
家纺门店店员招聘
3000-5000元/月
店员有提成免费培训1-2人月结全职门店销售家纺服装导购
公司主要做床上用品,工作地点:南坪万达永辉超市旁
工作内容:
1、负责门店顾客接待、产品销售,做好收银,货品销售记录、店面的清洁卫生;
2、陈列更换、来货验收、防损、盘点等日常营业工作;
3、节假日等促销活动的布置、执行与落地;
4、线上媒体(微信群、抖音、小红书等)宣传发布与维护;
5、完成门店其他工作安排;
职位要求:
1、有家纺销售或服装销售类的等门店销售经验优先考虑;
2、年龄25-45岁,较强的服务意识及沟通能力,有亲和力、细心负责;
3、住家近者优先考虑;
薪资待遇:
1、底薪+销售额提成++年节礼品;
2、试用期3个月,表现优异者可提前转正;
3、工作时间9:00-22:00,早中晚排班
营业员有提成
职位名称:银饰导购或者营业员
岗位职责:
1、接待顾客,提供优质服务,以实现销售目标的达成;
2、负责店铺货品安全、店铺形象的维护;
3、负责品牌理念的宣传和客户关系的维护。
任职资格:
1、认同企业文化,积极主动,热情开朗;
2、年龄18-40岁,良好的沟通表达能力和服务意识;
薪酬:底薪+高额提成+奖励(优秀者可以门店入股)
重庆大足区招聘:水果店营业员薪资:3000-5000元/月要求:能吃苦耐劳,会制作短视频,
3000-5000元/月
营业员1-2人月结全职短视频制作,搞流量
招聘:水果店营业员
薪资:3000-5000元/月
要求:能吃苦耐劳,会制作短视频,性格开朗,待人热情,能说会道,有极强的的服务意识,有一定的销售经验
福利待遇:节假日福利年终奖
重庆黔江开发区招聘:营业员薪资:3000-5000元/月超市拣货员,工作内容收货拣货,回答
3000-4000元/月
营业员有提成1-2人月结全职
招聘:营业员
薪资:3000-5000元/月
超市拣货员,工作内容收货拣货,回答顾客的问题,做好基本售后
店员
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售,主动了解顾客需求并提供专业建议
2.熟练操作收银系统,准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程
3.保持货架整洁有序,定期盘点库存,及时补货并反馈缺货信息
4.协助开展促销活动执行、陈列调整及客户信息登记等工作
5.维护良好服务形象,妥善处理顾客咨询与投诉,提升客户满意度
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2. 有零售/快消行业店员经验者优先,无经验者可带薪培训
3.工作认真负责,具备基本电脑操作能力及团队协作精神
4.形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排
诚聘重庆店员/240每天/满16即可/坐班
6000-7000元/月
店员包吃免费培训包住11-20人月结假期工全职可预支工资免费吃住图书仓库可以看书坐班
[岗位职责]:图书服务员
[职位要求]:男女不限,可接受16岁,无经验者。学历不限。
[工作时间]:8:00-20:00,坐班, 做六休一
[薪资福利】:月薪7000元,每月5号发薪,可预支工资。包吃包住,4-6人间公寓房,独立卫生间、热水入职购买五险,人走账清,不压账。
,管理人性化。
店员,熟悉电脑,铝合金门窗建材优先考虑,
4000-6000元/月
店员有提成免费培训交通补助1-2人月结全职
门窗门店,接待沟通客户,重庆渝北区西部建材市场,
店长
招聘:劲霸男装专卖店招聘店长和导购-缴五险
乳山劲霸男装专卖店招聘店长和导购
1、三观正,有正确的职业价值观。
2、年龄:28至40周岁、身高:1.6米以上。
3、能够长期工作,有销售工作经验、、。
4、导购薪酬:底薪(+补助)2600+提成+五险+综合奖+年终分红。
5、店长薪酬:面议。
地址:市商业街劲霸男装专卖店 (乳山宾馆对面)
电话:、。
联系人:李经理、姜经理
店长1-2人月结
招聘职位:厨房杂工/店长
招聘人数:1人
工资待遇:3000元/月
工作地点:龙兴海联学院,大渡口天安数码城
任职要求:
备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人
店长
店长
大专及以上学历;形象气质佳,有两年及以上餐饮行业管理经验。1、负责门店(烘焙)日常管理和运营工作,对门店经营结果负责;2、监督和提升门店的销售业绩和服务质量;3、培养和管理门店团队,确保团队协作和效率。上班时间7:00 - 15:30 14:00 - 22:30两班倒
薪资福利:5000 - 10000,五险,可提供住宿等多福利
工作地址:恩施门店、利川门店、咸丰皇城广场门店
店长1-2人月结
广州天河
生活超市
诚聘丶
水果主管1名:
底薪 6000+提成
不包吃住(有补贴)
不休补钱
要求:有责任心,会叫卖,会做客情,精品水果打包,损耗控制管理,服从工作安排!
