000元，联系电话

招聘2个子母车司机，玉门上车，固定线路，固定活，工资10天一结，

酒泉市玉门市招装修木工 专业封石膏板的打电话 双层石膏板包工

找两个小工马老板

早餐店招包子工一名工资面谈;有想法的欢迎来电电话

玉门市第二中学学校食堂民族灶需招聘做饭师傅1名，具体要求如下： 1. 身体健康，无传染病及慢性疾病，能提供有效健康证明。 2. 熟悉民族餐饮制作流程与口味特点，有学校、单位食堂民族灶工作经验者优先。 3. 遵守学校及食堂各项规章制度，尊重民族习俗，讲究卫生、责任心强。 4. 吃苦耐劳，服从管理，能按时保质完成三餐制作及相关后厨工作。 节假日正常休息！ 联系人：潘老师 电 话：。

姜堰市中心一酒店诚聘：服务员（钟点工、洗碗工）、领班、前台、店长、采购员等职，联系电话：

领班年龄18-45岁，男女不限，学历不限，有一定从业经验者年龄放宽，吃苦耐劳，责任心强，接受夜班或轮班制。有服务意识，会基础电脑操作优先。收银、商品陈列与补货，维护店面整洁，为顾客提供服务，处理简单店内事务薪资福利:薪资待遇面议有公休加班有奖金

招聘：超市店长薪资：5000-8000元岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，有良好的职业操守；2、有小中型商场、精品超市等进货相关渠道者优先；3、有较强的数据分析管理能力，能从老板的角度核算门店的经营情况；4、监督落实商品的要货、上货、补货，做好进货验收，商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关工作；5、分析总结本店的销售情况，分析产品的销售趋势；6、对新上市的新产品、滞销产品、促销产品、及商品的摆放进行合理的调整配置或进行合理的相应处理；7、每月及时准确的销售报表及库存产品盘点数据表；8、具备小中型超市相关3-5年以上的经验和能力，了解零售相关法律法规、具备营销促销的组织能力、目标管理和计划控制能力，有较强的发现问题和解决问题的能力，能长期发展，做事严谨认真，有创造性思维；9、监管门店卫生，设备维护，保卫，防火等，妥善处理客诉；10、完成董事长或总经理临时交办的其他工作。任职要求1、年龄在25-45岁间，大专及以上学历，3-5年以上超市店长任职经历经验，形象良好；2、沟通能力强，逻辑思维能力清晰，善于表达，工作有激情；3、具有良好的职业素质和道德品质，有强烈的责任感和敬业精神，处事细致、严谨、果断；4、具有积极进取精神、执行力强，具备较强心里素质、沟通协调能力、团队组织领导能力；5、能熟练操作Office、EXCEL办公软件及收银设备。薪酬福利：1、基本薪资+绩效奖金方式（具体面议），2、五险，带薪休假，各种节日福利，团建活动，提供吃住等

店长1、有2年以上门店管理经验；2、善于和客户沟通，能独立谈单；3、责任心强招工人数:1名不看文凭只重人品，不求学历只求能力，同心协力，共创美好未来工作地址:迎宾大道521号志邦整家定制

招聘店长助理 健康体验店店长助理招聘啦！ 应往届高中毕业生看过来，这里有你想要的成长、晋升、收获，这里活力与潜力并存 你需要做的： 1. 协助店长处理日常运营：比如客户预约登记、门店物料整理、简单的账目核对； 2. 跟着店长学接待：参与客户沟通，了解产品，会开机器！ 3. 参与门店活动：协助策划、执行客户活动，比如节日关怀、体验日等； 4. 做店长的“小帮手”：及时反馈客户需求、团队建议，一起优化服务细节。 在这里： 1、成长不设限：店长亲自带教， 2、良好大工作氛围。 3、丰富的团队活动 4、晋升不设限:店长助理-店长-大区主任-- 要求：23-35之间，学历：高中 试用期3-5天 薪资：2000-2500 饭补：每日15 工作地址：伊川县城 联系：李经理（）

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及单据，确保账目日清日结、准确无误 5. 协助维护大堂秩序与环境，保持前台区域整洁专业形象 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备责任心、服务意识和应变能力，能适应轮班制 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

招聘：敦煌安琴沙韵民宿招聘主管薪资：3000-5000元/月岗位职责：1.负责民宿日常运营管理，包括客户接待、房间调度、服务流程优化等。2.组织并协调前台、保洁、后勤等岗位工作，确保服务品质与运营效率。3.处理客户反馈与投诉，提升客户满意度，维护良好口碑。任职要求：1.高中或中专及以上学历，具备良好的沟通协调能力与服务意识。2.有酒店或民宿相关管理工作经验者优先，熟悉住宿行业运营流程。3.工作认真负责，具备一定的抗压能力与团队协作精神。工作地点：祁家桥四组（蒙古包向西200米）招聘人数：1人福利待遇：提供商业保险，薪资优厚，具体面议。

海友酒店,前台,数名，年龄:25-40岁,3600-4500元以上，上班时间:白班+夜班+休24小时,,肃州区东关海友酒店

招小伙伴拉啦[机智]招志同道合的小伙伴啦[嘿哈][嘿哈]招聘店长1名店员2名工作地址市区敦煌小镇东门北侧（沙洲果语）要求：眼里有活，待客热情有责任心，服从团队调配有意向的小伙伴微我[爱心]联系电话

店长 品行端正，开朗大方，做过餐饮相关行业优先 薪资福利:5000+提成 招工人数:1名 工作地址:滨河南路大唐文化街C座电梯上四楼

前厅主管 工作有责任心，有团队精神，服从管理 薪资福利:工资准时，包吃住 招工人数:1名 工作地址:敦煌中学(文博路向东200米)月牙清坊餐厅

客房服务员有客房做房经验薪资福利:底薪3500-6500元，节日福利，工资每月15日按时发放招工人数:3名

客房服务员

招聘：老城宾馆招楼层服务员。 薪资：面议 岗位职责： 1. 负责楼层公共区域及客房的日常清洁与卫生维护，确保环境整洁、舒适。 2. 按照标准化流程完成每日巡检与保洁工作，及时处理卫生问题。 3. 配合团队完成设施设备检查与报修反馈，保障服务品质。 任职要求： 1. 身体健康，具备良好的服务意识和责任心。 2. 有酒店、宾馆或相关行业保洁工作经验者优先。 3. 能适应正常工作时间，遵守公司规章制度，服从统一管理。 工作地点：老城宾馆 工作时间：正常上下班，无夜班，无加班安排 本岗位为全职岗位，欢迎踏实肯干、注重细节的人员加入。

招聘：亿丰国际酒店招聘前台工作人员1名 薪资：4000-5000 1、负责酒店前台接待工作，为宾客提供热情、专业的入住登记及退房服务。 <BR>2、处理宾客咨询与需求，协调解决各类服务问题，确保客户满意度。 <BR>3、维护前台区域的整洁与秩序，确保办公设备正常运行，保持良好工作环境。 <BR>4、配合完成每日账务核对、票据管理及信息录入等日常事务性工作。 <BR>5、具备良好的沟通能力和服务意识，能适应轮班工作制，责任心强，注重细节。 <BR>6、熟悉基本办公软件操作，具备一定的应变能力和团队协作精神。 <BR>7、有酒店或相关服务行业工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训。 <BR> <BR>公司提供完善的福利保障体系，包括社会保险、餐费补贴、全勤奖励及节日福利，工作环境舒适，发展空间广阔。欢迎有志于服务行业发展的人员加入，共同成长。