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岗位名称：资深奢侈品鉴定师；岗位要求：1.奢侈品管理、皮革工艺、珠宝鉴定、钟表维修等相关专业优先；2.1年以上奢侈品全品类鉴定实操经验；3.负责箱包、腕表、珠宝、高端服饰等多品类奢侈品的真伪鉴定工作，通过“肉眼甄别+专业工具检测+数据库比对”全维度核验，精准判断仿品、组装品、翻新品等问题。薪资待遇：面议。招聘年龄范围：18-50周岁；性别要求：不限。工作地点：湖南永州（该信息已做剔除）。

湖南省永州市有兼职岗位需求，按要求填写施工记录，薪资面议，有伙食补助、缴社保，按件计酬，厂车接送，提供工具；熟手优先，保证作业面整洁有序

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新田县新圩镇预找力工一名，日结200一天，不包吃住，镇上的人员优先。山上的活，挺辛苦的，五天左右开工，其它具体详聊。

岗位职责： 1.负责外墙漆、真石漆等建筑涂料的施工涂装，确保涂层均匀、无流挂、无色差 2.按施工工艺要求完成基层处理、底漆涂刷、主材喷涂及罩面保护等全流程作业 3. 配合项目进度安排，高效完成指定区域的外墙装饰施工任务 4. 严格遵守安全操作规程，做好个人防护及现场文明施工管理 5.协同班组长及项目经理，及时反馈施工问题并提出合理化建议 任职要求： 1. 具备外墙漆或真石漆实际施工经验，熟悉常用品牌材料特性与施工要点 2.能独立完成喷涂、刮涂、分格、仿石效果等关键工序 3.吃苦耐劳，适应高空及户外作业环境，具备较强责任心和团队协作意识 4. 持有登高作业证、安全员证或相关职业资格证书者优先 5. 学历不限，身体健康，无恐高症及其他影响高空作业的疾病

烟墩角需要一个临时工可以喂十天左右

有没有干兼职的（）每个礼拜六礼拜天。有的话电话联系联系人王女士

油车港要两个零时工帮忙做两天现结正阳西路111号进门左边第一栋二楼

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招长期工员工（满十八岁）工作地点：西江千户苗寨薪资待遇：包住，底薪3500加具体要求：能吃苦耐劳，形象佳。联系电话：（）

招聘：收银员（祁阳+社保）薪资：2500-5000元/月1.具备电脑收银操作技能，能够熟练运用相关系统软件。2.拥有收银工作经验者优先考虑，熟悉零售行业收款流程者更佳。3.工作勤快麻利，具备较强的责任心和服务意识。有意向者可申请职位投递简历联系哦！

招长期员工临时工一名，上班时间下午4点到货做完，每小时20元，没诚意勿扰，地址K2二楼，电话

负责店里的卫生，送餐，收桌

宝贝屋 祁阳连锁母婴店 招聘店员/导购 1、良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有亲和力，有耐心，喜欢和宝妈互动 3.有零售或客服经验者优先，无经验可培训 综合薪资4000-8000，工作时长6-8小时， 4、年龄25-40岁，条件优秀者可放宽年龄限制 买社保，高奖金，弹性

岗位职责: 1.在KTV内为顾客提供热情周到的服务，营造良好的氛围。 2.协助顾客点歌、取餐、送水等，确保顾客满意。 3.定期清洁包厢，保持环境整洁。 4.处理突发情况，如顾客纠纷、设备故障等。任职要求: 1.年龄18-35岁，身体健康，无不良记录。 2.能够适应轮班制，具备良好的沟通能力和团队协作精神。 3.有较强的服务意识，能够快速响应顾客需求。 4.有服务员工作经验者优先考虑。福利待遇: 1.基本工资+小时工资，具体面议。 2.提供免费的工作餐。 3.享有带薪年假。 4.提供专业的培训课程，提升个人能力。

帮忙收一下桌子 洗一下碗

明天自家车用，需要俩个男证电话，

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动了解顾客需求，提供友好、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时向上级反馈异常情况 5. 配合团队完成日常备餐、物料整理及营业前后的准备工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 3. 形象端正，性格开朗，能适应快节奏工作环境 4. 具备基本的应变能力与团队协作精神 5.遵守职业规范，服从门店管理安排

招聘：水果促销员薪资：2500-3000元（4）<p>主要是负责水果叫卖推销、引导顾客选购,同时也需要帮忙理货、挑拣坏果、整理台面等工作。</p>

银饰品导购/销售员/营业员 岗位职责 1、接待顾客，提供优质服务，以实现销售目标的达成； 2、负责店铺货品安全、店铺形象的维护； 3、负责品牌理念的宣传和客户关系的维护。 任职资格： 1、认同企业文化，积极主动，热情开朗； 2、有赚钱的欲望，有狼性精神； 3、年龄20-40岁，良好的沟通表达能力和服务意识； 4、有一定的门店销售经验，有服装、化妆品等销售经验优先考虑。 薪酬福利： 1、高底薪+高额提成+高额奖励（天天有奖励） 2、月休四天，5天年假； 3、一对一师徒带教，晋升空间大； 4、内部创业帮扶，轻松实现创业梦； 成为我们中的一员，您可以享受以下福利待遇 1、薪酬福利： 带薪培训+基本工资+绩效工资+个人提成+其他福利； 2、晋升空间： 每月内部选拔，半年一次晋升考评，绝无“空降兵”！明确的晋升时间，科学的晋升制度，完善的晋升体系，致力于打造一个公开，公平，透明的晋升平台。  3、培训体系： 新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领； 后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师； 4、其它福利：健全的福利体系，带薪年假，内购优惠；  5、奖励体系：各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励； 6、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助、团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境。 良好的职业晋升通道，表现优异者可成为公司事业合伙人，享受公司利润分红。