工作地址:广州市天河区
电话:
店长理货员收银员
【打电话的时候,麻烦说一下在上面看到的,感谢】
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5⃣【招聘】
景亿优选超市·火热招聘热招岗位(薪资范围)
店长:4000~8000元
区域主管:4000~5000元
电脑员:3000~3500元
验货员:3000~4000元
收银员:3000~3500元
理货员:3000~3200元
任职要求
男女不限(年龄20~45岁)
有超市工作经验者优先
福利待遇
节假日专属福利+年终奖金
工作地址
偃师区(商都御花园店)植物园西南方向100米左右
☎
可预支400/书籍分类/店员/240一天/人走账清
6000-7000元/月
店员包吃包住20人以上月结假期工全职
图书店员
1.职位表述:.负责收货补货贴标签
2:要求:16-45岁以内,身体健康,
3:工作时间:8-8点期间吃饭休息2个小时,能适应轮班,工作时间根据业务需求灵活安排;
4:薪资待遇:综合日薪260元一天月薪6700左右月休4天,有加班补贴有意向者可直接投递简历,电话联系,诚邀您的加入!
导玩员
4000-5000元/月
营业员免费培训1-2人月结全职
负责门店物料添加,礼品添加等
巡场解决顾客常规机台问题
有责任心,有耐心
年龄18-30岁
重庆云阳县美容师、店长、合作伙伴(包住+年终奖+节日福利)4000-10000元/月一岗位
4000-5000元/月
店长1-2人月结全职
美容师、店长、合作伙伴(包住+年终奖+节日福利)4000-10000元/月
一岗位要求
1学历不限,只要能力,经验不限,努力实干,热爱美业。
2年龄18一40岁之间。
3具有良好的服务意识。
4具有较好的沟通能力,亲和力,积极好学,有较强的团队合作意识。
5有美容美体经验者优先。
二岗位职责
1为顾客提供优质的护理,服务和解决客户的各种问题。
2填写好客户各种档案。
3给客户介绍店内产品,根据客户需求搭配相应的产品。
4定期参加店内和合作商的培训。
5配合店长做好店内其他各项工作。
三晋升机制
1专业方向:学徒→美容师→高级美容师→顾问
2管理方向:学徒→美容师→高级美容师→顾问→储备店长→店长→合伙人。
四薪资待遇
1工资结构:无责任底薪十责任底薪十提成十手工提成十工龄工资十加班补贴十小密蜂奖十孝顺金十年终分红。多干多得,上不封顶。
2褔利待遇
带薪每月休假3天,定期团建,年底旅游,春节带薪假,推荐学习培训。
3上班时间,8点到下午18点。
4熟手美容师前3个月保底,面试合格后保底面议。
5学徒有补贴。
诚聘新华书籍店员/260一天/人走账清
6000-7000元/月
店员包吃包住11-20人月结假期工全职
图书店员
1.职位表述:.负责收货补货贴标签
2:要求:16-45岁以内,身体健康,
3:工作时间:8-8点期间吃饭休息2个小时,能适应轮班,工作时间根据业务需求灵活安排;
4:薪资待遇:综合日薪260元一天月薪6700左右月休4天,有加班补贴有意向者可直接投递简历,电话联系,诚邀您的加入!
建材导购/店长4000-7000元,上不封顶
3000-6000元/月
店长3-5人月结全职
招导购数名店长一名。
抗压能力强,学习能力强,有销售经验优先,年龄25-40岁。
营业员,服务员,促销员
3000-4000元/月
营业员有提成免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1.严格遵守劳动纪律,持有效健康证上岗。按照岗位标准和各项工作流程执行规范化作业/服务;
2.每天检查各项记录是否认真完成;
3.按照门店陈列标准,陈列相对应的产品,整齐,美观;
4.学习并掌握产品SOP标准,学会区分门店现烤,裱花产品是否合格;
5.学习并掌握各类饮品,咖啡,豆浆的配方,能熟练的独立操作;
6.管理好生产及销售物料的使用和耗损,严格控制费用和成本;
7.积极配合店经理与门店伙伴之间的工作,互帮互助,乐于分享;
8.随时做好门店内柜台、货架、地面、营业区、操作间、储物间、卫生间等环境卫生,达到干净、整洁,各项器具定点放置;
9.验收物流配发的预包装食品是否符合公司标准,针对于不合格产品立即向店经理反映;
10.每天对预包装产品的日期,门店开封物料的时间条进行检查,确保在合格保质期内,无过期,腐烂,发霉现象。
岗位要求:
1.高中及以上学历;
2.零售行业工作经验,餐饮行业经验优先;
3.身体健康,形象良好,吃苦耐劳;
4.普通话和流利;熟悉公司产品基础知识。
社区店合伙人店长
3000-6000元/月
店长1-2人月结全职女性红土地周边做事靠谱深耕社区
【社区店合伙人店长】
①待遇:底薪+提成+奖励+保险+分红
底薪+提成+奖励(转正)
保险+股权激励/分红(入伙)
②工作内容:社区团购业务承接+便利店零售+棋牌服务
③工作时间:工作日9-21点,轻松(节假日休息,也可灵活调班)
④要求:>25岁做事靠谱,住在红土地周边优先考虑
⑤地点:红土地
加V:(长期发展,合作共赢!)
养生茶咖店店长
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:1.全面管理:全面负责门店的日常运营与管理,包括人员排班、库存控制、成本管理、现金管理等,确保门店高效、顺畅运转。
2.业绩达成:带领团队完成公司下达的销售目标,分析经营数据,制定并执行有效的销售策略和促销活动。
3.团队建设:负责店员的招聘、培训、带教与绩效考核,激发团队潜能,营造积极向上、专业专注的工作氛围。
4.标准执行:严格监督产品制作标准和服务流程的执行,确保饮品品质与顾客服务体验的稳定性和高标准。
5.客户关系:处理顾客投诉与突发事件,维护良好的客户关系,提升顾客满意度和品牌忠诚度。
6.文化传承:作为品牌代言人,向团队和顾客深度传达我们的养生理念与品牌文化。
任职要求:1.经验丰富:拥有2年及以上茶饮、咖啡或快餐连锁行业的门店管理经验,具有独立运营和管理门店的成功经验。
2.领导力强:具备出色的团队领导力和人员管理能力,善于激励和培养下属。
3.经营思维:具备良好的商业敏感度和数据分析能力,精通成本控制和库存管理。
4.专业素养:对食品安全、门店卫生有极高的要求和执行力。对中医养生有基本认知或浓厚兴趣者优先考虑。
5.解决问题:具备优秀的沟通协调能力和突发事件的应急处理能力,抗压性强。
6.责任心:有极强的责任心和主人翁意识,能以身作则,带领团队共同成长。
上班时间:9:00-18:0月休4天
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供石柱店长急聘4800一月在线招聘信息,主要招聘石柱门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。